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METODO AHP
Propuesto por Thomas L. Saaty (1994) señalando los juicios y valores varían de un
individuo a otro, por lo que se necesita una nueva ciencia de juicios y prioridades
que posibilite alcanzar la universalidad y la objetividad. De esa forma se podrá
comprender, cooperar y actuar. Al margen de estos “aspectos filosóficos” se han
supuesto el punto de partida en el desarrollo de AHP. Es un proceso de tres partes
que incluye identificar y organizar objetivos de decisión, criterios, limitaciones y
alternativas en una jerarquía; evaluar comparaciones por pares entre elementos
relevantes en cada nivel de la jerarquía; y la síntesis utilizando el algoritmo de
solución de los resultados de las comparaciones por pares en todos los niveles.
Además, el resultado del algoritmo da la importancia relativa de la alternativa.
Generalmente:
Utiliza jerarquías
Utiliza conglomerados
Utiliza comparaciones pareadas
Utiliza la escala fundamental propuesta por Saaty {1,3,5,7,9}
Utiliza el método del auto vector
Utiliza las prioridades derivadas vienen dadas en una escala de razón
Referencias
Jiménez, J. M. (202). EL PROCESO ANALÍTICO JERÁRQUICO
(AHP).FUNDAMENTOS, METODOLOGÍA Y APLICACIONES. Revista
Electrónica de Comunicaciones .