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LNEA TECNOLGICA DEL PROGRAMA

PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN
RED TECNOLGICA
Modelo de TECNOLOGAS DE MANTENIMIENTO PREDICTIVO, PREVENTIVO Y CORRECTIVO
Mejora Continua

DISEO DE ACCIONES DE FORMACION COMPLEMENTARIA


CDIGO: DENOMINACIN DEL PROGRAMA

94110057 ELEMENTOS DE MAQUINAS

VERSIN: SECTOR DEL PROGRAMA:


2 INDUSTRIA

Vigencia del Fecha inicio Programa: 19/12/2014


Programa Fecha Fin Programa: 06/12/2011 El programa an se encuentra vigente
DURACIN
MXIMA
40 horas

La produccin industrial que basa sus procesos productivos en el uso de maquinaria mecnica,
requiere que el talento humano afn a ella, posea conocimientos tcnicos y tecnolgicos de los
fundamentos tanto de dise como de funcionamiento de los mecanismos de transmisin y
transformacin de movimiento y de los elementos que los conforman, lo cual le permitir actuar
tcnicamente en la verificacin de las condiciones apropiadas de operacin y en los peridicos
procesos de mantenimiento que la maquinaria requiere.

El Servicio Nacional de Aprendizaje SENA, responde al este sector productivo, ofreciendo el


programa de formacin Elementos de Mquinas, en la lnea tecnolgica de Produccin y
JUSTIFICACIN:
Transformacin. Este programa desarrolla los conocimientos fundamentales de las caractersticas
del trabajo con elementos de mquinas. El programa de formacin va dirigido a aprendices del
rea industrial, bachilleres, operarios y poblacin en general relacionada con mantenimiento y
mecnico industrial.

De esta manera el SENA, una vez ms aporta a la formacin de competencias laborales mediante
un programa de vanguardia cuyo objetivo primordial es entregarle a la sociedad colombiana
profesionales capaces de enfrentar los retos del actual contexto laboral.

Se requiere que el estudiante AVA tenga dominio de los elementos bsicos relacionados con el
REQUISITOS DE manejo de herramientas informticas y de comunicacin: correo electrnico, chats, Messenger,
INGRESO: procesadores de texto, hojas de clculo, software para presentaciones, Internet, navegadores y
otros sistemas y herramientas tecnolgicas necesarias para la formacin virtual

Centrada en la construccin de autonoma para garantizar la calidad de la formacin en el marco


de la formacin por competencias, el aprendizaje por proyectos o el uso de tcnicas didcticas
activas que estimulan el pensamiento para la resolucin de problemas simulados y reales;
soportadas en el utilizacin de las tecnologas de la informacin y la comunicacin, integradas, en
ambientes abiertos y pluritecnolgicos, que en todo caso recrean el contexto productivo y vinculan
al aprendiz con la realidad cotidiana y el desarrollo de las competencias.
ESTRATEGIA
METODOLGICA: Igualmente, debe estimular de manera permanente la autocrtica y la reflexin del aprendiz sobre
el que hacer y los resultados de aprendizaje que logra a travs de la vinculacin activa de las
cuatro fuentes de informacin para la construccin de conocimiento:
El instructor - Tutor
El entorno

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Las TIC
El trabajo colaborativo

COMPETENCIA
CDIGO: DENOMINACIN

280501004 CORREGIR FALLAS Y AVERAS DE LOS ELEMENTOS MECNICOS Y/O


MECANISMOS DE ACUERDO A SU FUNCIN Y ESPECIFICACIONES TCNICAS.

2. RESULTADOS DE APRENDIZAJE

DESCRIPCIN

SELECCIONAR ELEMENTOS DE RODADURA DE ACUERDO A LAS NECESIDADES DEL SISTEMA MECNICO.

SELECCIONAR SISTEMA DE TRANSMISIN DE ACUERDO A LOS PARMETROS DE DISEO.

DETERMINAR EL TIPO DE SISTEMA DE ACOPLAMIENTO DE ACUERDO A LAS CONDICIONES DE TRANSMISIN


DE MOVIMIENTO.

IDENTIFICAR LOS MECANISMOS QUE INTEGRAN UNA MQUINA DE ACUERDO A LA FUNCIN QUE CUMPLEN .

3. CONOCIMIENTOS
3.1. CONOCIMIENTOS DE CONCEPTOS Y PRINCIPIOS
COMPONENTES DE UNA MQUINA: CONCEPTO, CARACTERSTICAS, CLASIFICACIN,
MECANISMOS: CONCEPTO, TIPOS, APLICACIONES
SNTESIS DE MECANISMOS: CONCEPTOS, CARACTERSTICAS, MECANISMOS DE BARRAS ARTICULADAS.
EXCNTRICAS Y LEVAS: CONCEPTO, CLASIFICACIN, DISEO.
TRANSMISIN POR CORREAS: CONCEPTOS, CLASIFICACIN, RELACIN DE TRANSMISIN, DISEO,
MANTENIMIENTO.
TRANSMISIN POR CADENAS, CONCEPTOS, CLASIFICACIN, RELACIN DE TRANSMISIN, DISEO,
LUBRICACIN, MANTENIMIENTO.
TRANSMISIN POR ENGRANAJES, CONCEPTOS, NOMENCLATURA, CLASIFICACIN, RELACIN DE
TRANSMISIN, MANTENIMIENTO.
COJINETES DE FRICCIN, CARACTERSTICAS, LUBRICACIN, ANLISIS DE FALLAS, TIPOS.
RODAMIENTOS, CONCEPTO, PARTES, CLASIFICACIN, ANLISIS DE FALLAS, MONTAJE Y DESMONTAJE.
ACOPLAMIENTOS FIJOS, CONCEPTO, DIAGNSTICO DE FALLAS, CLASIFICACIN, SELECCIN.
ACOPLAMIENTOS MVILES, CONCEPTOS, CLASIFICACIN, SISTEMAS DE ACCIONAMIENTO.
SISTEMAS DE FRENOS, CONCEPTOS, CLASIFICACIN, MATERIALES.

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3.2. CONOCIMIENTOS DE PROCESO


IDENTIFICAR LOS COMPONENTES GENERALES DE UNA MQUINA
CLASIFICAR LOS MECANISMOS CONSTITUTIVOS DE UNA MQUINA.
DISEAR MECANISMOS DE BARRAS ARTICULADAS
DISEAR MECANISMOS DE LEVA-SEGUIDOR
SELECCIONAR CORREAS PARA SISTEMAS DE TRANSMISIN
SELECCIONAR SISTEMAS DE TRANSMISIN POR CADENA
DISEAR SISTEMAS DE TRANSMISIN POR ENGRANAJES
SELECCIONAR RODAMIENTOS
CAMBIAR RODAMIENTOS
ANALIZAR FALLAS DE COJINETES DE FRICCIN Y RODAMIENTOS
SELECCIONAR ACOPLAMIENTOS

4. CRITERIOS DE EVALUACIN

IDENTIFICA LOS COMPONENTES CONSTITUTIVOS DE UN MQUINA DE ACUERDO A SU FUNCIN


CLASIFICA LOS MECANISMOS SEGN LA ACCIN DE TRANSMISIN O TRANSFORMACIN DE MOVIMIENTO
QUE CUMPLEN.
DISEA UN SISTEMA DE MECANISMOS DE BARRAS ARTICULADAS SIGUIENDO EL PROCEDIMIENTO TCNICO
ESTABLECIDO.
DIBUJA EL DIAGRAMA DE DESPLAZAMIENTO DE UN MECANISMO LEVA-SEGUIDOR DE ACUERDO A LA LEY DE
DESPLAZAMIENTO DEL SEGUIDOR.
SELECCIONA LAS CORREAS DE UNA TRANSMISIN DE ACUERDO A LOS PARMETROS DE DISEO DEL
SISTEMA DE TRANSMISIN POR CORREAS
SELECCIONA EL SISTEMA SPROCKET, PIN DE UNA TRANSMISIN DE ACUERDO A LOS PARMETROS DE
DISEO DEL SISTEMA DE TRANSMISIN POR CADENAS
CALCULA LAS VARIABLES DE UN SISTEMA DE ENGRANAJES DE ACUERDO A LAS CARACTERSTICAS DE
DISEO DEL SISTEMA DE TRANSMISIN POR ENGRANAJES
SELECCIONA RODAMIENTOS SEGN LAS CONDICIONES DE FUNCIONAMIENTO Y DIMENSIONES DEL
ELEMENTO DE RODADURA
INDICA EL PROCEDIMIENTO TCNICO ESTABLECIDO, PARA EL CAMBIO DE RODAMIENTOS.
IDENTIFICA FALLAS DE COJINETES DE FRICCIN DE ACUERDO AL ESTADO FSICO DE LOS MISMOS
SELECCIONA ACOPLAMIENTOS DE ACUERDO A LAS CARACTERSTICAS DE LOS EQUIPOS IMPLICADOS EN EL
SISTEMA DE TRANSMISIN DE MOVIMIENTO
CLASIFICA DIFERENTES SISTEMAS DE FRENOS DE ACUERDO AL PRINCIPIO DE OPERACIN.

5. PERFIL TCNICO DEL INSTRUCTOR

Requisitos INGENIERO MECNICO - INGENIERO ELECTROMECNICO - TECNLOGO EN MECNICA


Acadmicos INDUSTRIAL.

PEDAGGICAS:
HABILIDAD EN EL USO DE LAS TECNOLOGAS DE LA INFORMACIN Y LA COMUNICACIN
TICS.
PLANEAR Y ORIENTAR PROCESOS DE ENSEANZA - APRENDIZAJE - EVALUACIN. E-A-E
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS
Competencias ACTITUDINALES:
mnimas SENTIDO DE PERTENENCIA POR LA INSTITUCIN.
DEMOSTRAR RESPONSABILIDAD Y PUNTUALIDAD EN EL DESEMPEO DE SUS FUNCIONES.
MANEJAR LAS RELACIONES INTERPERSONALES CON BASE EN EL RESPETO MUTUO Y LA
TOLERANCIA.
ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS
TRABAJAR EN EQUIPO

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Mejora Continua

PARTICIPAR EN LOS PROCESOS DE ADMINISTRACIN DE LA FORMACIN.

Experiencia laboral 2 AOS EN EL REA TCNICA.


y/o especializacin 6 MESES EN EL REA VIRTUAL
6 MESES EN EL REA PEDAGGICA

CONTROL DEL DOCUMENTO

NOMBRE CARGO DEPENDENCIA / RED FECHA

CONTRATISTA
Responsable DIRECCION GENERAL. 04/11/2011
del diseo
OLGA MILENA GAMEZ GRUPO DE DIRECCIN GENERAL
INNOVACION DE LA

Responsable INACTIVAR DIRECCION GENERAL. 06/12/2011


del diseo
OLGA MILENA GAMEZ SOCH
PROGRAMA DIRECCIN GENERAL

Responsable EQUIPO DE DISEO DIRECCION GENERAL. 28/02/2013


del diseo
DIEGO MORENO CITA
CURRICULAR DIRECCIN GENERAL

Responsable DIRECCION GENERAL. 28/02/2013


del diseo
DIEGO MORENO CITA ACTIVAR PROGRAMA DIRECCIN GENERAL

Responsable DIRECCION GENERAL. 28/02/2013


del diseo
DIEGO MORENO CITA APROBAR ANALISIS DIRECCIN GENERAL

ACTIVO: Solicitud de
Responsable DIRECCION GENERAL. 09/07/2013
del diseo
FRANCISCO LUIS BEDOYA Activacin de 719 DIRECCIN GENERAL
programas Dir. Gral.

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PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN
RED TECNOLGICA
Modelo de TECNOLOGAS DE MANTENIMIENTO PREDICTIVO, PREVENTIVO Y CORRECTIVO
Mejora Continua

reversar ACTIVO:
Responsable Solicitud de Activacin DIRECCION GENERAL. 09/07/2013
del diseo
FRANCISCO LUIS BEDOYA
de 719 programas Dir. DIRECCIN GENERAL
Gral.

CENTRO DE DESARROLLO
Responsable MNICA PATRICIA OSORIO EQUIPO DE DISEO AGROEMPRESARIAL. 11/12/2014
del diseo MARTNEZ CURRICULAR REGIONAL
CUNDINAMARCA

Responsable DIRECCION GENERAL. 18/12/2014


del diseo
OLGA MILENA GAMEZ SOCH APROBAR ANALISIS DIRECCIN GENERAL

Responsable DIRECCION GENERAL. 19/12/2014


del diseo
OLGA MILENA GAMEZ SOCH ACTIVAR PROGRAMA DIRECCIN GENERAL

DIRECCION GENERAL. 04/11/2011


Aprobacin OLGA MILENA GAMEZ SOCH
DIRECCIN GENERAL
DIRECCION GENERAL. 28/02/2013
Aprobacin DIEGO MORENO CITA
DIRECCIN GENERAL
DIRECCION GENERAL. 19/12/2014
Aprobacin OLGA MILENA GAMEZ SOCH
DIRECCIN GENERAL

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