MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS

Elaborado por: edwin giovanni vega contreras

Revisión inicial: 12 de junio 2019

PELIGRO CONTROLES EXISTEN

RUTINARIA: SI o NO
ZONA / LUGAR

ACTIVIDADES
PROCESO

TAREAS

CLASIFICACIÓN
DECRIPCIÓN

EFECTOS POSIBLES

FUENTE
adminstrativas
Administrativa
Oficina de

Carga postural
secretaria

Ninguno
Labores

estática. Alteraciones osteomusculares y

Biomecánico
SI

Posición vasculares
sentado- de pie
Labores adminstrativas Labores adminstrativas
Oficina de secretaria

Contenido de la
Administrativa

tarea.

Ninguno
Cumplimiento
SECRETARIA

Estrés Laboral, cansancio,

de la tarea en la Psicosocial
SI

irritabilidad, cefalea
gestión de
atención al
público
Oficina de secretaria

Administrativa

Ninguno

Exposición a
radiaciones no Físico Fatiga visual, Cefalea
SI

ionizantes
 Oficina de contabilidad Oficina de contabilidad

Labores adminstrativas Empalme de cuentas

Contenido de la

Analisis de cuentas
tarea.
Responsabilida

Ninguno
d manejo de Estrés Laboral, cansancio,
Psicosocial

SI
transacciones y irritabilidad, cefalea
registro en
CONTABILIDAD

losestados
financieros
Analisis de cuentas

Ninguno
Exposición a
radiaciones no Físico Fatiga visual, Cefalea
SI

ionizantes
Ninguno Ninguno Ninguno MEDIO

Ninguno Ninguno Ninguno INDIVIDUO

CONTROLES EXISTENTES

2
2
2
NIVEL DE DEFICIENCIA

2
3
2
NIVEL DE EXPOSICIÓN
gestion logistica

NIVEL DE

4
6
4
PROBABILIDAD
(NP= ND x NE)
ficha

INTERPRETACIÓN DEL
BAJO MEDIO BAJO NIVEL DE
1667959

PROBABILIDAD

NIVEL DE

25
10
25

CONSECUENCIA
EVALUACIÓN DEL RIESGO

NIVEL DE RIESGO (NR)

60

100
100

e INTERVENCIÓN
NOMBRE Y LOGO DE LA EMPRESA
Ninguno Ninguno

Ninguno Ninguno

2
2

2
2

4
4

BAJO BAJO
25
25

100
100
 INTERPRETACIÓN DEL

III
III
III
NIVEL DE RIESGO (NR)

ACEPTABILIDAD DEL
MEJORABLE MEJORABLE MEJORABLE
RIESGO

DEL RIESGO
VALORACIÓN

1
1
1
NRO EXPUESTOS

Problemas
Fatiga Visual Cefalea PEOR CONSECUENCIA
Vasculares
CONTROLES

EXISTENCIA
REQUISITO LEGAL

SI
SI
SI ESPECÍFICO
CRITERIOS PARA ESTABLECER

ASOCIADO (SI o NO)

ELIMINACIÓN
MEDID
 III
III

MEJORABLE MEJORABLE

1
1

Fatiga Visual Disestre

SI
SI
 MEDIDAS DE INTERVENCIÓN

CONTROLES EQUIPOS /
CONTROLES DE ADMINISTRATIVOS, ELEMENTOS DE
SUSTITUCIÓN 1.Realizar inspección
INGENIERIA SEÑALIZACIÓN, PROTECCIÓN
de puesto de trabajo
ADVERTENCIA PERSONAL
en video terminal.
2. Capacitar al
personal en higiene
postural.
necesidades y

3. Implementar el
Establecer un

reposición de

ergonómica.

programa de pausas
plan de

activas durante la
silla

jornada de trabajo.

1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo

1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo

1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
 Ejemplo

Biológico Físico Químico

Ruido (impacto
Polvos orgánicos
Virus intermitente y
inorgánicos
continuo)

Iluminación (luz visible

Bacterias por exceso o Fibras
D deficiencia)
e
s
c
r
i Vibración (cuerpo Líquidos (nieblas y
Hongos
p entero, segmentaria) rocíos)
c
i
ó
n
D
e
s
c
r
i
p
c
i
ó
n
Temperaturas extremas
Ricketsias Gases y vapores
(calor y frío)

Presión atmosférica Humos metálicos,

Parásitos
(normal y ajustada) no metálicos
Radiaciones ionizantes
Picaduras (rayos x, gama, beta y
alfa)

Radiaciones no
Mordeduras ionizantes (láser, Material particulado
ultravioleta infraroja)

Fluidos o excrementos

* Tener en cuenta únicamente los peligros de fenómenos naturales que afectan la seguridad y bienestar de
naturales que pudieran afectarla.
 ANEXO A

Ejemplo de la table de peligros (NTC 45)

Clasificación

Psicosocial Biomecánicos

Gestión organizacional (estilo de mando, pago,

contratación, participación, inducción y Postura (prologada mantenida,
capacitación, bienestar social, evaluación del forzada, antigravitacionales)
desempeño, manejo de cambios)

Características de la organización del trabajo

(comunicación, tecnología, organización del
Esfuerzo
trabajo, demandas cualitativas y cuantitativas de
la labor

Características del grupo social del trabajo

(relaciones, cohesión, calidad de interacciones, Movimiento repetitivo
trabajo en equipo
 Condiciones de la tarea (carga mental, contenido
de la tarea, demandas emocionales,
Manipulación manual de cargas
sistemas de control, definición de roles,
monotonía, etc).

habilidades con relación a la demanda de la

tarea, iniciativa, autonomía y reconocimiento,
identificación de la persona con la tarea y la
Jornada de trabajo (pausas, trabajo nocturno,
rotación, horas extras, descansos)

naturales que afectan la seguridad y bienestar de las personas en el desarrollo de una actividad. En el plan de emergencia de cada
 Fenómenos
Condiciones de seguridad
naturales*

Mecánico (elementos de máquinas, herramientas,

piezas a trabajar, materiales proyectados sólidos o Sismo
fluidos

Eléctrico (alta y baja tensión, estática) Terremoto

Locativo (almacenamiento, superficies de trabajo

(irregularidades, deslizantes, con diferencia del Vendaval
nivel) condiciones de orden y aseo, caídas de objeto)
 Tecnológico (explosión, fuga, derrame, incendio) Inundación

Accidentes de tránsito Derrumbe

Precipitaciones,
Públicos (Robos, atracos, asaltos, atentados,
(lluvias, granizadas,
desorden público, etc.)
heladas)

Trabajo en Alturas

Espacios Confinados

el plan de emergencia de cada empresa se consideraran todos los fenómenos