CONTRATO DE TRABAJO.

GERENTE DE ADMINISTRACION Y FINANZAS

En .......... a .......... de .......... de 2..... entre .........., empresa o sociedad del giro de ..........,
Rol Unico Tributario Nº .........., representada por don .........., en su calidad de .........., de
profesión .........., cédula nacional de identidad Nº .........., ambos domiciliados en calle ..........
Nº .........., de la ciudad de ............, en adelante, "el empleador"; y don .........., de
nacionalidad .........., de profesión, oficio o especialidad .........., cédula nacional de identidad
Nº .........., de estado civil .........., nacido el .......... de .......... de 19..., capaz de celebrar
contrato de trabajo, domiciliado en calle .......... Nº .......... de la ciudad de .........., en
adelante, "el trabajador", se ha convenido el siguiente contrato de trabajo:

PRIMERO. El trabajador se compromete a asumir el cargo de Gerente de Administración y

Finanzas de la empresa, asumiendo las funciones contables, administrativas, de tesorería,
adquisiciones y logística, emisión y revisión de los estados financieros, supervisión de
equipos de trabajo y toda otra labor relacionada que le encargue el empleador.-

SEGUNDO. El trabajador deberá prestar sus servicios en calle...............Nº.............. de la

ciudad de ............ No obstante, el empleador podrá destinarle a cualquiera de las
sucursales, locales u oficinas de la empresa, dentro de la misma ciudad o comuna.

TERCERO. La jornada de trabajo será la siguiente:

-de lunes a viernes, .........de........... a........horas; y de...........a ......... horas.

La jornada diaria será interrumpida por un descanso de.......minutos, destinados a colación.

El empleador, en conformidad con la ley y de acuerdo con las necesidades de

funcionamiento de la Empresa, podrá alterar el horario de inicio y término de la jornada
diaria de trabajo.

El trabajador se compromete a laborar con dedicación, durante toda la jornada convenida.

CUARTO. El empleador se compromete a remunerar al trabajador en la siguiente forma

a) La remuneración del Trabajador será la suma mensual de $.................(...........pesos), por

mes calendario, que será liquidada y pagada por períodos vencidos, en las oficinas del
empleador, el último día hábil de cada mes.

b) remuneración adicional de $ ......................

c) Gratificación ...............................................

Se deducirán de la remuneración los impuestos que la graven, las cotizaciones de seguridad

social, las cuotas sindicales, si procediere en conformidad a la legislación respectiva y las
cotizaciones de previsión o seguridad social y de salud.-

No se podrán hacer otras deducciones, salvo que estén autorizadas por la ley, por el
Reglamento Interno de la Empresa; o las que hayan sido ordenadas judicialmente o
autorizadas por el trabajador, por escrito, sin perjuicio de los anticipos de remuneración,
dentro de cada período que autoriza realizar el trabajador, como asimismo los descuentos
por el tiempo no trabajado debido a inasistencias, permisos y atrasos; y el monto de las
multas reglamentarias, en su caso.

QUINTO.- El empleador se obliga a proporcionar al trabajador, los siguientes beneficios

1.-..........................
2.-..........................

Las partes avalúan, de común acuerdo, estos beneficios en la suma de $...........-

Todo otro beneficio, que el empleador otorgue al trabajador, en forma ocasional o

periódica, distinto al que le corresponde en virtud de este contrato y sus ajustes legales o
contractuales, se entenderá otorgado a título de mera liberalidad.

SEXTO.- Son obligaciones esenciales del trabajador, cuya infracción las partes convienen y
entienden como causa justificada de término del presente contrato, las siguientes:

1.- Trabajar con la dedicación necesaria en los trabajos encomendados;

2.- Cuidar y mantener, en perfecto estado de conservación, los equipos, máquinas, útiles y
otros bienes que el empleador haya puesto a disposición del trabajador para realizar su
labor, respondiendo por su cuidado en calidad de depositario, con las responsabilidades
civiles y penales que correspondan.

3.- Cumplir las instrucciones de las órdenes de trabajo impartidas por el empleador.

4.- Cumplir con los trabajos estimados como superiores a los normales dentro de su
actividad o con fechas urgentes de entrega, cuando, por razones de producción o de buen
servicio, así lo determine el empleador.

5.- En caso de enfermedad, que imposibilite el desarrollo del trabajo o la entrega oportuna
de los trabajos o informes, el trabajador deberá justificarla con la correspondiente licencia
médica, que deberá ser entregado al empleador dentro del plazo de ...... horas.

SEPTIMO.- El trabajador respetará, celosamente, el reglamento interno de la empresa, cuyo

texto ha recibido y que declara conocer, entendiéndose como parte integrante del presente
contrato.

OCTAVO.- El trabajador se obliga a ejecutar su labor con el debido cuidado, velando por la
por la seguridad y la salud del resto de los trabajadores de la empresa, el medio ambiente y
la naturaleza. El incumplimiento de cualquiera de las obligaciones mencionadas, será
estimado como incumplimiento grave de las obligaciones del contrato.

Se prohíbe al trabajador efectuar negocios o actividades dentro del giro ........., que es el que
opera el empleador.

Asimismo, se le prohíbe los siguientes actos

a) Realizar durante la jornada de trabajo y/o en el recinto del empleador, actividades ajenas
a su labor en la empresa y/o atender asuntos particulares.

b).........................................

NOVENO.- Este contrato tendrá una vigencia de ................( o indefinida).Las partes pueden
ponerle término de común acuerdo y, cualquiera de ellas, en la forma, condiciones y
causales que se establecen en los artículos 159, 160 y 161 del Código del Trabajo.

DECIMO.- Se deja constancia que el trabajador ingresó a prestar servicios al empleador el día
... de ....... de 20...-

DECIMOPRIMERO.- Para todos los efectos derivados de este contrato, las partes fijan
domicilio en la ciudad de ................. y se someten a la jurisdicción de sus tribunales.

DECIMOSEGUNDO. El presente contrato se fija en ....... ejemplares, declarando las partes

haber recibido su respectivo ejemplar.

En comprobante firman ............

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Empleador Trabajador