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UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA

DOCENTE: M. Cs. Víctor Ramón Ortiz Chávez.


TEMA: Método Virtual

INTEGRANTES
DÍAZ VÁSQUEZ, Royher
HERAS PORTAL , Neiser Jhonatan LOPEZ
LOPEZ POMPA, Paola Edith
QUIROZ SANDOVAL, Luis Humberto
QUISPE RONCAL, Teresita
TICLLA VERGARA, Sandy Aracely
TECNICAS E INSTRUMENTOS DE
REOLECCION DE DATOS

LA ENTREVISTA:
OBSERVACIÓN: Es la comunicación interpersonal
Es la técnica por la cual se que entabla el investigador con
hace el procedimiento el sujeto de estudio para obtener
perceptivo del la información que se ha
comportamiento de los propuesto recoger.
fenómenos. Se utiliza para comprobar la
La observación puede hacerse: veracidad y consistencia de la
 Sobre un fenómeno o respuesta.
entidad en su contexto
natura modalidades de entrevista :
 En otros, la observación  Las sistematizadas
altamente sistematizada
 La entrevista no estructurada o
abierta

 La entrevista semiestructurada
LAS PRUEBAS O TEST: La encuesta:
Se emplea para medir el Es de gran uso para recoger
desempeño, las habilidades, opiniones, actitudes,
potencialidades , aptitudes; practica y sugerencias sobre
determinar actitudes, tópicos muy específicos,
preferencias, intereses, acerca de los cuales las
hábitos, rasgos y grados de personas pueden
estructuración. manifestarse sobre la base a
su propia experiencia y
conocimiento.

EL ANÁLISIS
documental:
LA HISTORIA DE VIDA:
Sirve para analizar
Viene a ser como un
sistemática y
“estudio de caso”
objetivamente los
documentos
producidos.
LOS GRUPOS DE DISCUSIÓN:
También conocida como
“focus group” o “grupos
facetas”.

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