LÍDERES INMADUROS

Siempre que Dios quiere hacer algo en la tierra se ha provisto de gente que
quiera servirle. El servicio debe ser con excelencia y de acuerdo a las
perspectivas de Dios y no a las nuestras. Fuiste puesto en la tierra con un
propósito: para servir a Dios y a los demás. Siempre que sirves a otros,
verdaderamente estás sirviendo a Dios y cumpliendo uno de tus propósitos. No
estamos en la tierra solo para respirar, comer, ocupar un espacio y divertirnos.
Dios nos formó individualmente para que hiciéramos un aporte singular con
nuestras vidas.
A Dios no se puede servir de cualquier manera. Como líderes encontramos tres
perspectivas de cómo se ven las cosas.

1- Como yo me veo y veo las cosas.

2- Como la gente me ve y ven las cosas.
3- Como Dios me ve y ve las cosas.
Aquí la verdadera realidad es como Dios nos ve, aunque debemos tomar en
cuenta como la gente nos está mirando, puesto que somos caratas leídas
debemos mirar que es lo que la gente está leyendo en nosotros.
El líder debe ser alguien de influencia, si usted no influye en alguien entonces
usted no es líder. Claro está que la influencia puede ser para bien o para mal.
De modo que al mirarlo desde este punto de vista, puede haber líderes buenos
y líderes malos.
Hay líderes que solo influencian negativamente a la gente. Y esos son el pan
de cada día, esta clase de líderes al comparar lo que trasmiten con las
escrituras siempre van en contravía.
No es el estilo, ni la técnica, ni la metodología sino el carácter, la verdadera
prueba bíblica de un gran liderazgo. Por lo tanto, sin importar cuál sea su
status, posición, talento u ocupación, usted es llamado a ser líder en algún
nivel.

En una entrevista que le hicieron a jhon maxwel dijo lo siguiente.

“¿Cualquier persona puede ser buen líder?

Creo que cualquier persona puede llegar a serlo, sencillamente porque los
líderes no se nacen, se hacen. Defino el liderazgo como la influencia, y cada
persona influye en alguien más. Las claves para convertirse en buen líder son
establecer valores sanos, comprometerse con el crecimiento personal diario, y
vivir el tiempo y las relaciones de manera intencionada.
¿Qué función tiene la influencia en el liderazgo?

Como mencioné, el liderazgo es la influencia, ni más ni menos. Un buen líder

sabe usar la influencia para encaminar a la gente hacia una visión y saca valor
del peregrinaje mismo. Con frecuencia, la gente dice “influencia” con una
connotación negativa, cuando lo que realmente quieren decir es
“manipulación”, y eso es algo que un buen líder jamás hace. Los seres
humanos somos seres emocionales. Tenemos miedos, esperanzas,
aspiraciones y sueños hirviendo por dentro. La influencia accede a estas
emociones con buenas intenciones. O sea, la influencia agrega valor para
inspirar el movimiento. La manipulación accede a nuestras emociones con
malas intenciones, quita valor para obligar el movimiento. Los líderes buenos –
de hecho, los mejores– usan su influencia para agregar valor a las personas y
crear una cultura en la que todos disfrutan del éxito.”

Entrevista a jhon maxwel

Encontramos muchos líderes con habilidades gerenciales o directivas para
influir en la forma de ser de las personas o en un grupo de personas
determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo, en el logro de
metas y objetivos.
También con mucha capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar,
promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. Vemos líderes con
este potencial, y capacidad para realizar trabajos estupendos, pero al mismo
tiempo con un grado de inmadurez que lo que logran con la capacidad o talento
lo dañan con la inmadurez.

Para poder entender la palabra inmadurez es necesario primero conocer lo que

es la madures, puesto que es una palabra compuesta.

MADURO: Hb CAMA_ algo que crece, espiga de grano, sembrado. De modo

que maduro en el liderazgo viene siendo una que ve la necesidad de crecer
constantemente y desarrollarse como lo hace una planta, para poder dar el
fruto esperado.
El maduro sabe que debe crecer y se deja manejar, se deja cultivar como se
hace con una planta.
También está compuesta por una palabra riega.

TELEIOS. Completo, crecimiento, carácter, perfecto. Resultado, propósito. De

modo que la madurez te lleva a cumplir el propósito de Dios para tu vida y a
llegar al fin de tu carrera y concluir lo que iniciaste. (pablo dijo: he terminado mi
carrera”.
La Inmadurez espiritual es una condición del creyente que se caracteriza por la
incapacidad de entender enseñanzas espirituales profundas, dificultad para discernir la
voluntad de Dios, dificultad para pensar más en los demás que en sí mismo, dificultad
para someter su ego a la obediencia a Dios. Es una cruda realidad el hecho de que
millones de creyentes profesantes y miles de iglesias cristianas, están atrapados en una
penosa situación llamada “La inmadurez espiritual del creyente
Cuando se trata de excusas, el mundo está lleno de
grandes inventores. Algunas personas pasan la mitad de
su vida diciendo lo que van a hacer y la otra mitad
explicando por qué no lo hicieron
UNA EXCUSA ES EL ARTÍCULO MANUFACTURADO MÁS
IMPRODUCTIVO QUE EXISTE.

Cuando se trata de excusas, el mundo está lleno de grandes inventores.

Algunas personas pasan la mitad de su vida diciendo lo que van a hacer
y la otra mitad explicando por qué no lo hicieron. Una excusa es la
prueba de que hizo lo que no hizo, para que otros crean que no hizo lo
que hizo.

Usted puede fracasar muchas veces y no ser un fracasado hasta que

comienza a culpar a otra persona. Nuestros propios errores fracasan en
la misión de ayudarnos cuando culpamos a otras personas por
ellos. Cuando usted usa excusas está renunciando a su poder de
cambiar.

Usted trata bien a otros cuando no los culpa por cualquier cosa que está
realmente mal con sí mismo. «No se preocupe de quién alaba, pero
tenga cuidado de quién culpa» (Edmond Gosse). Usted puede caer
muchas veces, pero no será un fracaso hasta que diga que alguien lo
empujó.

Si puede encontrar una excusa, no la use. La mayoría de las personas

fracasadas son expertas haciendo excusas. Siempre hay suficientes
excusas disponibles si usted es lo suficientemente débil como para
usarlas.

El mundo no tiene cabida para todas las excusas poco convincentes que
existen. Siempre es más fácil encontrar excusas que tiempo para hacer
las cosas que no queremos hacer.

Así que, encuentre una forma de hacer algo, no una excusa. No hay
excusa para un ser humano que está lleno de excusas. Cuando comete
un error y luego da una excusa por él, ha cometido dos errores. Fíjese en
esta verdad: «El zorro le echa la culpa a la trampa, no a sí
mismo» (Blake). No hable como lo haría un zorro.

Nunca se queje y nunca explique. «Admitir un error aclara las cosas y

prueba que usted es más sabio que antes» (Arthur Guiterman).

Siempre es más fácil hacer un trabajo bien que crear una excusa de por
qué no lo hizo. El diablo espera con ansias para proveerle una excusa
para cada pecado.

El tiempo que se malgasta pensando en excusas y en coartadas sería

mejor utilizado orando, haciendo planes, preparándose y trabajando
hacia sus metas en la vida.