UNIVERSIDAD DEL MAGDALENA

FACULTAD DE LA SALUD

CATEDRA EMPRENDEDORA

TALLER

TEMA: TOMA DE DECISIONES Y RESOLUCION DE CONFLICTOS EN LAS

ORGANIZACIONES

 CONFORMAR GRUPOS DE EXACTAMENTE 5 PERSONAS.

 RESPONDER LAS SIGUIENTES PREGUNTAS.

1. Leer y realizar un breve resumen sobre el tema: Toma de decisiones y

Solución de conflicto en las organizaciones.

2. ¿Cuál es el problema que la teoría de la toma de decisiones y los diferentes

modelos de toma de decisiones que la conforman, deben ayudar a resolver
a quien toma decisiones?.

3. Discutan ampliamente en el grupo y elaboren un informe escrito que

contenga:

3.1 Breve descripción de la posición de cada uno de los integrantes

respecto al interrogante planteado, indicando el nombre del
integrante.
3.2 Posición del grupo es decir la decisión del rupo respecto al
interrogante.
3.3 Palabra Clave. Escribir una palabra aquella que mejo identifique
la decisión tomada por el grupo.

4. Analice y explique esta parábola aplicada a las organizaciones.

Caso. EL ELEFANTE Y LOS CINCO CIEGOS

Eran cinco ciegos, a cada uno se le pidió que hiciera la descripción de un elefante
, del cual estaban tomados, respectivamente , de una de sus partes.

El primero de ello, que estaba agarrado de la trompa dijo que el elefante era “largo
y grueso, flexible, y hasta cierto punto creo… hmmm, es capaz de manipular el
mundo que lo rodea.

El segundo exclamo rápidamente:

“No estoy de acuerdo”, mientras recorría las orejas”… es terso, no es arrugado,

muy delgado, para nada grueso, y además aletea con el viento”.

“¡¿Cómo decís eso?!” preguntaba el tercero, tomado de una pata, el elefante es un

animal grueso y redondo, pesado y arrugado. No hay viento que pueda moverlo.

“No seas tonto”, dijo el cuarto ciego apoyado en el extrem0o del costado, “es
grande como una casa y ancho como una pared”

“Están todos absolutamente equivocados”, gritaba ofuscado el quinto ciego, asido

en la cola, “el elefante es flexible y ahusado. No es de gran tamaño y aunque se
mueve con gran facilidad, no parece que tenga un propósito definido.

Los cinco ciegos discutieron todo el dia, sin ponerse de acuerdo y cada uno se fue
a su casa pensando que los otros cuatro eran unos idiotas.

4.1 A Que hace referencia este dilema dentro de las organizaciones y como
lo solucionaría desde su punto de vista como gerente?