Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Recomendaciones Uso No-Sexista-Del-Lenguaje PDF
Recomendaciones Uso No-Sexista-Del-Lenguaje PDF
recomendaciones
para el uso
no sexista del
lenguaje
segunda edicin
Conapred 2009, segunda edicin
10 recomendaciones para el uso no sexista
del lenguaje, Textos del caracol, nm. 1.
Isbn: 978-607-7514-20-6
Impreso en Mxico
Printed in Mexico
Lenguaje y sexismo 9
en los vocativos 15
y ocupaciones 16
X. Lenguaje gestual 23
Glosario 25
del lenguaje 27
Bibliografa 29
Ludwig Wittgenstein
1
Vase onu, Declaracin Universal de los Derechos Humanos.
Elias Cruz
lenguaje y sexismo
10
11
12
13
14
Estimado: Estimada/o:
Interesado: Interesado(a):
2
Sustantivo o adjetivo con el que se llama a alguien.
15
v. uso de ttulos acadmicos
y ocuPaciones
16
17
vi. uso de las formas
de cortesa
Seora de prez o
Erika Gmez o
Seora prez o
Seora Gmez
Seora Erika Gmez de prez
18
Funcionarias y
Funcionari@s
funcionarios
19
Sirva de muestra el siguiente listado de palabras que
expresan creencias o estereotipos sexistas que suelen
utilizarse en la familia, la escuela, los centros de trabajo,
los medios de comunicacin, anuncios publicitarios, can-
ciones, chistes, frases hechas, refranes o dichos, cuentos,
etctera.
Myrna Vidrio Juregui
Mujeres Hombres
Aventurera: prostituta Aventurero: osado, valiente,
arriesgado
20
Los discapacitados
personas con personas con discapacidad
capacidades diferentes
Los minusvlidos
21
22
x. lenguaje gestual
23
24
glosario
Androcentrismo
Organizacin del orden simblico, sus estructuras econmi-
cas y socioculturales a partir de la idea del hombre como
sujeto central y dominante.
Discriminacin directa
Es la prctica de desprecio, anulacin, menoscabo, restric-
cin del reconocimiento, goce o ejercicio de los derechos
humanos y de las libertades fundamentales, que agrede a
personas o a grupos en particular.
Discriminacin indirecta
Consiste en actitudes y prcticas que propagan ideas, teo-
ras o smbolos de superioridad de algn grupo o que alien-
tan el desprecio hacia personas o grupos determinados.
Aun cuando el objeto inmediato y tangible no sea anular o
limitar el acceso de las personas y los grupos a los derechos
y a las oportunidades, s contribuye a recrear las condiciones
sociales y culturales que legitiman su exclusin.
Tambin se considera discriminacin indirecta aquella
que favorece la negacin de derechos y oportunidades al
establecer condiciones que no puede cumplir una parte
especfica de la poblacin.
25
Gnero
Desde el punto de vista gramatical, el gnero es una cate-
gora que permite clasificar los nombres en masculinos y
femeninos, y que en espaol no siempre se asocia con la
referencia extralingstica al sexo natural.
En el lenguaje sociolgico contemporneo, refiere al con-
junto de ideas, creencias, representaciones y atribuciones
sociales construidas en cada cultura, tomando como base
la diferencia sexual.
Homofobia
Es la aversin, miedo o intolerancia hacia las personas que
no cumplen con el papel establecido para cada uno de los
gneros.
Lenguaje sexista
Aquellas expresiones de la comunicacin humana que in-
visibilizan a las mujeres, las subordinan, las humillan y este-
reotipan.
Sexismo
Es la discriminacin hacia las personas de un sexo por
considerarlo inferior al otro. Alude a un conjunto de nocio-
nes, expresiones y prcticas sociales que, con base en la
diferencia sexual, legitiman y afianzan la desigualdad social
entre las personas. Quienes han sido histricamente dis-
criminadas son las mujeres.
26
normatividad bsica sobre
el uso no sexista del lenguaje
27
28
Bengoechea,
Mercedes. Sexismo y androcentrismo en los textos
administrativos normativos. Universidad de Alcal.
Calero Fernndez,
Mara de los ngeles. Sexismo lingstico: anlisis y
propuestas ante la discriminacin sexual en el len-
guaje. Narcea, Madrid,1999.
Conapred
10 Criterios bsicos para eliminar el lenguaje sexista
en la administracin pblica federal. Col. Textos del
Caracol nm. 1. primera edicin Mxico, 2007.
Lomas,
Carlos. Iguales o diferentes? Gnero, diferencia sexual,
lenguaje y educacin. paids, Barcelona, 1999.
29
directorio
junta de gobierno
Daniel Francisco Cabeza de Vaca Hernndez, Dionisio
asamblea consultiva
Rosa Mara lvarez de Lara, Francisco Javier Rangel
30
directorio conaPred
e interinstitucional
31
Mxico, df.
Conapred.
32