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Rol de TM
Membresa / TMP TLP /
Por qu TM
Carrera / necesidad organizacional
Rol del VPTM dentro de la EB
Humanizar / soportar / brindar
Como trabajar con OGX para el delivery de IXP
Como un miembro ms / JD clara / Soporte individualizado
Como trabajar con MKT para conseguir suscriptores
Caso particular / promocin
Qu aprend
A mi no me sirvi
Qu desafos tuve
Explicar al MC
Qu tom de ellos
Que cada LC es un mundo a parte
Cmo trabaj con la network
Poco trabajo
Qu son los timelines de Exchange y porque hay que seguirlos
Porque de ellos dependen los nuestros
Cules son las consecuencias de no seguirlos
No alcanzar la planificacin
Donde encontrar los mejores perfiles para reclutar
No hay un lugar especfico pero psicologa puede ser
Por qu no implementar on going recruit
Para implementar el sentido de urgencia
Cmo planificar las IXP
Teniendo en cuenta necesidades y perfil
Cmo alocar newbies basados en las necesidades de OGX
Escuchar tambin el deseo personal
Proceso de seleccin
Ver Booklet
Inducciones
Ver Booklet
Rol de TM en ambas inducciones
Gral: facilitar / Funcional: coordinar
Cmo calcular la eficiencia de la membresa
Cul es el rol de la educacin en la eficiencia
Fundamental
Qu es la retencin y cmo se calcula
Puntos positivos y negativos de una taza de retencin alta y baja
Retencin alta: no necesariamente es un LC eficiente, equipo slido de ms
Retencin baja: muchos GAPs, ms esfuerzo al momento de reclutar, reclutamiento on
going
Como usar IXP para aprovechar el Talento

Teniendo JDs claras

Usar EPs y Trainees como miembros y managers de proyectos
Slo con perfiles potables
Cul es la estructura bsica de un proyecto
TLP y 3 TMPs
Tengo personas increbles en mi equipo?
Si
Cmo debo manejarlos?

Cmo evaluar las estructuras de mi LC?

Por productividad
El rol de TM en el OD Corner
Organizacin de equipos
Qu aprend de los TM?
Que no son la solucin a todos los problemas / que faltan dos en su mayora
Mayores desafos de los TM?
Que entiendan la importancia y se puedan implementar
Qu tom de ellos?
Que en realidad se tendran que dar solos
Cmo me comunicaba con mi equipo?

Qu aprend? Mayor desafo? Que tom de eso?

TLPs dentro de mi rea

Noel y Julian
JDs que funcionan y las que no
Faltan JDs
Lo que mejor funciona de management como VP
Libertad
La mejor tracking tool
La comunicacin
Cmo planear objetivos semanales y cumplirlos
Que ellos se lo planeen
Membresa actual
Quienes tienen mejores resultados
Quienes no
Qu reas tienen miembros ms experimentados
Cules son los GAPs
Cules son las claves para un rea eficiente
Miembros empoderados y VP eficiente
Cules son las reas ms eficientes y por qu
Cul es el rea con mejor retencin y por qu

Todas las herramientas que us

ICP
Ver Booklet
ABC (Acuerdo Bsico de Voluntariado)