PROTOCOLO DE EVALUACIN

PSICOLOGICA OCUPACIONAL
PARA TRABAJADORES CON
TAREAS EN ALTURA

Ada Margarita Romero Barrios G. M.

Psicloga Magister en Psicologa
Directora Departamento Psicologa
Fundacin Prosalud Ocupacional
 TRABAJO EN ALTURA
El trabajo en altura es considerado la
primera causa de accidentalidad y muerte
en el trabajo en Colombia.
 MARCO LEGAL
Resolucin 3673 de 2.008
Articulo 5. Requerimientos para los
trabajadores
Empleador disea los perfiles para el cargo, de
acuerdo a la actividad econmica y la tarea a
realizar (formacin, experiencia, peligros por
exposicin y restricciones condiciones de
salud).
El empleador es el nico responsable , antes
de la vinculacin laboral y por lo menos una
vez al ao
 MARCO LEGAL
Resolucin 3673 de 2.008
Articulo 5. Requerimientos para los
trabajadores
El objetivo es determinar la aptitud del
trabajador para desempear en forma
eficiente su labor sin causar perjuicio a sus
salud o la de terceros comparando las
demandas del oficio para el cual se desea
contratar con sus capacidades fsicas y
mentales; establecer la existencia de
restricciones que ameriten alguna condicin
sujeta a modificacin, e identificar condiciones
de salud que estando presentes en el
trabajador, puedan agravarse en desarrollo del
trabajo.
 MARCO LEGAL
Resolucin 3673 de 2.008
Articulo 5. Requerimientos para los
trabajadores
Son restricciones la existencia de patologas
metablicas, cardiovasculares, mentales
neurolgicas, que generen vrtigo o mareo,
alteraciones del equilibrio, de la conciencia, de
la audicin que comprometan bandas
conversacionales, cegueras temporales o
permanentes, alteraciones de la agudeza visual
o percepcin del color y de profundidad, que
no puedan ser corregidas con tratamiento y
alteraciones de comportamientos en alturas
tales como fobias. Igualmente se tendr en
cuenta el ndice de masa corporal
Ministerio de la Proteccin
Social CONCEPTO (16/06/2010)
Ministerio de la Proteccin
Social CONCEPTO (16/06/2010)
EVOLUCION DEL CONCEPTO

ORGANIZACIN MUNDIAL DE LA
SALUD OMS 1948
Salud es un estado completo de bienestar
fsico, mental y social y no simplemente la
ausencia de afecciones o enfermedades.
Iguala el termino de salud al de bienestar.
 Referentes

Cap. IV Gua de evaluacin Criterios aptitud - Restricciones

NUESTRA EMPRESA
NUESTRA EMPRESA
PORTAFOLIO DE EVALUACIONES
Exmenes ocupacionales Medicina Laboral
Ingreso o pre ocupacional Calificacin en primera
Peridico instancia
Retiro Evaluacin ocupacional
Reingreso Reubicacin laboral
Post incapacidad Concepto final de
Osteomuscular
rehabilitacin
Prueba de trabajo
Orientado al riesgo
Trabajo protegido
Consulta medica
Pruebas complementarias
Pliza de salud o seguros
EXAMENES MEDICOS ORIENTADOS
AL RIESGO

Pantallas de Visualizacin Datos

Manejo de cargas
Posturas forzadas
Movimientos repetitivos
Neuropatas por presin
Osteomuscular
Trabajo en alturas
NUESTRO SIGSO
NUESTRO SIGSO
NUESTRO SIGSO
 Psicodiagnostico Laboral

Tiene como finalidad especfica la utilizacin

de tcnicas de evaluacin psicolgica
como medio para determinar si el perfil
psicolgico y de habilidades conductuales
presentes en el trabajador es favorable al
puesto que se desea cubrir.
 Tambin pretende determinar las fobias a
las que se enfrenta el trabajador de
manera especifica de fobia a las alturas, las
estrategias de afrontamiento internas y
externas que puede movilizar en
momentos y circunstancias de riesgo, las
emociones y sentimientos as como
pensamientos recurrentes de peligro que
pueden incidir en su desempeo.
Protocolo de Evaluacin Psicolgica para Trabajo en
Altura

Historia Clnica Psicolgica

Test de Bender

Inventario de Ansiedad
Estado Rasgo

NO Resultado SI
Alto

Escala de Depresin

Cuestionario de Estrs

Cuestionario de evaluacin psicolgica

Evaluacin
Percepcin del Riesgo a travs de Imgenes

Concepto de Aptitud Psicolgica

NO
APTO
APTO
 TEST DE BENDER
Elaborado por LAURETTA BENDER 1932 Inspirado en los
trabajos de Wertheimer

Se basa en el comportamiento viso-motor, nunca aislado

sino que responde a un patrn total integral.

Es una tcnica de visualizacin VISOMOTORA que

involucra PERCEPCIN y REPRODUCCIN.
Tiene dos lectura:
1. MADURATIVA
2. REPRODUCTIVA
 JUSTIFICACIN

El Bender es un test que

nos da informacin sobre las
caractersticas psicolgicas
ms destacadas, los modos
de resolver las situaciones,
la modalidad de las
relaciones interpersonales.
SE COMPOONE DE NUEVE TARJETAS BLANCAS DE 12
cm X 16 cm, EN CADA UNA DE LAS CUALES APARECE
FIGURA GEOMTRICA EN NEGRO
 ETAPAS DE ADMINISTRACIN

A . FASE DE OBSERVACION

Debe tratar de copiar lo

mejor posible
B. FASE DE ELABORACIN:

Revisar y
comparar

C. FASE DE ASOCIACIN:

Expresar a que se le parece o bien

que le recuerda.
 Es un inventario de carcter psicomtrico
que consta de dos escalas que miden facetas
diferentes, pero relacionadas, de la ansiedad:
El Estado y El rasgo.

La escala de Estado responden informando

sobre la intensidad con que aparecen en un
momento concreto sentimientos o
sensaciones de ansiedad (nada, algo, bastante,
mucho).

La escala de Rasgo debe responder indicando

como se siente habitualmente. (casi nunca, a
veces, a menudo, casi siempre).
 Spielberger y cols.
(1973, 1982) en California
JUSTIFICACION DEL INVENTARIO ANSIEDAD
ESTADO RASGO PARA TRABAJO EN ALTURAS

Debido a que la ansiedad se caracteriza

por importantes sentimientos de
indefensin, las personas con estos
trastornos tienen la expectativa de que se
encuentran indefensos para poder
controlar algunos aspectos importantes
de su vida, pero tambin consideran que
es posible obtener cierto control y por
eso tienden a experimentar mucha
activacin y ansiedad.
 TRASTORNO DE ANSIEDAD
Se caracteriza fundamentalmente por un
miedo y ansiedad irracionales, intenso y
poco realistas. el DSM-4-TR reconoce 7
tipos bsicos de trastorno de ansiedad:
Trastorno fbico de tipo especifico o de tipo
social.
Trastorno de pnico con o sin agorafobia.
Trastorno de ansiedad generalizada
Trastorno obsesivo compulsivo
Trastorno de estrs postraumtico
 FOBIA
Una fobia es un temor persistente y
desproporcionado hacia algn objeto o
situacin especifico.
La evitacin es la
principal caracterstica
de la FOBIA.
 CATEGORIAS PRINCIPALES
DE FOBIA
El DSM-4-TR propone 3 categoras
principales de fobia:
Fobia especfica
Fobia social
Agorafobia
Estos temores son
intensos y con frecuencia
intervienen de manera
significativa con las
actividades cotidianas.
 SUB TIPOS DE FOBIA
ESPECIFICAS
El DSM-4-TR determina 5 tipos de fobia
especifica:
Subtipo animal (Serpiente, Araa, Cucaracha)
Subtipo del entorno natural ( Altura, Agua)
Subtipo del miedo a la sangre.
Subtipo situacional ( Aviones, Ascensores).
Subtipo atpico (asfixiarse, vomitar).
 Cuestionario de evaluacin psicolgica
para trabajadores con tareas en altura

Paciente:____________________________Identificacin_____________
Fecha_______
Sexo____Edad___________Empresa_____________________________
____________

1. Siente miedo a las alturas? Explique su respuesta.

2. Cuantos metros est usted dispuesto a escalar para realizar su trabajo?

3. Describa sus emociones cuando va escalando.

4. Describa lo que siente cuando est en la parta ms alta.

5. Cual sera su actitud en caso de sentirse perturbado, estando en la parte

ms alta?
6. Ha tenido alguna sensacin de ahogo, intranquilidad, deseos de descender
rpidamente?

7. Qu pensamiento recurrentes ha tenido estando en la parte ms alta o

descendiendo?

8. Su jefe inmediato le ordena subir sin elementos de proteccin,

usted sube?
Si____ No____ Por qu?

9. Le gusta este tipo de trabajo o prefiere otro? Diga por que si, o porque
no.
CUESTIONARIO DE ESTRES
Sistematizacin Cuestionario de
Estrs
Percepcin del Riesgo
Percepcin del Riesgo
EVALUACION FOBIAS
AMBIENTES VIRTUALES
EVALUACION FOBIAS
AMBIENTES VIRTUALES
 CONCLUSIN
La evaluacin final implicar:

El ordenamiento de la informacin.

El cruce de datos de las diferentes tcnicas

aplicadas.

Construccin del perfil psicolgico.

Concepto de Aptitud psicolgica.

Contactos:

www.promosalud.org
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Tel: (5) 4233421 (5) 4214882

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Medico Pablo Garca Infante

Santa Marta