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Psicología educacional
Antecedentes
-William James: educación de índole individual, observación del proceso enseñanza-
aprendizaje
-John Dewey: niño como aprendizaje activo
-Edward Lee Thorndike: test para medir la capacidad intelectual
Objeto de estudio
-investigar y defender su objeto
-aporte concreto y complicado
Variaciones en el rol
-de lo individual a lo sistémico
-de lo remedial a lo preventivo
-del foco en lo psicológico a lo psicoeducativo
-del trabajo aislado al trabajo en equipo
Líneas de acción
-enfoque sociolaboral
-psicológico pedagógico
-orientación terapéutica
Desafíos
-identidad
-institución educativa
-contenido
-estatus científico
UNIDAD 2
Funciones:
-intervención individual: diagnóstico, intervención
-orientación vocacional: ayuda en la toma de decisiones, información, aplicación de
test
-prevención: asesoramiento a agentes educativos, desarrollo de programas,
intervención en las primeras etapas
-Intervención en el mejoramiento del acto educativo: elaboración de proyectos
educativos, asesoramiento didáctico, elaboración de material educativo
-asesoramiento familiar: asesoramiento individual, escuela para padres, participación
de padres en la educación
-Intervención socioeducativa: análisis de la realidad educativa, relación entre actividad
educativa y comunidad, intervención comunitaria
-investigación y docencia: investigación, docencia
Ámbitos de acción:
-centros educativos
-consulta privada
-organismos nacionales e internacionales
Líneas de investigación
-sirve: acerca a la realidad, construcción de un campo del conocimiento, permite
comparar con otras realidades semejantes
-Importancia: Permite intervenir de manera efectiva e innovadora sobre las demandas
educativas del individuo y de la sociedad, y promover una mejor calidad de vida
-fases:
1. validación conceptual: planteamiento del problema, hipótesis
2. validación empírica: diseño del objeto, diseño de procedimientos
3. validación operativa: recolección y procesamiento, tratamiento y análisis
4. validación expositiva: elaboración de informes y presentación de resultados
UNIDAD 3: evaluación y diagnostico
La evaluación:
-es un juicio que se da sobre un dato o un conjunto de ello sobre determinados valores
-resultado de observaciones concretas basadas en normas o valores, deben ser lo más
objetivo posible
-proceso complejo que puede adquirir diferentes funcionalidades
-aspectos básicos: contextualización, perspectiva integradora, validez de las
interpretaciones, emisión de juicios, concordancia
-finalidades: diagnostica (denota un problema) prescriptiva (orientado a dar una
intervención) preventiva (analiza los recursos con los que se cuenta)
-fases: (requiere un plan previamente establecido) (serie de etapas, naturaleza
multidimensional) (debe identificar múltiples objetivos, instrumentos, propósitos)
-Fases (Fernández)
1. planteamiento de la evaluación
2. selección de las operaciones a observar
3. selección del diseño de evaluación
4. análisis de datos
5. informe
-fases (Mateo)
1. planificación: se establecen propósitos, objetivos a seguir
2. desarrollo: obtención de información
3. contrastación: análisis de los resultados
4. metaevaluación: evaluación de la evaluación
Evaluación educativa
-una de las tareas más complejas y difíciles del proceso de enseñanza y aprendizaje
-se requiere que los involucrados compartan: criterios comunes, principios,
instrumentos
-identificación, recogida y análisis de información relevante (cuantitativa y cualitativa)
de manera sistemática, rigurosa, planificada, objetiva para determinar el valor o
mérito del objeto educativo en cuestión
-objetivo:
1. detectar la situación de partida original
2. facilitar un programa específico para cada alumno
3. regular el proceso de enseñanza y aprendizaje
4. modificar la programación en función de los datos obtenidos
5. orientar al alumnado a futuros estudios
6. elaborar informes descriptivos sobre el proceso de aprendizaje
7. regular la actuación del docente para con el centro como para con el aula
8. controlar el rendimiento general del alumnado
9. seleccionar los recursos didácticos y programas específicos
- niveles: (individual: dirigida a personas en específico) (institucional: evalúa las
actividades y su relación de los agentes de una institución) (macro: valoración de la
institución desde una perspectiva global)