Instituto Tecnológico Superior de Abasolo

Carrera: Ingeniería
Industrial

Nombre de la Materia: PRODUCTIVIDAD HUMANA

INFOGRAFIA: “Factores Humanos Que Afectan La Productividad”

No. de Control e Integrantes (comenzar por apellidos y en orden alfabético):

 AS16110443 Morales Martínez Eder Raúl

 AS16110363 Moreno Aldaco Alfredo
 AS16110308 Rocha Hernández Rosa Fernanda

Docente: Dulce María Molina Hernández

Fecha de entrega: 27 – Abril - 2020

 Se produce como consecuencia de una exposición
ESTRÉS LABORAL CRONICO repentina y prolongada a diversos factores CARÁCTERÍSTICAS
estresantes.

 Insomnio.
 Ansiedad.
 Depresión.
ESTRÉS LABORAL
 Fatiga emocional.
 Adicciones.
Es el desequilibrio percibido entre las  Enfermedades digestivas.
demandas profesionales y la capacidad  Inseguridad.
de las personas para llevarlas a cabo. HUMANOS

CARACTERÍSTICAS

 Mal humor.
 Alteración emocional. FACTORES HUMANOS
 Tendencia al miedo. QUE AFECTAN A LA
 Animadversión hacia algunas ESTRÉS LABORAL EPISÓDICO
PRODUCTIVIDAD
personas.
 Inseguridad.

Se produce de modo puntual y

momentáneo en el tiempo, es de
corta duración.

 Ansiedad.
 Insomnio.
 Efectos moderados. CARACTERÍSTICAS
 Cambio de humor
repentino.
 JORNADAS El personal trabaja entre 10 y 12 horas  Bloqueos mentales.
LABORALES LARGAS diarias, produciendo bloqueos mentales que CARACTERÍSTICAS  Estrés.
afectan a la productividad.  Ansiedad.
 Insomnio.
 Cambio de humor.
 Enfermedades
FATIGA MENTAL psicológicas.

Es alteración temporal de la eficiencia

mental y física. HUMANOS

CARACTERÍSTICAS
FACTORES HUMANOS
QUE AFECTAN A LA
PRODUCTIVIDAD
 Dificultades para dormir. FALTA DE CAPACITACIÓN
 Dolores de cabeza y LABORAL
musculares.
 Tensión.
 Movimientos más lentos de lo Falta de actualizaciones en las áreas de
habitual. trabajo, conocimientos, habilidades y
actitudes por parte de la empresa a sus
trabajadores.

 Falta de motivación
laboral.
 Menor productividad. CARACTERÍSTICAS
 Perdidas monetarias.
 Mayor competencia.
 Estancamiento en el
mercado.
 Una temperatura inadecuada en las
 Catarro.
TEMPERATURA(+, -) organizaciones puede ocasionar
CARACTERÍSTICAS  Dolor de cabeza.
alteraciones físicas, psicológicas y
 Ansiedad.
mentales en los trabajadores.
 Mal humor.
 Estrés.
MAQUINARIA Y EQUIPO  Alergias.

Son los activos que posee una NO HUMANOS

empresa para su uso en la
producción o suministro de bienes y

CARACTERÍSTICAS FACTORES HUMANOS

QUE AFECTAN A LA
PRODUCTIVIDAD
 Acondicionamiento. TECNOLÓGIA
 Accionamiento.
 Simultaneidad.
 Confiabilidad. CARACTERÍSTICAS Es una herramienta con la que
puede lograrse la optimización y
mejora de los procesos de
producción, organización, etc.

 Capacitación constante.
 Motivación al trabajador.
 Competencia en el
mercado.
 Rendimiento en los
trabajadores.
 Ideas innovadoras.
 CONSECUENCIAS CONSECUENCIAS CONSECUENCIAS
ESTRÉS LABORAL Este tipo de estrés aparece
ESTRÉS LABORAL ESTRÉS LABORAL EPISÓDICO
CRONICO de forma puntual. Es un
episodio breve y
esporádico, generalmente
con un causante claro que
Consecuencias cognitivas
cuando desaparece,
Algunos estudios se han desaparece el estrés.
focalizado más en las
consecuencias cognitivas que
implican problemas de
memoria

Consecuencias
emocionales
Asimismo, un tercer grupo de CONSECUENCIAS
investigaciones ha optado por
las consecuencias JORNADAS
emocionales del estrés LABORALES LARGAS
laboral.
FACTORES HUMANOS
QUE AFECTAN A LA
CONSECUENCIAS
PRODUCTIVIDAD Hace que los accidentes sean más
TEMPERATURA(+, -) probables, aumenta los niveles de
estrés e incluso causa dolor físico.

Alteraciones físicas, psicológicas y

CONSECUENCIAS
mentales en los trabajadores. CONSECUENCIAS
FALTA DE CAPACITACIÓN
LABORAL FATIGA MENTAL

CONSECUENCIAS
MAQUINARIA Y EQUIPO
 Pérdida de claridad y motivación
 Empleados poco preparados  Menor atención y concentración
Los derivados de operaciones de  Estrés en la administración  Menor capacidad para retener y asimilar
mantenimiento (quemaduras,  Baja producción la información recibida
atrapamientos, etc.).  Peligro  Falta de sueño
 Dolores de cabeza
Vibraciones, Ruido, Polvo ambiental,  Inestabilidad emocional e irritabilidad
Caídas al subir o bajar de la máquina.  Cansancio físico
ESTRÉS LABORAL ESTRÉS LABORAL ESTRÉS LABORAL EPISÓDICO JORNADAS
CRONICO
LABORALES LARGAS

Tener una dieta adecuada,

procurar distraerse,  dormir más por la noche
realizar actividades  una lista organizada de
divertidas, relajación tareas para cada día
muscular y relajación  Trabajar menos
autógena

COMO
FATIGA MENTAL
PREVENIRLAS

Mejorar las condiciones de trabajo y la

FACTORES HUMANOS organización de las tareas del puesto de trabajo.
Desde las condiciones ambientales en el entorno
QUE AFECTAN A LA
TEMPERATURA(+, -) de trabajo tales como: iluminación, ruido, calidad
PRODUCTIVIDAD del aire, climatización; equipamiento del puesto
de trabajo: mobiliario ergonómico, útiles y
herramientas de trabajo.

 Aires acondicionados
 Reguladores
 Termómetros FALTA DE CAPACITACIÓN
LABORAL
MAQUINARIA Y EQUIPO

 Programas semestrales de
 Mantenimiento preventivo
capacitación
 Correctivo
 Capacitaciones externas
 Predictivo
 Vida útil del equipo
 Diseño de las estaciones
Vinculo entre el área de de trabajo
trabajo y la
productividad
Al analizar el flujo de trabajo en una
estación de trabajo, se dará cuenta de
Un lugar de trabajo seguro y que una postura de trabajo incómoda y
saludable incluye la presencia movimientos innecesarios dan como
de mecanismos para evitar los resultado una menor productividad y
peligros de seguridad y salud calidad, así como mayor fatiga y
ocupacionales. problemas de salud a largo plazo.
FACTORES HUMANOS
QUE AFECTAN A LA
PRODUCTIVIDAD
Los peligros para la salud incluyen la falta de
equipo o indumentaria diseñados para brindar Colocar herramientas y materiales en lugares
protección a los trabajadores contra el polvo, los de fácil acceso. Si se tiene empleados con
altos niveles de ruido, emanaciones, radiación, ESTACIONES DE discapacidad
humo, etc. TRABAJO

Limpieza y
Almacén y manejo de
mantenimiento
materiales

Las buenas prácticas de limpieza y mantenimiento incluyen

Las operaciones de almacenamiento y lo que normalmente se conoce como las “5 S.
transporte ineficientes, por otro lado, pueden
causar que los materiales se estropeen, lleguen  Seleccionar
al final de su vida útil o queden obsoletos antes  Organizar
de poder ser utilizados.  Limpiar
 Estandarizar
 Autodisciplina

Mobiliario
Los muebles de trabajo deben
adaptarse a los usuarios y no
al revés
Normalmente sucede que las
sillas y escritorios de oficina
están deteriorados y esto
afecta considerablemente el
desempeño del trabajador.
Ambiente
Los factores ambientales como la
luz, el ruido y la ventilación
producen alteraciones, sobre todo,
en la concentración, creatividad e
irritabilidad.
Aspectos psicosociales Espacio de Trabajo
Se refiere a conflictos en el entorno de trabajo, falta de Si el escritorio está muy alto o el
motivación, depresión, ansiedad, estrés, fatiga crónica. ordenador muy bajo, afectará la postura
Mismos que, repercuten a nivel físico, sobre todo en y, por lo tanto, el bienestar del
problemas digestivos, musculares y circulatorios. trabajador.
Las escritorios de altura ajustable,
FACTORES HUMANOS se caracterizan por ofrecer la
QUE AFECTAN A LA opción a los usuarios para trabajar
de pie o sentados. Son muy fáciles
PRODUCTIVIDAD
de instalar y funcionales.
ERGONOMIA
Mobiliario ergonomico
aumenta la productividad
 Velar por el bienestar y la salud (confort físico)
 Mejorar la satisfacción en el puesto de trabajo para
aumentar la eficacia en sus tareas y el incremento de
la productividad (confort psicológico)
Bibliografía
GEBESA. (11 de FEBRERO de 2019). Ergonomía en el trabajo, ¿qué factores intervienen? Recuperado el 23 de ABRIL de 2020, de
https://blog.gebesa.com/ergonomia-espacios-de-trabajo

IMESUN. (2016). El recurso humano y la productividad. Ginebra: OIT.

Martinez, A. L. (06 de Mayo de 2014). Prezi.com. Obtenido de https://prezi.com/sgwrcmf579n6/factores-humanos-que-afectan-la-productividad/

Mendoza, R. (11 de Octubre de 2015). Aguaeden.es. Obtenido de https://www.aguaeden.es/blog/conoce-los-factores-que-mas-influyen-en-la-productividad-de-

las-empresas

Velazquez, M. (15 de Agosto de 2016). Entrepreneur.com. Obtenido de https://www.entrepreneur.com/article/280867