FORMATO

EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DEL AUDITOR INTERNO

Nombre del Auditor: ________________________________________________________ Fecha: __________________

Procesos (s) Auditado (s): ____________________________________________________________________________

Lugar: ____________________________________________________________________________________________

Según el desarrollo de la auditoria evalúe el desempeño del auditor teniendo en cuenta que:
Nivel de Calificación
5: El auditor cumple. 3: El auditor cumple parcialmente. 1. El auditor no cumple
5 3 1
CONOCIMIENTO
1 Comunica y aclara objetivos y alcance de la Auditoría
2 Realiza reunión de apertura de la Auditoria
3 Utiliza herramientas de Verificación
4 Demuestra conocimiento de los Documentos de Trabajo de los procesos auditados
5 Fundamenta adecuadamente las No conformidades y las soporta en los hallazgos
6 Retroalimentación de los Documentos de Trabajo auditados
7 Informa resultados de la Auditoria en forma clara y oportuna
8 Reúne y analiza evidencias suficientes
9 Realiza reunión de cierre de la Auditoria
CALIDAD HUMANA
10 Manifiesta cordialidad en el trato
11 Demuestra confidencialidad en la información
12 Demuestra comportamiento ético
13 Demuestra seguridad durante la Auditoria
14 Es abierto a responder las inquietudes que se presentan
15 La auditoría inicia y cierre en los tiempos acordados

SUBTOTAL

TOTAL

A ¿Qué valor agregado aportó el auditor al Sistema de Gestión?

B ¿Qué aspectos considera usted que podría mejorar el auditor en su próxima auditoría?

C Comentarios y / u observaciones:

Firma del Evaluador: Cargo:

_______________________________________________________ ______________________________

Dependencia:

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CÓDIGO: DTAI-F007-M-05 Versión: 03 Página 1 de 1