TRABAJO DE

FOL:RIESGOS
LABORALES
Riesgo laboral(Definición): Se entiende como riesgo laboral a los pelig5ros existentes en
una profesión y tarea profesional en concreta, así como en torno o lugar de trabajo que
sean propensas que originan accidentes o provocan algún daño físico o psicológico.
Tipos de riesgos:

• Riesgos físicos: Existen varios tipos

de riesgos fisicos, el mas común es el
ruido que genera una sensación
auditiva desagradable. Otros riesgos
también serian provocados por las
maquinarias ya que pueden afectar
al cuerpo en general, la iluminación
que produce deslumbramientos y
fatigas, y por ultimo la temperatura y
humedad que provocan efectos en
las personas según si los valores son
muy elevados o muy bajos.
• RIESGOS QUÍMICOS: Este riesgo se
produce por procesos químicos y por
medio ambiente, en otras ocasiones por
alergias o virus producidos por inhalar o
absorciones, y para evitar estos riesgos
las empresas pueden actuar de tres
maneras:
·Sustituir productos cambiando el proceso
productivo o encerrando el proceso.
·Haciendo limpieza a fondo del puesto y
hacer ventilación.
·Informar al trabajador, rotar puestos y
usar equipos de protección.
• RIESGOS BIOLOGICOS: Estos
riesgos se producen por la
exposición de bacterias,
virus, hongos y parásitos,
cosa que puede causar
enfermedades graves o
leves.
• Mayormente este riesgo
afecta a trabajadores
sanitarios.
• RIESGOS ERGONÓMICOS:
Estos riesgos se producen
por las rutinas inadecuadas
que uno va cogiendo, como
las malas posturas, levantar
mucho peso o estar varias
horas haciendo el mismo
trabajo, y estos factores
pueden causar daños físicos.
• RIESGOS PSICOSOCIALES: Estos
riesgos se producen por
factores como estrés o por
fatiga laboral, como una rutina
muy monótona.
• RIESGOS MECÁNICOS: Estos
riesgos se producen por
factores físicos como una lesión
o golpe por la acción mecánica
de máquinas, herramientas o
materiales proyectados.
• RIESGOS AMBIENTALES: estos riegos son
únicos, ya que no se pueden controlar ya
sea producida por una acción humana o
un fenómeno natural. Estos riesgos
pueden ser la lluvia, inundaciones o
incendios generados por rayos.
• Ejemplos de riesgos laborales:
• Una escalera en mal estado, puede provocar una caída y lesiones hacia la propia
persona y hacia los compañeros si no se trata el accidente de manera correcta.
• La manera correcta de intervenir en una lesión es la siguiente: Proteger, Avisar y
Socorrer.
• Ejemplo para evitar riesgos:
• Por ejemplo, el padre de Pedro es Técnico en Telecomunicaciones, y lleva botas
con hierro en las puntas por si se le cae algo muy pesado encima.
• Al inicio de cada año, se suele hacer un examen de riesgos laborales a todos los
trabajadores.
• Los accidentes laborales pueden ocurrir por causas humanas o
mecánicas, siendo la mayor parte de los casos de origen humano.
ACTO INSEGURO:

Es la violación de un
procedimiento que se
considera seguro, es decir, la
negligencia de una persona lo
que produce el principal factor
de inseguridad.
EJEMPLOS:

• Distraer o molestar a otras personas que estén realizando su trabajo.

• Hacer trabajos de mantenimientos con la máquina en marcha.
• Realizar operaciones si estar autorizado.
• No utilizar los equipos de seguridad.
• Adoptar posturas o posiciones peligrosas.
CONDICIÓN INSEGURA

• Es aquella condición que

forma parte del objeto que
ha estado directamente
ligada al accidente y que
podría haber sido protegida
o evitada.
EJEMPLOS:

Condiciones ambientales que suponen un determinado riesgo.

Protecciones inadecuadas o defectuosas.

Ventilación defectuosa de los lugares de trabajo.

Ausencia de protectores.
CAUSAS
PERSONAL
ES:
Son causas internas al propio
trabajador y causan gran parte
de los accidentes.
EJEMPLOS:

• Hábitos inseguros.
• Defectos físicos.
• Desconocimiento del trabajo.
MEDIO AMBIENTE.

• Al igual que las causas personales, son causas internas al trabajador, pero
éstas están motivadas por el ambiente social donde las personas viven,
trabajan y se desenvuelven.
EJEMPLOS:

• Problemas de salud.
• Problemas sociales y económicos.
MEDIDAS DE PREVENCIÓN

• Para evitar accidentes en las empresas o centros de

trabajo, hay que aplicar técnicas, procedimientos, y
las mejores prácticas de prevención, como:
• Realizar actividades de acuerdo a los métodos y
procedimientos establecidos.
• Usar la maquinaria, el equipo y las herramientas
manuales, eléctricas, neumáticas o portátiles con los
dispositivos de seguridad instalados.
• Colocar de manera correcta los materiales y productos
que se procesan en el centro de trabajo.
• Mantener orden y limpieza en todas las instalaciones,
áreas equipo, maquinaria y herramienta, entre otras.
• Utilizar el equipo de protección personal que
prorciona la empresa.
• Uno de los factores importantes es asegurar el
espacio de trabajo para el trabajador ya sea
con aislamientos de seguridad de la zona u
otros.
• A la hora de maniobras en un cuadro en
nuestro caso, asegurarse de que no haya
corriente u otros peligros, señalizar bien las
zonas de forma visible e informar a
compañeros de manera precisa para evitar
altercados.
• Medidas de prevención para este caso:
Importante el llevar los objetos y herramientas
adecuadas, como calzado antiestático y
guantes de protección para contactos
eléctricos.
PARTICIPANTES:

-PEDRO SEVILLA

-MARIO MENDIOLA

-ALEXANDER TRIVEÑO

-AITOR JULIAN