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FOMENTO DE LA
MOTIVACIN EN EL AULA:
LA IMPORTANCIA DEL ROL
DEL DOCENTE
Tipos de aprendizaje y fomento de la motivacin en el aula: la importancia del rol del docente.
APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO
Aprendizaje significativo
Bruner
Aprendizaje por descubrimiento (Inductivo) Activo
APRENDIZAJES
Aprendizaje Significativo
Aprendizaje Mecnico
Ejercicios de repeticin
Aprendizaje por
descubrimiento
Prcticas de laboratorio
Trabajo de Psico de la Edu
Investigacin cientfica
Ensayo y error
Tipos de aprendizaje y fomento de la motivacin en el aula: la importancia del rol del docente.
Tipos de aprendizaje y fomento de la motivacin en el aula: la importancia del rol del docente.
Tipos de aprendizaje y fomento de la motivacin en el aula: la importancia del rol del docente.
Las sesiones de clase estn caracterizadas por orientarse hacia el aprendizaje por
recepcin, esta situacin motiva la crtica por parte de aquellos que propician el
aprendizaje por descubrimiento, pero desde el punto de vista de la transmisin del
conocimiento, es injustificado, pues en ningn estadio de la evolucin cognitiva del
educando, tienen necesariamente que descubrir los contenidos de aprendizaje a fin de
que estos sean comprendidos y empleados significativamente.
Tipos de aprendizaje y fomento de la motivacin en el aula: la importancia del rol del docente.
Siendo as, un nio en edad pre escolar y tal vez durante los primeros aos de
escolarizacin, adquiere conceptos y proposiciones a travs de un proceso inductivo
basado en la experiencia no verbal, concreta y emprica. Se puede decir que en esta
etapa predomina el aprendizaje por descubrimiento, puesto que el aprendizaje por
recepcin surge solamente cuando el nio alcanza un nivel de madurez cognitiva tal,
que le permita comprender conceptos y proposiciones presentados verbalmente sin que
sea necesario el soporte emprico concreto.
CARACTERSTICAS:
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CONDICIONES:
Primero: Ausubel plantea que el aprendizaje del alumno depende de la
estructura cognitiva previa que se relaciona con la nueva informacin, debe entenderse
por "estructura cognitiva", al conjunto de conceptos, ideas que un individuo posee en un
determinado campo del conocimiento, as como su organizacin.
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Tipos de aprendizaje y fomento de la motivacin en el aula: la importancia del rol del docente.
CP
ESTAR
BIEN
MAL / REGULAR ORGANIZADORES PREVIOS
En estas situaciones en las que el alumno le fallan los CP, este suele recurrir al
aprendizaje mecnico, esto no quiere decir que los alumnos con buenos CP no usen el
aprendizaje mecnico.
ORGANIZADORES PREVIOS
Los organizadores previos o avanzados, es un recurso o estrategia didactica que
el profesor puede utilizar para que los alunmos establezcan un puente cognitivo entre lo
que ya saben y el nuevo conocimiento que se les va explicar.
Los organizadores previos son los principales medios que permiten consolidar la
estructura cognitiva y aumentar la retencin de la nueva informacin. Ausubel los
describe como un material preliminar a la tarea de aprendizaje propiamente dicha.
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eficaces son los que utilizan conceptos, trminos y proposiciones ya conocidos por los
estudiantes, as como ilustraciones y analogas adecuadas. (Ausubel, 1968, Pg. 148).
Hay dos tipos de organizadores previos: los expositivos y los comparativos. Los
organizadores expositivos proporcionan un concepto bsico en el nivel superior de
abstraccin y quizs algunos conceptos menores. Representan el armazn o andamiaje
intelectual en donde los estudiantes colgarn la nueva informacin cuando se
encuentren con ella. Los organizadores expositivos son especialmente tiles porque
proveen de un andamiaje conceptual a los materiales desconocidos. (Esquemas, guion
de clase, mapa conceptual).
OP
Tipos de aprendizaje y fomento de la motivacin en el aula: la importancia del rol del docente.
No puedo moverme en esta lnea o en este sentido debo tener una percha en un
nivel superior de abstraccin.
1.
tenga una estructura interna organizada, que sea susceptible de dar lugar a la
construccin de significados. Los conceptos que el profesor presenta, siguen una
secuencia lgica y ordenada.
2.
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Tercero: Actitud favorable del alumno, que el que el alumno quiera aprender no
basta para que se d el aprendizaje significativo, pues tambin es necesario que pueda
aprender (significacin lgica y psicolgica del material). Sin embargo, el aprendizaje
no puede darse si el alumno no quiere aprender. Este es un componente de disposiciones
emocionales y actitudinales, en el que el maestro slo puede influir a travs de la
motivacin.
PRINCIPIOS:
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aprendizaje significativo sino, que continua a lo largo del tiempo y puede involucrar
nuevos aprendizajes as como la prdida de la capacidad de reminiscencia y
reproduccin de las ideas subordinadas.
Para tener una idea ms clara de cmo los significados recin asimilados llegan a
estar disponibles durante el periodo de aprendizaje, AUSUBEL plantea que durante
cierto tiempo "son disociables de sus subsunsores, por lo que pueden ser reproducidos
como entidades individuales lo que favorece la retencin de a.
Aprendizaje Subordinado
Este aprendizaje se presenta cuando la nueva informacin es vinculada con los
conocimientos pertinentes de la estructura cognoscitiva previa del alumno, es decir
cuando existe una relacin de subordinacin, de dependencia entre el nuevo material y
la estructura cognitiva pre-existente, es el tpico proceso de subsuncin.
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Por ejemplo, si estamos hablando de los cambios de fase del agua, mencionar
que en estado lquido se encuentra en las "piletas", slido en el hielo y como gas en las
nubes se estar promoviendo un aprendizaje derivativo en el alumno, que tenga claro y
preciso el concepto de cambios de fase en su estructura cognitiva. Cabe indicar que los
atributos de criterio del concepto no cambian, sino que se reconocen nuevos ejemplos.
Aprendizaje Supraordinado
Ocurre cuando una nueva proposicin se relaciona con ideas subordinadas
especficas ya establecidas, "tienen lugar en el curso del razonamiento inductivo o
cuando el material expuesto []implica la sntesis de ideas componentes" (AUSUBEL;
1983:83), por ejemplo: cuando se adquieren los conceptos de presin, temperatura y
volumen, el alumno ms tarde podr aprender significado de la ecuacin del estado de
los gases perfectos; los primeros se subordinan al concepto de ecuacin de estado lo que
representara un aprendizaje supraordinado. Partiendo de ello se puede decir que la idea
supraordinada se define mediante un conjunto nuevo de atributos de criterio que abarcan
las ideas subordinadas, por otro lado el concepto de ecuacin de estado, puede servir
para aprender la teora cintica de los gases.
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Aprendizaje Combinatorio
Este tipo de aprendizaje se caracteriza por que la nueva informacin no se
relaciona de manera subordinada, ni supraordinada con la estructura cognoscitiva
previa, sino se relaciona de manera general con aspectos relevantes de la estructura
cognoscitiva. Es como si la nueva informacin fuera potencialmente significativa con
toda la estructura cognoscitiva.
cognoscitiva"
(AUSUBEL;1983:64),
porque
fueron
elaboradas
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Valoracin
El aprendizaje es un proceso significativo. Lo que el alumno construye son
significados, es decir, estructuras cognitivas organizadas y relacionadas, se construyen
significados cuando se relaciona sustancialmente con los conocimientos ya presentes en
el sujeto, es decir, se asimilan a la estructura cognitiva del sujeto, se produce un
aprendizaje significativo; Si se relacionan de manera arbitraria o no se relacionan, se
produce un aprendizaje memorstico, repetitivo. Mediante el aprendizaje significativo el
sujeto construye la realidad atribuyndole sentidos y significados. De esta forma pierde
sentido la polmica de aprender contenidos o procedimientos (procesos) porque se
aprenda una cosa u otra, lo que importa es que se aprenda significativamente.
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ZDP
NDO
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APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO
ACTITUD
FAVORABLE
ACTIVIDAD
MENTAL
CAMBIO COGNITIVO
NDO
S
C.P
N.C
F
ZDP
MEMORIA
COMPRENSIVA
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COMO RESUMEN
As, que las caractersticas del Aprendizaje Significativo son:
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decir, el alumno quiere aprender aquello que se le presenta porque lo considera valioso.
llamada memoria a largo plazo, en la que se conserva ms all del olvido de detalles
secundarios concretos.
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Mitos
Probablemente, no existe maestro que no haya escuchado alguna vez la
expresin del Aprendizaje Significativo. Sin embargo, habr que reconocer que son
pocos quienes tienen claro a qu se refiere. Diversas opiniones a fuerza de repeticin se
convierten en mitos, que lejos de explicar la expresin, constituyen distractores sobre la
esencia del trabajo docente.
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RACES:
Dewey sostena que la enseanza deba de ser a todos los nios y no solo a los
que posean dinero, ya que la educacin no est circunscrita al dinero.
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Exploracin activa
Resolucin de problemas
Ciertamente, la mayor preocupacin que tena Bruner era el cmo hacer que un
individuo participara activamente en el proceso de aprendizaje, por lo cual, se concentr
en resolver esta cuestin. El aprendizaje se presenta en una situacin ambiental que
desafa la inteligencia del individuo haciendo que este resuelva problemas y logre
transferir lo aprendido. De ah postula en que el individuo realiza relaciones entre los
elementos de su conocimiento y construye estructuras cognitivas para retener ese
conocimiento en forma organizada. Bruner concibe a los individuos como seres activos
que se dedican a la construccin del mundo.
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C.O
Enseanza Programada
Se basa en
La obtencin
REFUERZO
Enseanza programada
Secuenciacin lineal o
ramificada de contenido
PRINCIPIOS:
En base a los principios del aprendizaje por descubrimiento, Bruner propone una
teora de la instruccin que se constituye de cuatro aspectos (principios) principales: la
predisposicin a aprender, estructura y forma del conocimiento, secuencia de
presentacin y por ultimo forma y frecuencia del refuerzo. A continuacin se detallara
ms sobre cada aspecto:
aprendizaje es la motivacin del alumno que lo incita a aprender algo (tarea). Esta
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A.
B.
mantenerla y para esto el explorar tiene que ser ms beneficioso que perjudicial, o sea,
que al explorar alternativas errneas resultaran menos graves. En la ejecucin, en su
exploracin activa perciba que existen ms ventajas que riesgos.
C.
direccin determinada. Este depende de dos aspectos: una finalidad o meta de la tarea y
el conocimiento de lo importante que es el explorar esa alternativa para la obtencin del
objetivo, es decir, para que haya direccin se tiene que conocer por lo menos el objetivo
y el valor de las alternativas debe dar informacin de dnde est el sujeto en relacin a
ese objetivo. La importancia de que el alumno conozca cual es la meta y como
alcanzarla.
ya que debe ser fcil de comprender Cualquier idea o conocimiento puede ser
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A.
B.
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C.
difcil.
1
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trata de guiar al individuo dndole las pautas a seguir para lograr el objetivo y con esto
l pueda comprender, trasformar y transferir los conocimientos que est adquiriendo.
El aprendizaje a travs de esta tcnica vara en forma individual ya que para que sea
ptimo depender de aspectos como el aprendizaje anterior, su desarrollo intelectual, la
materia que se ha de ensear.
La secuencia ideal de este tipo de aprendizaje depender del criterio que se tenga
sobre el logro del aprendizaje. Estos criterios pueden ser: velocidad del aprendizaje,
resistencia al olvido transferencia a nuevos dominios, forma de representacin en donde
se exprese lo aprendido; economa o poder efectivo.
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Refuerzo: El individuo debe asegurarse de que los resultados son los correctos,
Curriculum en espiral
A. Cambio del estmulo: AD parte se situaciones de cmo s fueran reales, para que
el alumno partiendo de observaciones concretas puede llegar a la elaboracin de
principios o determinados conceptos. Los estmulos presentados deben manipularse y
adems deben de ser cambiantes en sus diversas fases de presentacin para que los
alumnos puedan llegar a esos principios que se quieren ensear.
Por tanto el alumno debe de trabajar con esos estmulos, percibir esos cambios para
que pueda aprenderlos, debe de descubrir y recambiar los estmulos a travs de distintas
percepciones, es decir, revisar, modificar, enriquecer y reconstruir sus conocimientos,
adems as podr reelaborar en forma constante sus propias representaciones o modelos
de la realidad, utilizando y transfiriendo lo aprendido a otras situaciones.
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planteado. Por ello, su papel se convierte en ser gua del descubrimiento que permita
fomentar el conocimiento y aumentar las capacidades del alumno.
B.
cuasi- reales para que manipule la situacin y las actividades determinadas diseadas
por el profesor, dicha manipulacin debe hacerse como si fuera en una situacin real:
- Juegos
- Actividades para investigar sobre el problema
- Electrnicos/ Informticos
Argumentos ASD
No todo conocimiento real es descubierto por uno mismo.
Tienden a confundir el acto de descubrir con el de comprender.
No siempre la educacin se limita a descubrir cosas nuevas ni se limita a resolver
problemas
El descubrimiento genuino es sumamente raro
Solo los alumnos ms capaces pueden hacer los mayores descubrimientos, los
menos capaces pueden sentirse desanimados y perder el inters
La simulacin del maestro de no saber mucho puede llevarlo a que los alumnos le
pierdan el respeto.
nicamente toma en cuenta al que aprende y su lgica, no dando mucha importancia
al maestro y al entorno social del alumno.
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III
IV
GRUPO A
Memoriza
frases
Solucin de
problemas
Utilizar las
frases para
resolver los
problemas
A>
GRUPO B
Memoriza
frases
Solucin de
problemas
GRUPO C
Solucin de
problemas
No se las deca
nada
Tampoco se les
dice nada
Nada
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POSIBLES INTERPRETACIONES
ACCIN
utilizarlo. Esto implica reconocer que el conocimiento base es algo distinto del control
metacognitivo sobre el conocimiento base (Entidades separadas). No est bien asentado
el conocimiento metacognitivo.
Es una aplicacin consciente de algn estado actual, esto es distinto que el impulso a la
accin. (Pequea variante del concepto de motivacin)
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le va a costar y el beneficio que obtiene (Si nos va a costar ms que el beneficio que
cojo)
utilizacin del conocimiento (que s est disponible), tambin puede ocurrir con
conflictos ticos etc
Conocimiento
disponible
ACCIN
comprenderlo de forma profunda, a fondo, por eso no aplicamos. (Esto no depende solo
del sujeto)
Acadmico-Vital
Asignaturas
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(No vinculacin, no es
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UN CONCEPTO NO ES
Su definicin
nombre no es el concepto.
evidente.
para entender el concepto, lo son porque nos dan lo que no es u por tanto nos ayudan.
Lo que no es
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Ciertamente para saber que es un concepto no basta con esto, pero nos dan pie
para tener el dominio de l. (Hay grados)
Concepto es una categora que se usa para agrupar eventos ideas, objetos o
personas similares (WOOLFOLK).
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1. Situar el concepto en una jerarqua para relacionarlo con los conceptos que estn
por encima y por debajo.
2. Definir el concepto.
3. Especificar los atributos crticos.
4. Ejemplos representativos.
5. Atributos no definitorios.
6. Proponer contraejemplos.
7. Relacionar con ideas pertinentes de la estructura cognoscitiva de aprendiz.
8. Diferenciarlo de otros similares.
9. Principios.
10. Resolver problemas que emplean el concepto.
11. Palabras claves y smbolos.
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