MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS

METODOLOGÍA GUÍA GTC 45 (2012-06-20)

Elaborado por: DEIBY OJEDA

Revisión inicial: 5/17/2016

PELIGRO

RUTINARIA: SI o NO
ZONA / LUGAR

ACTIVIDADES
PROCESO

TAREAS
EFECTOS

CLASIFICACIÓN
POSIBLE

DECRIPCIÓN
S
Labores adminstrativas
Oficina de secretaria

Carga
Administratva

postural Alteraciones
estátca. Biomecánic osteomuscu
SI

Posición o lares y
sentado- de vasculares
pie
SECRETARIA
SECRETAR

Labores adminstrativas
Contenido

Oficina de secretaria
de la tarea.

Administratva
Estrés
Cumplimien Laboral,
to de la Psicosocial cansancio,

SI
tarea en la irritabilidad,
gestón de cefalea
atención al
público

Labores adminstrativas
Oficina de secretaria

Administratva

Exposición a Fatga
radiaciones Físico visual,

SI
no Cefalea
ionizantes

Contenido
Valoracion Psicologica

Atención de pacientes
Oficina de Psicologia

de la tarea.
Responsabili Estrés
dad manejo Laboral,
de
Psicosocial cansancio,
SI

pacientes, irritabilidad,
familiares y
público. cefalea
PSICOLOGA

Turnos
Rotatvos.
Labores adminstrativas
Valoracion Psicologica
Oficina de Psicologia

Exposición a Fatga
radiaciones Físico visual,
SI

no Cefalea
ionizantes
Ninguno FUENTE

Ninguno MEDIO cargo:

Ninguno INDIVIDUO

CONTROLES EXISTENTES
NIVEL DE

2
DEFICIENCIA

NIVEL DE

2
ASESOR SISO

EXPOSICIÓN

NIVEL DE

4
PROBABILIDAD
(NP= ND x NE)

INTERPRETACIÓN
DEL
BAJO
NIVEL DE
PROBABILIDAD

NIVEL DE

25
CONSECUENCIA
EVALUACIÓN DEL RIESGO
HOGAR DE PASO SANTA ELENA
Ninguno Ninguno Ninguno Ninguno

Ninguno Ninguno Ninguno Ninguno

Ninguno Ninguno Ninguno Ninguno

2
2
2
2

2
2
2
3

4
4
4
6

BAJO BAJO BAJO MEDIO

25
25
25
10
 RIESGO
NIVEL DE RIESGO
(NR) e
SANTA ELENA

100
INTERVENCIÓN

INTERPRETACIÓN

III
DEL NIVEL DE
RIESGO (NR)

ACEPTABILIDAD DEL
MEJORABLE
RIESGO

DEL
CIÓN

RIESGO
VALORA

1
NRO EXPUESTOS

PEOR
Problemas Vasculares
CONSECUENCIA

EXISTENCIA
CRITERIOS PARA

REQUISITO LEGAL

SI
ESPECÍFICO
ESTABLECER CONTROLES

ASOCIADO (SI o NO)

ÓN

Establecer un plan de necesidades y reposición de silla ergonómica.

ÓN
ELIMINACI SUSTITUCI
MEDIDAS DE INTERVENCI
 60

100
100
100

III
III
III
III

MEJORABLE MEJORABLE MEJORABLE MEJORABLE

1
1
1
1

Fatiga Visual Disestre Fatiga Visual Cefalea

SI
SI
SI
SI
MEDIDAS DE INTERVENCIÓN

CONTROLE
S EQUIPOS /
CONTROLE ADMINISTR ELEMENTO
S DE ATIVOS, S DE
INGENIERI SEÑALIZAC PROTECCI
A IÓN, ÓN
ADVERTEN PERSONAL
CIA

1.Realizar
inspección
de puesto
de trabajo
en video
terminal.
2. Capacitar
al personal
en higiene
postural.
3.
Implementa
r el
programa
de pausas
actvas
durante la
jornada de
trabajo.
1.
Capacitació
n en manejo
de estrés.
2.
Realización
de pausas
actvas de
Trabajo

1.
implementa
r pausas
actvas
dentro de la
jornada
laboral

1.
Capacitació
n en manejo
de estrés.
2.
Realización
de pausas
actvas de
Trabajo

1.
implementa
r pausas
actvas
dentro de la
jornada
laboral