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El documento describe las funciones de línea y staff en una organización. La autoridad de staff se refiere a gerentes como Recursos Humanos que asesoran a gerentes de línea en temas como contratación y capacitación para ayudar a lograr los objetivos de la compañía. Los gerentes de staff brindan servicios de apoyo a los gerentes de línea y coordinan esfuerzos entre departamentos, aunque su autoridad es implícita en lugar de directa. La colaboración entre gerentes de línea y staff es importante para el desarrollo de la organización sin
El documento describe las funciones de línea y staff en una organización. La autoridad de staff se refiere a gerentes como Recursos Humanos que asesoran a gerentes de línea en temas como contratación y capacitación para ayudar a lograr los objetivos de la compañía. Los gerentes de staff brindan servicios de apoyo a los gerentes de línea y coordinan esfuerzos entre departamentos, aunque su autoridad es implícita en lugar de directa. La colaboración entre gerentes de línea y staff es importante para el desarrollo de la organización sin
El documento describe las funciones de línea y staff en una organización. La autoridad de staff se refiere a gerentes como Recursos Humanos que asesoran a gerentes de línea en temas como contratación y capacitación para ayudar a lograr los objetivos de la compañía. Los gerentes de staff brindan servicios de apoyo a los gerentes de línea y coordinan esfuerzos entre departamentos, aunque su autoridad es implícita en lugar de directa. La colaboración entre gerentes de línea y staff es importante para el desarrollo de la organización sin
autoridad. Es quien tiene el derecho a tomar decisiones, dirigir el trabajo de otros, o, en 2 palabras: dar ordenes. De all surge la autoridad de Staff.
Gerente o autoridad de Staff
Asesora a los gerentes de
produccin, comercializacin, ventas, etc., en temas como reclutamiento, capacitacin, compensacin del personal, etc.
Es aquel que apoya,
asiste, ayuda, aconseja o asesora a los propios gerentes de lnea para lograr los objetivos de la compaa.
Por ejemplo, el gerente
de Recursos Humanos
FUNCIONES DEL GERENTE DE STAFF
Funcin de lnea
Servicio de staff
Funcin de coordinacin
AUTORIDAD IMPLCITA GERENTE DE
STAFF El gerente de Staff puede sugerir algo y el gerente de lnea debe acatarlo como una orden superior sin vacilar y de la mejor manera.
RELACIN DEL GERENTE DE STAFF Y
EL GERENTE DE LNEA Es lgico sealar que en todas las reas de la compaa se puede desarrollar esta colaboracin mutua. Lo importante es que no se generen problemas o envidias al momento de complementar tareas o funciones que, sin ninguna duda, ayudarn para el buen desarrollo y el excelente clima de trabajo que se quiera implantar en una organizacin.