BOLETÍN OFICIAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

núm. 215 de 15-ix-2012 1/8

IV. Administración Local

Ayuntamientos
De Oviedo
Anuncio. Bases para la provisión de cinco plazas de bombero. Oferta de empleo de 2008.

PRUEBAS SELECTIVAS PARA LA PROVISIÓN de 5 PLAZAS de BOMBERO CORRESPONDIENTES A LA OFERTA de EMPLEO de 2008

(Aprobadas por acuerdo de Junta de Gobierno Local de 6 de septiembre de 2012)

Por acuerdo de Junta de Gobierno de 1 de abril de 2008, se acordó prorrogar la vigencia a la Oferta de Empleo del
2008 de las Bases Generales para las pruebas libres de la Oferta de Empleo del año 2007, para funcionarios y personal
laboral, aprobadas por acuerdo de la Junta de Gobierno de 24 de julio de 2007, publicadas íntegramente en el BOPA de
3/9/2007 y un anuncio de las mismas en BOE de 28/09/2007, que junto con el presente anexo, constituirán la norma
rectora del procedimiento selectivo con fuerza de obligar al Ayuntamiento, al Tribunal Calificador y a los aspirantes, sin
perjuicio de la posibilidad de revisión de oficio o en vía de recurso

Bases específicas

1. Sistema de selección: Concurso-oposición libre.

2. Número de plazas: Cinco.

3. Titulación exigida: Graduado en ESO, Graduado Escolar, Formación Profesional de Primer Grado o equivalente.

4. Otras condiciones: Estar en posesión del nuevo permiso de conducir de la clase E para el C o de su equivalente
de la clase E para el C2 que deberán presentarse con la instancia (fotocopia compulsada).

5. Grupo de clasificación: C2.

6. Sin perjuicio de lo dispuesto con carácter general en la base segunda 1.c), será de aplicación el siguiente:

Cuadro de exclusiones médicas que regirá para el ingreso como bombero-conductor del S.E.I.S.
1. Obesidad-delgadez:
Obesidad o delgadez, manifiestas que dificulten o incapaciten para el ejercicio de las funciones propias del
cargo.
2. Exclusiones circunstanciales:
Enfermedades o lesiones agudas, activas en el momento del reconocimiento, que pueden producir secue-
las capaces de dificultar o impedir el desarrollo de las funciones.
En estos casos, la alcaldía, a propuesta de facultativo o facultativos, podrá fijar un nuevo plazo para com-
probar el estado de salud del aspirante, al final del cual los servicios médicos municipales, certificarán si
han desaparecido los motivos de la exclusión circunstancial.

3. Exclusiones definitivas:
3.1. Ojo y visión:
3.1.1. Agudeza visual sin corrección inferior a los dos tercios de la visión normal en ambos ojos.
3.1.2. Queratotomía radial.
3.1.3. Desprendimiento de retina.
3.1.4. Estrabismo.
3.1.5. Hemianopsias.
3.1.6. Discromatopsias.
3.1.7. Cualquier otro proceso patológico que, a juicio de los facultativos, dificulte de manera
importante la agudeza visual.
Cód. 2012-16305

3.2. Oído y audición:

Agudeza auditiva que suponga una pérdida entre 1.000 y 3.000 hertzios a 35 decibelios o de 4.000
hertzios a 45 decibelios.
3.3. Otras exclusiones:
3.3.1. Aparato locomotor: Alteraciones del aparato locomotor que limiten o dificulten el desa-
rrollo de la función, o que puedan agravarse, a juicio de facultativo o facultativos, con el
desempeño del puesto de trabajo (patología ósea de extremidades, retracciones o limita-

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ciones funcionales de causa muscular o articular, defectos de columna vertebral y otros

procesos óseos, musculares y articulares).
3.3.2. Aparato digestivo: Ulcera gastro-duodenal y cualquier otro proceso digestivo que, a juicio
de facultativo o facultativos, dificulte el desempeño del puesto de trabajo.
3.3.3. Aparato cardiovascular: Hipertensión arterial de cualquier causa, no debiendo sobrepasar
las cifras en reposo las 145 mm/Hg. en presión sistólica y los 90 mm/Hg., en presión
diastólicas; varices o insuficiencia venosa periférica, así como cualquier otra patología o
lesión cardiovascular que, a juicio de facultativo o facultativos, pueda limitar el desempe-
ño del puesto de trabajo.
3.3.4. Aparato respiratorio: El asma bronquial, la broncopatía crónica obstructiva, el neumoto-
rax espontáneo (en más de una ocasión), la tuberculosis pulmonar activa y otros proce-
sos del aparato respiratorio que dificulten el desarrollo de la función.
3.3.5. Sistema nervioso: Epilepsia, depresión, jaquecas, temblor de cualquier causa, alcoholis-
mo, toxicomanías, y otros procesos patológicos que dificulten el desarrollo de la función.
3.3.6. Piel y faneras: Psoriasis, ezcemas, cicatrices que produzcan limitación funcional y otros
procesos patológicos que dificulten o limiten el desarrollo de la función.
3.3.7. Otros procesos patológicos: Diabetes, enfermedades transmisibles en actividad, enfer-
medades de transmisión sexual, enfermedades inmunológicas sistemáticas, intoxicacio-
nes crónicas, hemopatías graves, malformaciones congénitas, psicosis y cualquier otro
proceso patológico que, a juicio del facultativo o facultativos, limite o incapacite para el
ejercicio de la función

7. Funciones: Indistinta y simultáneamente:

Las generales de bomberos: Extinción de incendios; demoliciones; apuntalamiento en edificios; salvamentos y
en general los trabajos que le fueran encomendados, relacionados con las medidas de seguridad, protección y
salvamento de personas y bienes. Asimismo, estará obligado a mantener en forma continuada sus condiciones
de aptitud física y profesional, mediante la asistencia a los cursos diarios de formación física, teórica y prácticas,
así como asistir a los cursos de perfeccionamiento profesional que se consideren necesarios por la Jefatura de
Servicio, y la conducción de vehículos según los permisos exigidos como requisito en el punto 4.º “otras condi-
ciones” de la presente convocatoria, mantenimiento y pequeñas reparaciones, así como manejo de la maquina-
ria específica del mismo.

8. Fase de concurso: Consistirá en la valoración por el Tribunal de los méritos fehacientemente acreditados por los
aspirantes (original o fotocopia compulsada) conforme al siguiente baremo:

Baremo de méritos:
A) Méritos relacionados:

Puntos
A1) Haber prestado servicios ocupando plazas de bombero o bombero-conductor en la Administración Pública
0,6 por año
Local, sin sanción por falta grave o muy grave: 0,60 puntos por año o fracción.

A2) Haber prestado servicios ocupando plaza de bombero o bombero-conductor en otras Administraciones, sin
0,5 por año
sanción por falta grave o muy grave: 0,50 puntos por año o fracción.

B) Haber desempeñado idéntico cargo en plantillas de Servicios de Extinción de Incendios en empresas privadas,
0,4 por año
sin sanción por falta grave o muy grave: 0,40 puntos por año o fracción superior a seis meses.

C) Haber prestado servicio en cuadrillas forestales como agente forestal, peón especializado en incendios fores-
0,2 por año
tales o auxiliar: 0,20 puntos por año o fracción superior a seis meses

B) Otros méritos:

Puntos

B1) Por Titulación Universitaria de Licenciatura 1

B2) Por Titulación Universitaria de Grado Medio 0,75

B3) Haber pertenecido a alguna agrupación municipal de voluntarios de protección civil, por un tiempo mínimo de
0 a 0,75
1 año y 60 horas de servicios debidamente acreditadas: 0,15 puntos por año, hasta un máximo de 0,75.
Cód. 2012-16305

B4) Hallarse en posesión de título de Formación Profesional de primer grado, Técnico Auxiliar o FP de Grado Medio,
0 a 0,25
en materia relacionada con el Servicio: 0,25 puntos por título

B5) Hallarse en posesión del título de Formación Profesional de 2.º grado, Técnico especialista o FP de Grado
0 a 0,50
Superior en materia relacionada con el Servicio: 0,50 puntos por título
B6) Hallarse en posesión del título (actualizado) de Buceador Profesional de pequeña profundidad o equivalente:
0 a 0,50
0,50 puntos
B7) Hallarse en posesión del título oficial (actualizado) de Patrón de Navegación básica o superior: 0,25 puntos 0 a 0,25

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B8) Hallarse en posesión del título oficial (actualizado) de Técnico en Emergencia Sanitaria TES-1: 0,15 puntos 0 a 0,15

B9) Hallarse en posesión del título federativo (actualizado) de Socorrista Acuático equivalente: 0,15 puntos
0 a 0,15
B10) Hallarse en posesión del título federativo (actualizado) de Socorrista en primeros auxilios o equivalente:
0,15 0 a 0,15

B11) Hallarse en posesión de cursos relacionados con el servicio de duración superior a 15 horas: 0,15 puntos por
curso, hasta un máximo de 1,5 puntos 0 a 1,50

El cómputo máximo de otros méritos, será de 3 puntos.

Se valorarán los méritos alegados por el aspirante y en esta fase la puntuación máxima, que se podrá
obtener al sumar ambos apartados de méritos, será de 7 puntos.

9. Fase de oposición:

Constará de los cinco ejercicios siguientes, eliminatorios:

Primer ejercicio:
Aptitud física.—Consistirá en la realización de las siguientes pruebas de aptitud física:
1. Salto de longitud en foso. Distancia mínima 2 metros 40 centímetros.
1.1 Disposición: El aspirante se colocará frente al foso de arena sin rebasar la línea de salto.
1.2 Ejecución: Cuando esté dispuesto, el aspirante apoyando los dos pies en el suelo, proyectará su
cuerpo hacia delante. Está permitida la elevación del talón antes del salto.
1.3 Medición: La distancia se medirá desde la línea de partida, hasta la marca más próxima a la misma
realizada en el foso, por cualquier parte del cuerpo.
1.4 Intentos: 2 intentos, contabilizándose el mejor.
1.5 Invalidaciones: Es nulo el salto que se produce por el apoyo alternativo y no simultáneo de los dos
pies en el suelo.
Es nulo el salto en el que el aspirante no rebasa la marca establecida.
Esta prueba se puntuará de la siguiente manera, debiendo alcanzar un mínimo de 5 puntos:

Longitud Puntos
2,40 m 5 puntos
2,41 a 2,50 m 6 puntos
2,51 a 2,60 m 7 puntos
2,61 a 2,70 m 8 puntos
2,71 a 2,80 m 9 puntos
Más de 2,80 m 10 puntos

2. Prueba de equilibrio: Sobre una barra de 5 metros de longitud y 10 cm de ancho situada a 1 metro del
suelo, y paralela a éste, habrá de efectuar tres recorridos a lo largo de la misma, uno hacia adelante, el
segundo hacia atrás y el tercero desplazándose lateralmente, hasta superar las marcas establecidas con
ambos pies.
Reglamento:
2.1. El aspirante subirá por uno de sus extremos sin ningún tipo de ayuda.
2.2. Recorrerá toda la barra en su longitud antes de cambiar el sentido del movimiento.
2.3. El intento se considerará nulo si el aspirante abandona la barra de equilibrio por caída, antes de
finalizar los tres desplazamientos o no supera las marcas establecidas con ambos pies, en cada uno
de los tres recorridos.
2.4. El aspirante solo podrá mantener contacto manual con la barra en el momento de subir. Durante
la ejecución de la prueba (a excepción del inicio) la única parte del cuerpo que podrá contactar con
la barra será la planta de los pies, por tanto el desplazamiento será andando.
2.5. Se concederán dos intentos.
2.6. El ejercicio se calificará de apto o no apto. El no apto, supondrá la eliminación del aspirante de la
oposición, no pudiendo continuar en el proceso selectivo.
Cód. 2012-16305

3. Prueba de fuerza: La prueba consiste en subir por una cuerda vertical y lisa, una longitud de 5 metros,
partiendo de posición sentado y sirviéndose únicamente de las manos. El tiempo máximo para la realiza-
ción de esta prueba será de 10 segundos.
Reglamento:
3.1. Disposición: El aspirante tomará la cuerda, con ambas manos partiendo de la posición de sentado
3.2. Ejecución: Cuando esté dispuesto y a la señal (silbato o voz de “ya”) comenzará el ascenso no
pudiendo tocar el suelo con las piernas una vez comenzada la prueba, no podrá hacer presa en la

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cuerda con los pies ni con las piernas, irá trepando a lo largo de la misma hasta sobrepasar, con
las dos manos la marca situada en la parte alta de la misma.
3.3. Intentos: Se concederá un segundo intento cuando el primero sea nulo.
3.4. Medición: Se efectuará directamente y a la vista apoyándose en las marcas previamente colocadas
en la cuerda.
3.5. Invalidaciones: Se considerará que no es válida la realización cuando:
— No se alcance con ambas manos la marca establecida.
— Se pare a descansar durante el ascenso.
— Se supera el tiempo máximo establecido.
Esta prueba se puntuará de la siguiente manera, debiendo de alcanzar un mínimo de 5 puntos.

Tiempos Puntos
De 10”00 a 9”01 5 puntos
De 9”00 a 8”01 6 puntos
De 8”00 a 7”01 7 puntos
De 7”00 a 6”01 8 puntos
De 6”00 a 5”01 9 puntos
Inferior a 5”00 10 puntos

4. Prueba de Velocidad: Consistirá en intercambiar balones entre un punto de salida o base y tres puntos
o estaciones situadas a 7 metros de la base, en un tiempo máximo de 15 segundos y 50 centésimas de
segundo.
Reglamento:
4.1. La base o punto de salida estará constituida por un cajón en cuyo interior estarán depositados dos
balones medicinales de 2 Kg.
4.2. En cada punto o estación habrá un balón medicinal de 2 Kg.
4.3. El aspirante deberá efectuar el recorrido partiendo de la base con un balón en las manos, hacia el
punto n.º 1 donde intercambiará el balón regresando a base, repitiendo la maniobra de intercam-
bio de balones.
4.4. Esta operación se repetirá con las estaciones n.º 2 y n.º 3, concluyendo la prueba al depositar el ba-
lón situado en la estación n.º 3 en el cajón de la base. En ese instante se parará el cronómetro.
4.5. En ningún caso podrán lanzarse los balones, habrán de depositarse en el suelo con una o dos manos.
4.6. Se concederán dos intentos. Tomando el tiempo del mejor de ellos.

Esta prueba se puntuará de la siguiente manera, debiendo de alcanzar un mínimo de 5 puntos:

Tiempos Puntos
De 15”50 a 15”00 5 puntos
De 14”99 a 14”50 6 puntos
De 14”49 a 14”00 7 puntos
De 13”99 a 13”50 8 puntos
De 13”49 a 13”00 9 puntos
Inferior a 13”00 10 puntos

5. Prueba de resistencia: Recorrer una distancia de 1.500 metros en un tiempo máximo de 5 minutos y 5
segundos saliendo de parado.
Reglamento:
5.1. El aspirante se colocará en la pista en el lugar señalado partiendo de pie.
5.2. A la señal (silbato o voz de “ya”) el aspirante tomará la salida.
5.3. A cada corredor le corresponderá un cronometrador que medirá el tiempo empleado.
5.4. Se podrá correr con zapatillas de clavos (5 m/m).
5.5. Para cualquier duda se aplicará el reglamento de la F.I.A.A.
5.6. Se concederá un solo intento.
Esta prueba se puntuará de la siguiente manera, debiendo alcanzar un mínimo de 5 puntos:
Cód. 2012-16305

Tiempos Puntos
De 5´05” a 5´00” 5 puntos
De 4´59” a 4´55 6 puntos
De 4´54” a 4´50” 7 puntos
De 4´49” a 4´45” 8 puntos
De 4´44” a 4´40” 9 puntos
Inferior a 4´40” 10 puntos

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6. Prueba de natación: Consistirá en nadar 50 metros en un tiempo máximo de 40 segundos:

Reglamento:
6.1. El aspirante podrá colocarse para la salida, bien sobre las plataformas de salida o en el borde de la
piscina o en el interior de la misma, tomando en este caso contacto con la pared de la piscina en
el borde de salida.
6.2. Dada la salida los participantes, según la posición adoptada, bien en zambullida o por impulsión
sobre la pared, iniciarán la prueba, empleando cualquier estilo para su progresión.
6.3. A cada nadador le corresponderá un cronometrador que medirá el tiempo empleado.
6.4. Se efectuará un solo intento y se considerará que no es válida la realización en los siguientes
casos:
— Cuando en algún momento del recorrido el aspirante pare para descansar, aunque sea sin apoyarse.
— Cuando en algún momento del recorrido el aspirante toque o descanse con los pies en el suelo.

Esta prueba se puntuará de la siguiente manera, debiendo de alcanzar un mínimo de 5 puntos:

Tiempos Puntos
De 40”00 a 38”00 5 puntos
De 37”99 a 36”00 6 puntos
De 35”99 a 34”00 7 puntos
De 33”99 a 32”00 8 puntos
De 31”99 a 30”00 9 puntos
Inferior a 30”00 10 puntos

7. Prueba de inmersión: El aspirante deberá recoger del fondo de la piscina diez aros colocados en zig-zag
cada dos metros aproximadamente, desde el punto de salida hasta el punto de llegada.
Reglamento:
7.1. El aspirante se colocará en el borde de la piscina.
7.2. El aspirante tendrá que recoger todos los aros y colocarlos en el borde contrario al punto de salida
de la piscina, en un tiempo máximo de 40 segundos.
7.3. Una vez iniciada la inmersión no se podrá emerger para respirar hasta no haber realizado todo el
recorrido.
7.4. Se podrán utilizar gafas de natación
7.5. Cada aspirante tendrá dos intentos.
7.6. Este ejercicio se calificará de apto o no apto. El no apto, supondrá la eliminación del aspirante de
la oposición, no pudiendo continuar en el proceso selectivo.

La calificación total del primer ejercicio de la oposición, vendrá determinada por la media aritmética de la pun-
tuación de las cinco pruebas calificables de que consta el ejercicio.

Este primer ejercicio tendrá una puntuación máxima de 10 puntos. Quedará eliminado de la fase oposición,
el aspirante que no obtenga un mínimo de 5 puntos en cada una de las diferentes pruebas calificatorias
puntuables.

Segundo ejercicio:

Pruebas de trabajo.—Consistirá en las siguientes demostraciones de manejo de herramientas y pruebas relati-

vas al Servicio.

A) Torre de maniobras:
La torre de maniobras consta de cuatro pisos separados por tramos de escaleras. La carrera vertical sobre
la torre maniobras se realizará con dos carretes conteniendo varios tramos de mangueras iguales a las
utilizadas por el Servicio en sus intervenciones.
Descripción de la prueba: Con la salida de pie y portando un carrete de mangueras en cada mano, detrás
de la línea de salida, el aspirante debe subir hasta el último piso de la torre de maniobras y bajar en cuatro
ocasiones (dos de subida y dos de bajada), sin perder contacto en ningún momento con los utensilios y
pisando todos y cada uno de los escalones en los descensos.
Esta prueba se puntuará de la siguiente manera, debiendo de alcanzar un mínimo de 5 puntos:
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Tiempos Puntos
De 3´35” a 3´30” 5 puntos
De 3´29” a 3´25” 6 puntos
De 3´24” a 3´20” 7 puntos
De 3´19” a 3´15” 8 puntos
De 3´14” a 3´10” 9 puntos

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Tiempos Puntos
Igual o inferior a 3´9” 10 puntos

B) Palear:
Utilizando una pala rasera, pasar 0,6 metros cúbicos de arena aproximadamente, de un recipiente (n.º 1)
a otro situado a dos metros de distancia (n.º 2), en un tiempo máximo de 5 minutos.
Esta prueba se puntuará de la siguiente manera, debiendo alcanzar un mínimo de 5 puntos.

Tiempos Puntos
De 5´00” a 4´45” 5 puntos
De 4´44” a 4´30” 6 puntos
De 4´29” a 4´15” 7 puntos
De 4´14” a 4´00” 8 puntos
De 3´59” a 3´45” 9 puntos
Igual o inferior a 3´44” 10 puntos
Dentro del tiempo máximo establecido y una vez que se ordene parar al opositor, o pare por propia volun-
tad dando por finalizada la prueba, la arena que quede en el recipiente n.º 1 y fuera de ambos recipientes
no podrá ser superior a 23 dm³.

C) Vértigo:
Consistirá en la ascensión y descenso de la escalera del vehículo autoescala del Servicio, en todo su
recorrido (aproximadamente 30 metros), y una inclinación de 65 grados, en un tiempo máximo de 2
minutos.
El aspirante subirá a la escalera por su extremo inferior con la ayuda de la portátil de acceso a la misma.
Recorrerá la escalera en toda su longitud hasta que toque con una mano en el último peldaño. El ascenso
y descenso se realizará pisando todos y cada uno de los peldaños.
La prueba quedará invalidada si el aspirante abandona la autoescalera antes de tocar el último peldaño o
sobrepasa el tiempo máximo permitido.
La calificación de vértigo será de apto/no apto. El aspirante que obtenga la calificación de no apto, quedará
excluido del proceso selectivo.
La calificación total del segundo ejercicio de la oposición, vendrá determinada por la media aritmética de
la puntuación de las dos pruebas calificables de que consta el ejercicio.
Este segundo ejercicio tendrá una puntuación máxima de 10 puntos. Quedando eliminado de la fase de la
oposición, el aspirante que no obtenga un mínimo de 5 puntos en cada una de las pruebas calificatorias
puntuables.

Tercer ejercicio:
Consistirá en un examen psicotécnico dirigido a determinar que los rasgos aptitudinales y de personalidad del
aspirante, son los adecuados para el perfecto desempeño de la profesión de Bombero-Conductor. Para ello, se
realizarán una o varias baterías de test, así como entrevistas personales o de grupo, si fuera necesario, a fin
de constatar que los aspirantes poseen el perfil idóneo para desempeñar las plazas de la convocatoria. Se ca-
lificará como apto o no apto. El aspirante que obtenga la calificación de no apto, quedará excluido del proceso
selectivo.

Cuarto ejercicio:
Consistirá en el desarrollo de tres temas por escrito, uno de la parte general y otros dos de la parte específica
en un tiempo máximo de dos horas. Este ejercicio deberá ser leído en sesión pública.

La calificación de este ejercicio será sobre un máximo de 10 puntos. Quedando eliminado de la oposición, el
aspirante que no tenga un mínimo de cinco puntos.

Parte general:

— Tema 1: La Constitución Española de 1978, sus valores y principios. Deberes y derechos fundamentales.
— Tema 2: Organización territorial del Estado Español. El Estatuto de Autonomía del Principado de Asturias:
Idea General.
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— Tema 3: El Municipio y sus competencias. Los Órganos de Gobierno Municipales. El Alcalde. El Pleno y la
Junta de Gobierno del Ayuntamiento.
— Tema 4: La Organización de la Función Pública Local.
— Tema 5: Derechos y deberes de los funcionarios públicos locales. Régimen disciplinario.
— Tema 6: Ley 2/1985 de 21 de enero sobre Protección Civil: Idea General.

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Parte específica:
— Tema 1: Geografía del Término Municipal de Oviedo. Municipios limítrofes. Principales vías y barrios. Es-
tructura viaria y fluvial del término municipal
— Tema 2: Estructura de un edificio, acciones que intervienen, elementos estructurales verticales, horizon-
tales e inclinados, elementos estructurales planos.
— Tema 3: Comportamiento ante el fuego de los materiales de construcción: Estabilidad, resistencia y reac-
ción al fuego. Protección de elementos estructurales y materiales.
— Tema 4: Lesiones en los edificios: Asentamiento, giro, retracción, exceso de carga. Construcciones provi-
sionales, Apeos y apuntalamientos. Entibaciones.
— Tema 5: El Servicio de Extinción de Incendios y Salvamento del Ayuntamiento de Oviedo. Las emergen-
cias. El papel del bombero. La actuación del bombero-conductor en el siniestro.
— Tema 6: Conceptos básicos: Combustión, comburente y combustible, energía de activación. Tipos de
combustión. Clases de fuego.
— Tema 7: Agentes extintores y campo de aplicación: El agua, la espuma, y los polvos extintores.
— Tema 8: Agentes extintores y campo de aplicación: Los agentes extintores gaseosos. Métodos de extin-
ción: Dilución, enfriamiento, sofocación, inhibición.
— Tema 9: Útiles de exploración: Equipos de detección y medición. Explosímetro. Equipos de protección
personal (trajes de protección).
— Tema 10: Equipos de protección respiratoria: Equipos autónomos de circuito abierto y Equipos de circuito
cerrado. Equipos de filtros.
— Tema 11: Aparatos de salvamento: Escaleras, cuerdas, nudos, material aislante, material de elevación y
tracción, material de corte.
— Tema 12: Intervenciones en accidentes de tráfico: Herramientas hidráulicas y neumáticas. Elementos
auxiliares utilizados en accidentes de tráfico.
— Tema 13: Aparatos o medios de extinción: Bocas de incendio equipadas, hidrantes, mangueras, reduccio-
nes, bifurcaciones, lanzas.
— Tema 14: Extintores portátiles: Definición, clasificación de los extintores, utilización de los extintores se-
gún la clase de fuego.
— Tema 15: El transporte de mercancías peligrosas: Clasificación de las materias peligrosas y métodos de
identificación.
— Tema 16: Socorrismo y sus límites. Normas de actuación en un accidente. Organización de un
salvamento.
— Tema 17: Quemaduras: Clasificación y gravedad, complicaciones. Quemaduras químicas, tratamiento
general. Congelación: Síntomas y tratamientos.
— Tema 18: Heridas: Clasificación, gravedad y complicaciones, esterilización, tratamiento general y local.
Fracturas: Posiciones de inmovilización.
— Tema 19: Hemorragias: Tipo de hemorragias, comprensión directa, puntos de compresión arterial, torniquete.
— Tema 20: Asfixias: Síntomas y tratamiento, respiración artificial y masaje cardiaco: Causas, síntomas y
tratamiento.
— Tema 21: Vehículos contra incendios y servicios auxiliares: Tipos y características.
— Tema 22: Motores de combustión interna, clasificación. Componentes fijos y móviles. Tipos más usados.
— Tema 23: Engrase: Sistemas empleados. Temperatura y presión del aceite. Averías más frecuentes. Pe-
ríodos de engrase.
— Tema 24: Refrigeración: Sistemas más usados. Elementos que lo componen. Temperatura del agua.

Quinto ejercicio:

Este ejercicio consiste en los siguientes dos apartados:

a) Consistirá en una prueba de conducción sobre vehículo del Servicio, en el circuito, condiciones y tiempo
que establezca el tribunal, observándose además del opositor, factores tales como, destreza al volante,
Cód. 2012-16305

respeto de las normas de tráfico, maniobras básicas de conducción, etc.

b) Consistirá en realizar en el tiempo máximo que el Tribunal determine, pruebas prácticas de mecánica y
taller, que constarán de uno o dos ejercicios.
Este ejercicio se calificará como apto o no apto. El aspirante que obtenga la calificación de no apto, quedará
excluido del proceso selectivo.

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La calificación final del concurso-oposición se determinará mediante la suma de la fase de concurso (méritos pre-
sentados debidamente acreditados), con la fase de oposición de los diferentes ejercicios puntuables (ejercicios primero,
segundo, cuarto).
El Tribunal podrá acordar una entrevista personal con los aspirantes, que versará sobre los méritos alegados y
acreditados.
• Solicitudes: La presentación de solicitudes se realizará conforme a la base tercera de las bases generales publi-
cadas íntegramente en el Boletín Oficial del Principado de Asturias de 3 de septiembre de 2007.

• Derechos de participación: 12,55 € (incluido seguro de accidentes).

Estarán exentos de pago de los derechos de examen:

— Quienes se encuentren en situación de paro, que acreditarán acompañando a su solicitud, copia de la
cartilla de desempleo compulsada, expedida con un mes de antelación a la fecha de aprobación de la con-
vocatoria del anexo correspondiente.
— Las personas con discapacidad igual o superior al 33%, que acreditarán acompañando a su solicitud, copia
compulsada de certificación del reconocimiento de discapacidad del organismo autonómico competente en
dicha materia.

Oviedo, 10 de septiembre de 2012.—Cód. 2012-16305.

Cód. 2012-16305

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