Taller Siroc Imss PDF

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es TOTAL, al ofrecer
alternativas confiables para
el adecuado cumplimiento
con las obligaciones y
contribuciones FISCALES,
IMSS, INFONAVIT y
LABORALES.
¿TALLER INTEGRAL “SIROC”?
GRUPO LAMHI los invita a tomar el taller integral SIROC

desarrollado por su especialista MARIO SÁNCHEZ,
teniendo como objeto principal desarrollar las
habilidades integrales de contadores, administradores
y especialistas en materia de SIROC E IMSS.
El objetivo del Taller de SIROC E IMSS es evitar multas y sanciones por el incorrecto uso del
SIROC, el cual está dirigido a patrones o sujetos obligados dedicados a la actividad de la
construcción, con el objeto de dar cumplimiento a lo previsto en la Ley del IMSS, el
Reglamento de la Ley en Materia de Afiliación, Clasificación de Empresas, Recaudación y
Fiscalización y el Reglamento del Seguro Social Obligatorio para los Trabajadores de la
Construcción por Obra o Tiempo Determinado.
Aplicaremos de manera sencilla, amena y práctica las disposiciones legales y

reglamentarias de las leyes involucradas en el procesamiento de la nómina y lo inherente a
los colaboradores.
TALLER DE SIROC E IMSS
El objetivo de este taller es evitar multas y sanciones por el incorrecto uso del SIROC, el cual está dirigido a
patrones o sujetos obligados dedicados a la actividad de la construcción, con el objeto de dar
cumplimiento a lo previsto en la Ley del IMSS, el ROTOC.
• En las empresas que ejecuten obras o servicios en
Art. 15 LFT forma exclusiva o principal para otra, y que no

dispongan de elementos propios suficientes de
conformidad con lo dispuesto en el Artículo 13.
• La empresa beneficiaria será solidariamente

Fracción I responsable de las obligaciones contraídas con
los trabajadores; y
• Los trabajadores empleados en la ejecución de

las obras o servicios tendrán derecho a disfrutar
Fracción II de condiciones de trabajo proporcionadas a las
que disfruten los trabajadores que ejecuten
trabajos similares en la empresa beneficiaria.
cumplimiento a lo previsto en la Ley del IMSS, el RLMACERFRSSOTCOTD.
Art. 132 LFT

NOM-031-STPS-2011
RFSHMAT Art. 13: NORMA OFICIAL MEXICANA
Los patrones están obligados a adoptar, de NOM-031-STPS-2011,
XVII. Cumplir el reglamento y CONSTRUCCION-CONDICIONES
acuerdo a la naturaleza de las actividades
las normas oficiales mexicanas DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
laborales y procesos industriales que se
en materia de seguridad, salud TRABAJO:
realicen en los centros de trabajo, las medidas
y medio ambiente de trabajo,
de seguridad e higiene pertinentes de Objetivo
así como disponer en todo
conformidad con lo dispuesto en este
tiempo de los medicamentos y Establecer las condiciones de
Reglamento y en las Normas aplicables, a fin
materiales de curación seguridad y salud en el trabajo en
de prevenir por una parte, accidentes en el
indispensables para prestar las obras de construcción, a efecto
uso de maquinaria, equipo, instrumentos y
oportuna y eficazmente los de prevenir los riesgos laborales a
materiales.
primeros auxilios; que están expuestos los
REGLAMENTO FEDERAL DE SEGURIDAD, HIGIENE trabajadores que se desempeñan
Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO en ellas.
• Artículo 15 fracción VI. Ley del Seguro Social
• Patrones que se dediquen a la construcción deberán, expedir y entregar al trabajador

constancia del número de días trabajados y del salario percibido, semanal o quincenal,
las cuales, en su caso, podrán ser exhibidas por los trabajadores para acreditar sus
derechos.
•MULTAS Y SANCIONES:
•Artículo 304. Cuando los patrones y demás sujetos obligados realicen actos u omisiones,
que impliquen el incumplimiento del pago de los conceptos fiscales.
Artículo 304 A. Son infracciones a esta Ley y a sus reglamentos, los actos u omisiones del patrón o
sujeto obligado que se enumeran a continuación:
I. No registrarse ante el Instituto, o hacerlo fuera del plazo establecido en la Ley;

II. No inscribir a sus trabajadores ante el Instituto o hacerlo en forma extemporánea;
III. No comunicar al Instituto o hacerlo extemporáneamente las modificaciones al salario base de
cotización de sus trabajadores;
IV. No determinar o determinar en forma extemporánea las cuotas obrero patronales legalmente a
su cargo;
V. No informar al trabajador o al sindicato de las aportaciones realizadas a la cuenta individual
del seguro de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez;
VI. Presentar al Instituto los avisos afiliatorios, formularios, comprobantes de afiliación, registros
de obras o cédulas de determinación de cuotas obrero patronales con datos falsos, salvo
aquéllos que por su naturaleza no sean de su responsabilidad;
VII. No llevar los registros de nóminas o listas de raya, en los términos que señala la Ley y el
Reglamento para el Pago de Cuotas del Seguro Social;
VIII. No entregar a sus trabajadores la constancia semanal o quincenal de los días laborados, en
caso de estar obligado a ello;
Artículo 304 C LIMSS. No se impondrán multas cuando se cumplan en forma espontánea las obligaciones
patronales fuera de los plazos señalados por la Ley o cuando se haya incurrido en infracción por caso
fortuito o fuerza mayor
Art.1 Fracc. II RTC Art.9 RTC Acuerdo

Art.1 del RTC, se
considera como ACDO.SA2.HCT.280617
Obra de construcción: Deberá registrar ante /148.P.DIR: Quinto:
Patrón; las Personas
cualquier trabajo que la Subdelegación
físicas o morales que Los trámites
tenga por objeto crear, Correspondiente a la
se dediquen en forma correspondientes
Permanente o construir, instalar, ubicación de la obra,
conservar, reparar, dentro de los cinco respecto de los cuales
esporádica a la
ampliar, demoler o días hábiles siguientes se hubiera presentado
actividad de la
construcción y que modificar inmuebles, así a la fecha de inicio de el formato SATIC-01,
contraten trabajadores como la instalación o los trabajos. hasta antes del 1º de
por obra o tiempo incorporación en ellos. Sept. de 2017, seguirán
Determinado tramitándose hasta su
conclusión.
Art. 509 CM de Seguridad e Higiene
Art. 526 CM de Capacitación y Adiestramiento
Art. 158 CM de Formulación de Cuadro de Antigüedades
Art. 422 LFT CM de Formulación de Reglamento Interior de T.
Art. 125 CM de PTU

Artículo 175: Queda prohibida la utilización del trabajo de

los menores:
LEY
FEDERAL
DE Artículo 176: Para los efectos del artículo 175, además de lo
TRABAJO que dispongan las Leyes, reglamentos y normas aplicables,
se considerarán como labores peligrosas o insalubres, las
siguientes:
11. Relacionadas con la generación, transmisión y
distribución de electricidad y el mantenimiento de
instalaciones eléctricas.
12. En obras de construcción.
La LFT contempla que todo contrato de trabajo debe

- Omitir cláusulas que impliquen alguna renuncia de
derechos (art. 5o. LFT)
Contenido - Constar por escrito, aun cuando su ausencia no prive a
los trabajadores de sus derechos (arts. 24 y 26, LFT), y
y
requisitos Precisar, de acuerdo con el artículo 25 de la LFT:
- Nombre, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, CURP, RFC y
del domicilio del trabajador y patrón duración del vínculo (tiempo
contrato indeterminado o determinado, obra determinada,
capacitación inicial o de temporada)
- Servicio o servicios a prestarse
- Lugar o lugares en donde deba prestarse el servicio
- Duración de la jornada
- Forma y monto del salario
- Día y lugar de pago de salario
Y otras condiciones, tales como las prestaciones de LEY
TIPO DE PATRONES OBLIGADOS
Obra Pública Obra Privada
Propietario: Es el encargado de tener solvencia del contratista o

subcontratista, deban celebrar alguno de los contratos aludidos y
Contratista: es quien, en términos del artículo 5o, fracción III del ROTC, debe comunicar verificar que en ese instrumento no solo consten el nombre, la
al Instituto el tipo y el domicilio de la obra a edificar, o en su caso, la etapa en donde denominación o razón social del contratista, así como su domicilio y
intervendrá, y desde ese momento será el responsable directo respecto del cabal registro ante el IMSS, sino que sean reales; ya que de no ser así, serán
cumplimiento de las obligaciones citadas. Para ello es imprescindible que cuente con responsables solidarios de aquel respecto del pago de la cuotas
obrero-patronales causadas, ello en términos del numeral 5, fracción III,
elementos propios suficientes para hacerles frente. segundo párrafo del ROTC.
Subcontratista: es quien, en términos del artículo 5o, fracción III del ROTC, debe
comunicar al Instituto el tipo y el domicilio de la obra a edificar, o en su caso, la etapa Contratista o subcontratista: contratista o subcontratista es quien, en
en donde intervendrá, y desde ese momento será el responsable directo respecto del términos del artículo 5o, fracción III del ROTC, debe comunicar al Instituto
cabal cumplimiento de las obligaciones citadas. Para ello es imprescindible que el tipo y el domicilio de la obra a edificar, o en su caso, la etapa en donde
cuente con elementos propios suficientes para hacerles frente. intervendrá, y desde ese momento será el responsable directo respecto
del cabal cumplimiento de las obligaciones citadas. Para ello es
imprescindible que cuente con elementos propios suficientes para
hacerles frente.
Intermediario: Son las personas que contratan o intervienen en la contratación
de otra u otras para que presten servicios a un patrón; es decir el intermediario
laboral.
Intermediario: Son las personas que contratan o intervienen en la
contratación de otra u otras para que presten servicios a un patrón; es
decir el intermediario laboral.
SI EL PATRÓN DESARROLLA VARIAS OBRAS DENTRO O FUERA DE LA DELEGACIÓN SE PROCEDERÁ A LO

ESTIPULADO EN EL FUNDAMENTO SIGUIENTE:
ARTICULO 14.- Si el patrón realiza varias obras de construcción, deberá presentar por cada
una de ellas la información requerida por este reglamento.
El patrón que realice una obra que por su naturaleza se ejecute en varios municipios dentro
del área de influencia de una delegación del Instituto, sólo presentará el aviso de registro de obra
correspondiente al domicilio donde inició ésta, sin que sea necesario hacerlo por cada uno de los
municipios en donde se continúe la obra de construcción. Cuando la obra se ejecute en más de
una delegación del Instituto, deberá presentarse un aviso de registro de obra por cada una de
ellas.
Artículo 123 CONSTITUCIÓN POLITICA MEXICANA. Toda persona tiene derecho al trabajo digno y
socialmente útil; al efecto, se promoverán la creación de empleos y la organización social de
trabajo, conforme a la ley.
A. Entre los obreros, jornaleros, empleados domésticos, artesanos y de una manera general, todo
contrato de trabajo:
Los salarios mínimos que deberán disfrutar los trabajadores serán generales o profesionales. Los
primeros regirán en las áreas geográficas que se determinen; los segundos se aplicarán en ramas
determinadas de la actividad económica o en profesiones, oficios o trabajos especiales. El salario
mínimo no podrá ser utilizado como índice, unidad, base, medida o referencia para fines ajenos a su
naturaleza.
Procesos de nómina y Proceso contable

pagos COP. financiero
Correcta determinación de la mano Correcta aplicación de la

de obra (salario mínimo profesional) facturación.
Determinación correcta del SD y SDI Registro financiero por obra.
Avance financiero por pago de la

Determinación correcta de las COP
obra
Aplicación de despensa, premio de

asistencia y puntualidad.
Ejercicio de nómina Valor UMA 84.49

Grupo LAMHI
Prestaciones de LEY Otras prestaciones
Colaborador VSM Puesto Fecha_Ing
v acaciones P. Vac Aguinaldo Comisión Premio Asistencia * Premio Asistencia *
Mario Sánchez 2.5 Carpintero 25/08/2015 6 25% 15 3,500.00 - -
Daniel González 5.00 Fierrero 25/08/2018 15 fijos 30% 30 fijos 2,000.00 2,500.00 2,500.00
Karmina Mendoza 20,000.00 Residente 05/09/2018 6 25% 15 2,500.00 500.00 500.00
César Palos Salario Mín. Ayudante 05/09/2018 6 25% 15 2,500.00 500.00 500.00
Determinar: Parametros:
- Determinar SDI - Ingresos de enero y febrero
- Determinar el cálculo de promedio v ariables
Fórmula SDI
Aguinaldo + (Vacaciones * Prima Vacacional)
365
Alta patronal
SIROC Cambio de domicilio
Opinión de cumplimiento
RT terminados
REGISTRO DE OBRA
E incidencias
Consulta de incapacidades
Obras públicas: Se refiere a obras de

construcción que incluyan proyectos de
infraestructura o edificación y que son
financiados por el Estado para usos diversos
en beneficio de la comunidad. El IMSS a
través de su aplicativo SIROC reconoce 45
TIPOS DE OBRA
SIROC tipos diferentes de obras públicas.
Obras privadas: Obras financiadas con

fondos privados por una persona u
organización las cuales persiguen un
beneficio para el dueño. El IMSS clasifica un
total de 26 obras de carácter privado en el
portal de SIROC.
Ubicación de obra: Es el medio por el

cual se informa al Instituto que se intentó
registrar una fase de obra de construcción,
dado que se desconoce el registro de obra
principal.
TIPOS DE
AVISOS A
TRAVÉS DEL
SIROC SIROC: Es una aplicación establecida por el
IMSS denominado Servicio Integral de
Registro de Obras de Construcción, para
facilitar que el patrón o sujeto obligado
dedicado a la actividad de la construcción
INCIDENCIAS DE OBRA
Obligación Obligado Plazo Medio
Dentro de los 5 días hábiles siguientes a la fecha de
Contratista Siroc
Alta de obra inicio de los trabajos.
Incidencias de obra
Contratista / Dentro de los 5 días hábiles siguientes
Suspensión Siroc
Subcontratista a la fecha de la incidencia o terminación.
Reanudación Siroc
Cancelación Siroc
Terminación Siroc
Actualización Siroc
Reportes bimestrales Contratista / 17 días naturales de enero, marzo,
Siroc
(avance financiero) Subcontratista mayo, julio, septiembre y noviembre.
RELACIÓN DE SUA VS SIROC
El Sistema Único de Autodeterminación (SUA) se ha actualizado a la

par de la entrada en vigor del SIROC para que a través del submenú
“Registro de Obra” sea posible vincular a cada trabajador con las
obras en que interviene.
EJERCICIO DE ESTIMATIVA ART. 18:
Proceso para estimativa OBRA PRIVADA y PÚBLICA:
I.- Se precisará el número de metros cuadrados de construcción, el tipo de obra de que se trate y el periodo de
realización de la misma;
II.- Se estimará el monto de la mano de obra total utilizada en la construcción de que se trate, multiplicando la
superficie en metros cuadrados de construcción, por el costo de la mano de obra por metro cuadrado que de
acuerdo al tipo y periodo de construcción establezca el Instituto;
III.- El monto de la mano de obra total, se dividirá entre el número de días comprendidos dentro del período de
construcción, estableciéndose de esta manera, el importe de la mano de obra diaria;
IV.- El importe de la mano de obra diaria, se multiplicará por el número de días que corresponda a cada uno de
los meses transcurridos en el período no cubierto, obteniéndose el monto de los salarios base de cotización
mensual.
V.- A los salarios base de cotización mensuales respectivos se les aplicarán los porcentajes de las cuotas obrero
patronales establecidas en la Ley, obteniéndose así los montos a cubrir por concepto de dichas cuotas.
Obras Públicas, el monto total de la mano de obra empleada se obtendrá aplicando el importe total del
contrato, el factor que representa la mano de obra determinada por el Instituto por tipo y período de
construcción, aplicándose las fórmulas establecidas en las fracciones III, IV y V anteriores, a efecto de determinar
el monto de la cuotas obrero patronales a cubrir.
ARTICULO 18.- Cuando los patrones no cumplan con las

obligaciones a su cargo previstas en la Ley y en sus
reglamentos, serán notificados por el Instituto, para que
dentro de los cinco días hábiles siguientes a aquél en que
surta efectos la notificación respectiva, le proporcionen los
elementos necesarios para determinar el número de
trabajadores, sus nombres, días trabajados y salarios
devengados que permitan precisar la existencia, naturaleza
Estimativa de y cuantía de las obligaciones incumplidas.
COP y su
procedencia
Transcurrido dicho plazo sin que el patrón haya entregado
tales elementos, el Instituto, en ejercicio de sus facultades,
fijará en cantidad líquida los créditos cuyo pago se haya
omitido, aplicando en su caso, los datos con los que cuente
y los que de acuerdo con sus experiencias considere como
probables, siguiendo a tal efecto, el procedimiento que a
continuación se detalla:
CASO PRÁCTICO ART. 18:
Proceso para estimativa PRIVADA:
SAL. MÍ NI MO 102.68
UMA 84.49
Grupo LAMHI OBRAS PRIVADAS
Concepto
EMPRESA 1 EMPRESA 2 EMPRESA 3 EMPRESA 4
Monto de contrato $1,000,000.00 $2,500,000.00 $1,500,000.00 $1,200,000.00
Metros cuadrados 800 450 5000 -
Fecha inicio 01/10/2018 01/10/2018 01/09/2018 01/10/2018
Fecha de baja 28/02/2019 31/03/2019 30/04/2019 31/10/2018
Monto COP cubiertos - - - 80,000.00
Tipo de obra Local comercial Cines Tablaroca( cines) Amplicaciónes
Determinar la carga social por mes
Nota: en ninguno de los ejercicios se presentó el SI ROC

CASO PRÁCTICO ART. 18:
Proceso para estimativa PÚBLICA:
SAL. M Í NI M O 102.68
UM A 84.49
Grupo LAMHI OBRAS PÚBLICA
Concepto
EMPRESA 1 EMPRESA 2 EMPRESA 3 EMPRESA 4
Monto de contrato $1,000,000.00 $1,500,000.00 $2,000,000.00 $2,500,000.00
Metros cuadrados 200 250 450 700
Fecha inicio 01/10/2018 01/10/2018 01/09/2018 01/10/2018
Fecha de baja 28/02/2019 31/03/2019 30/04/2019 31/10/2018
Monto COP cubiertos - - - 80,000.00
Remodelaciones Plantas
Tipo de obra Const. Escuelas Terracerías
de escuela hidroeléctricas
Determinar la carga social por mes
Nota: en ninguno de los ejercicios se presentó el SI ROC

CIERRE DE OBRA (ART. 12-A RSSOTCOTD)
• El Instituto podrá verificar y, en su caso, resolver sobre el cumplimiento de las obligaciones del patrón
previstas en la Ley y este reglamento, relativas a la obra terminada, de conformidad con las siguientes
reglas:
• Revisión de cumplimiento de obligaciones
I. El Instituto contará con un plazo no mayor de noventa días hábiles, contados a partir del día hábil
siguiente a la fecha de presentación del aviso de terminación a que se refiere el último párrafo del
Artículo anterior, para llevar a cabo la revisión del cumplimiento de las obligaciones respecto de la
obra de que se trate.
Si de la revisión a que se refiere este Artículo se presume el incumplimiento de las obligaciones en
materia de seguridad social, el Instituto podrá solicitar a las personas a que se refiere el Artículo 5 de
este Reglamento, en una o más ocasiones, los datos, informes o documentos que requiera hasta
constatar el cumplimiento.
• Presentación de información requerida en 10 días hábiles
II. Los datos, informes o documentos solicitados por el Instituto deberán ser presentados por las
personas que hayan sido requeridas conforme a la fracción anterior, en un plazo no mayor de diez
días hábiles contados a partir del día hábil siguiente a aquél en que surta sus efectos la notificación
del oficio de requerimiento.
• Computo del plazo
III. No se computarán en la determinación del plazo a que se refiere la fracción I de este Artículo los
días que transcurran entre la fecha de la notificación del oficio de requerimiento y aquél en que
sean presentados en su totalidad los datos, informes o documentos requeridos por el Instituto
CIERRE DE OBRA (ART. 12-A RSSOTCOTD)
• Resolución sobre cumplimiento en 90 días

IV Una vez recibidos los datos, informes o documentos a que se refiere la fracción II de este Artículo, el
Instituto resolverá sobre el cumplimiento de las obligaciones del patrón relativas a la obra
terminada. Para ello, el Instituto contará con un plazo máximo de noventa días a partir de la
recepción de los mismos.
• Notificación de diferencias
V Si de la revisión realizada por el Instituto, resultan diferencias con lo manifestado por las personas a
que se refiere el Artículo 5 de este reglamento, se le notificarán al patrón dichas diferencias, para
su aclaración o, en su caso, para que efectúe el pago correspondiente dentro de los quince días
hábiles siguientes a aquél en que surta sus efectos la notificación.
• Oficio de conclusión
VI Una vez aclaradas y, en su caso, pagadas las diferencias, o convenidas éstas por autorización de
prórroga para el pago a plazo, el Instituto emitirá un oficio de conclusión del trámite.
• Cumplidas las obligaciones del patrón
VII Si transcurrido el plazo a que se refiere la fracción I de este Artículo, el Instituto no ejerce la facultad
de comprobación en los términos de este Artículo, se presumirá que el patrón cumplió con las
disposiciones de la Ley y sus reglamentos respecto de la obra de que se trate, salvo que exista
denuncia de algún trabajador o beneficiario de éste, o que los datos, informes o documentos
que se hayan proporcionado por las personas a que se refiere el Artículo 5 de este reglamento
resulten ser falsos.
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Avance financiero por pago de la

Aplicación de despensa, premio de

Ejercicio de nómina Valor UMA 84.49

Mario Sánchez 2.5 Carpintero 25/08/2015 6 25% 15 3,500.00 - -

Karmina Mendoza 20,000.00 Residente 05/09/2018 6 25% 15 2,500.00 500.00 500.00

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