dirigir consiste en combinar los recursos  alta dirección (presidente y

humanos y técnicos lo mejor posible para directivos)

DIRECCION conseguir los objetivos de la empresa,
desarrollando las tareas típicas de la  dirección intermedia(ejecutivos)
dirección como representar a la empresa,  dirección operativa (supervisores)
transmitir información y tomar decisiones.

Su objetivo es conseguir y conservar un  reclutamiento y selección

AREAS
FUNCIONALES grupo humano de trabajo cuyas  capacitación y desarrollo
DE UNA TALENTO características vayan de acuerdo con los  relaciones labores
ORGANIZACION HUMANO objetivos de la empresa, a través de  servicios y prestaciones
programas adecuados de reclutamiento, de  planeación y evaluación
selección, de capacitación y desarrollo.

Producción:
Tradicionalmente considerado como
uno de los departamentos más  Elementos
 Factores
importantes, ya que formula y
PRODUCCION,
desarrolla los métodos más adecuados Comercial:
COMERCIAL Y
FINANCIERA para la elaboración de productos, al
suministrar y coordinar: mano de
obra, equipo, instalaciones, materiales
Financiera:
y herramientas requeridas.
 Contabilidad
 Impuestos
 Financiamiento
 Planeación financiera
 Presupuesto
 costos