Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Quien lo
desarrollará
Estructura guía del programa control contra caídas
Dando cumplimiento al Artículo 2.2.4.6.19 del Decreto 1072 de 2015, defina indicadores que permitan
evaluar la estructura, proceso y resultado del Sistema de Gestión. Recuerde que estos deben estar
alineados al plan estratégico de la empresa y hacer parte del mismo. De acuerdo a lo anterior y
siguiendo los lineamientos del sistema de gestión, para el programa de intervención de peligros en
alturas y control de riesgo contra caídas, dichos indicadores deben permitir generar información para:
Para los indicadores del sistema de gestión que evalúan la estructura, proceso y resultado, del
programa de control contra caídas se deben considerar los siguientes aspectos:
1. Responsabilidades del programa control contra
caídas
Gerencia
Trabajador
autorizado
Se definen, documentan y
Coordinador
divulgan responsabilidades alturas
Llevar el registro :
• Descripción de las medidas
• Referencia (si aplica)
• Cantidad
• Ubicación
• Hoja de vida / ficha técnica, etc.
4. Requisitos: personas, organización, instalaciones
control contra caídas
4.1 Requisitos de las personas
• Aptitudes técnicas, físicas y psicológicas adecuadas
• Evaluación médica vigente y certificado de aptitud
• Formación trabajo en alturas
• Uso y manipulación de herramientas en alturas
• Montaje de andamios
• Equipo para levantar personas
4. Requisitos: personas, organización, instalaciones
control contra caídas
• Responsabilidades
• Evaluaciones médicas
• Formación y entrenamiento
• Inspecciones
• Medidas de prevención y protección
• Procedimientos de trabajo seguro
• Hoja de vida equipos
6. Mejora continua control contra caídas
La mejora continua de los resultados del sistema de gestión en seguridad y salud en el
trabajo, debe ser el objetivo permanente de la organización. Los siguientes son acciones
destinadas a la mejora: