Está en la página 1de 52

MATRIZ DE IDENTIFICACIN DE RIESGOS

METODOLOGA GUA GTC 45 (2012-06-20)

Elaborado por: Jhonatan Estiven Nossa Valencia

Revisin inicial: DIA, MES AO

PELIGRO CONTROLES EXISTE


RUTINARIA: SI o NO
ZONA / LUGAR

ACTIVIDADES
PROCESO

TAREAS

CLASIFICACIN
DECRIPCIN

EFECTOS POSIBLES

FUENTE
adminstrativas
Administrativa
Oficina de

Carga postural
secretaria

Ninguno
Labores

esttica. Alteraciones osteomusculares y


Biomecnico
SI

Posicin vasculares
sentado- de pie
Labores adminstrativas Labores adminstrativas
Oficina de secretaria

Contenido de la
Administrativa

tarea.

Ninguno
Cumplimiento
SECRETARIA

Estrs Laboral, cansancio,


de la tarea en la Psicosocial
SI

irritabilidad, cefalea
gestin de
atencin al
pblico
Oficina de secretaria

Administrativa

Ninguno

Exposicin a
radiaciones no Fsico Fatiga visual, Cefalea
SI

ionizantes
Oficina de contabilidad Oficina de contabilidad

Labores adminstrativas Empalme de cuentas


Contenido de la

Analisis de cuentas
tarea.
Responsabilidad

Ninguno
manejo de Estrs Laboral, cansancio,
Psicosocial

SI
transacciones y irritabilidad, cefalea
registro en
CONTABILIDAD

losestados
financieros
Analisis de cuentas

Ninguno
Exposicin a
radiaciones no Fsico Fatiga visual, Cefalea
SI

ionizantes
cargo:
Ninguno Ninguno Ninguno MEDIO

Ninguno Ninguno Ninguno INDIVIDUO

CONTROLES EXISTENTES

2
2
2
NIVEL DE DEFICIENCIA

2
3
2
NIVEL DE EXPOSICIN
Ingeniero Mecatronico

NIVEL DE

4
6
4
PROBABILIDAD
(NP= ND x NE)

INTERPRETACIN DEL
BAJO MEDIO BAJO NIVEL DE
PROBABILIDAD

NIVEL DE

25
10
25

CONSECUENCIA
EVALUACIN DEL RIESGO

NIVEL DE RIESGO (NR)

60

100
100

e INTERVENCIN
NOMBRE Y LOGO DE LA EMPRESA
Ninguno Ninguno

Ninguno Ninguno

2
2

2
2

4
4

BAJO BAJO
25
25

100
100
INTERPRETACIN DEL

III
III
III
NIVEL DE RIESGO (NR)

ACEPTABILIDAD DEL
MEJORABLE MEJORABLE MEJORABLE
RIESGO

DEL RIESGO
VALORACIN

1
1
1
NRO EXPUESTOS

Problemas
Fatiga Visual Cefalea PEOR CONSECUENCIA
Vasculares
CONTROLES

EXISTENCIA
REQUISITO LEGAL

SI
SI
SI ESPECFICO
CRITERIOS PARA ESTABLECER

ASOCIADO (SI o NO)


ELIMINACIN
MED
III
III

MEJORABLE MEJORABLE

1
1

Fatiga Visual Disestre


SI
SI
MEDIDAS DE INTERVENCIN

CONTROLES EQUIPOS /
CONTROLES DE ADMINISTRATIVOS, ELEMENTOS DE
SUSTITUCIN 1.Realizar inspeccin
INGENIERIA SEALIZACIN, PROTECCIN
de puesto de trabajo en
ADVERTENCIA PERSONAL
video terminal.
2. Capacitar al
personal en higiene
postural.
necesidades y

3. Implementar el
Establecer un

reposicin de

ergonmica.

programa de pausas
plan de

activas durante la
silla

jornada de trabajo.

1. Capacitacin en
manejo de estrs.
2. Realizacin de
pausas activas de
Trabajo

1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
1. Capacitacin en
manejo de estrs.
2. Realizacin de
pausas activas de
Trabajo

1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
ANE

Ejemplo de la table

Biolgico Fsico Qumico

Ruido (impacto
Polvos orgnicos
Virus intermitente y
inorgnicos
continuo)

Iluminacin (luz visible


Bacterias por exceso o Fibras
D deficiencia)
e
s
c
r
i Vibracin (cuerpo Lquidos (nieblas y
Hongos
p entero, segmentaria) rocos)
c
i

n
D
e
s
c
r
i
p
c
i

n
Temperaturas extremas
Ricketsias Gases y vapores
(calor y fro)

Presin atmosfrica Humos metlicos, no


Parsitos
(normal y ajustada) metlicos
Radiaciones ionizantes
Picaduras (rayos x, gama, beta y
alfa)

Radiaciones no
Mordeduras ionizantes (lser, Material particulado
ultravioleta infraroja)

Fluidos o excrementos

* Tener en cuenta nicamente los peligros de fenmenos naturales que afectan la seguridad y bienestar de
todos los fenmenos naturales que pudieran afectarla.
ANEXO A

Ejemplo de la table de peligros (NTC 45)

Clasificacin

Psicosocial Biomecnicos Condiciones de seguridad

Gestin organizacional (estilo de


mando, pago, contratacin, Mecnico (elementos de mquinas,
participacin, induccin y Postura (prologada mantenida, herramientas, piezas a trabajar,
capacitacin, bienestar social, forzada, antigravitacionales) materiales proyectados slidos o
evaluacin del desempeo, manejo fluidos
de cambios)

Caractersticas de la organizacin del


trabajo (comunicacin, tecnologa, Elctrico (alta y baja tensin,
Esfuerzo
organizacin del trabajo, demandas esttica)
cualitativas y cuantitativas de la labor

Locativo (almacenamiento, superficies


Caractersticas del grupo social
de trabajo (irregularidades,
del trabajo (relaciones, cohesin,
Movimiento repetitivo deslizantes, con diferencia del nivel)
calidad de interacciones, trabajo en
condiciones de orden y aseo, cadas de
equipo
objeto)
Condiciones de la tarea (carga
mental, contenido de la tarea,
Tecnolgico (explosin, fuga,
demandas emocionales, sistemas de Manipulacin manual de cargas
derrame, incendio)
control, definicin de roles, monotona,
etc).
(conocimientos, habilidades con
relacin a la demanda de la tarea,
Accidentes de trnsito
iniciativa, autonoma y reconocimiento,
identificacin de la persona con la
Jornada de trabajo (pausas, trabajo
Pblicos (Robos, atracos, asaltos,
nocturno, rotacin, horas extras,
atentados, desorden pblico, etc.)
descansos)

Trabajo en Alturas

Espacios Confinados

ectan la seguridad y bienestar de las personas en el desarrollo de una actividad. En el plan de emergencia de cada empresa se cons
Fenmenos
naturales*

Sismo

Terremoto

Vendaval
Inundacin

Derrumbe

Precipitaciones,
(lluvias, granizadas,
heladas)

a actividad. En el plan de emergencia de cada empresa se consideraran