PLANEAMIENTO

ESTRATÉGICO

Docente:

Integrantes:
I. INTRODUCCIÓN

II. PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA

Nombre: BAMBOO SHOP FASHION

COLECCIÓN: Damas y caballeros

1. Misión

1.1. Somos una empresa peruana del rubro textil, dedicada a la confección de prendas de
vestir sostenibles y de alta calidad para damas y caballeros, utilizando
exclusivamente fibra de bambú realizadas con innovación, creatividad y calidad en los
diseños exclusivos acompañado de un excelente servicio.”

2. Visión

2.1. Ser una empresa peruana líder en la confesión, comercialización y distribución de

prendas de vestir que puedan llegar a cualquier parte del Perú y del mundo
entero reconocida por la calidad excepcional de sus prendas , con un crecimiento
sostenible y diversificándonos mediante la implementación de nuevas líneas de producto
que colaboren al medio ambiente.”
.

2.1. VALORES

 Respeto:

Cultivar un ambiente armonioso: Fomentar el respeto mutuo entre los colaboradores para crear un
entorno laboral positivo y propicio para el trabajo en equipo.

Actuar con integridad: Guiarse por principios éticos en todas las acciones, tanto dentro como fuera
de la empresa.

 Comunicación:

Establecer canales de comunicación abiertos: Facilitar una comunicación fluida y transparente

entre todos los miembros de la empresa, clientes y proveedores.

Fomentar la honestidad y la transparencia: Brindar información precisa y oportuna, manteniendo

una comunicación abierta y sincera.

 Responsabilidad:

Asumir las consecuencias de las acciones: Tomar responsabilidad por las decisiones y acciones
individuales y colectivas, buscando el bien común.

Entregar productos de calidad: Garantizar la calidad de los productos y servicios ofrecidos a los
clientes, satisfaciendo sus necesidades y expectativas.

 Compromiso:

Superar las expectativas: Exceder los objetivos establecidos y brindar un servicio excepcional a los
clientes y colaboradores.

Mejorar las condiciones laborales: Comprometerse con el bienestar de los empleados, brindándoles
un entorno de trabajo óptimo y oportunidades de crecimiento.

 Confianza:

Fortalecer las relaciones: Construir relaciones sólidas y de confianza entre colaboradores, clientes
y proveedores.

Fomentar la libre expresión: Crear un espacio seguro donde todos se sientan cómodos para
expresar sus ideas y opiniones.

2.2. OBJETIVO EMPRESARIAL

 III. PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO
EXTERNO Objetivos estratégicos
 Objetivos generales
 Objetivos específicos