Sena guía de aprendizaje paginas

web y multimedia
Matemáticas
Universidad Antonio Nariño
9 pag.

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 TECNÓLOGO EN DESARROLLO MULTIMEDIA Y WEB.
Programa de Formación Titulada Virtual.

GUIA:
GA8-210201501-AA1-EV01.

ACTIVIDAD:
Comparar las condiciones del trabajo en el devenir histórico de la
humanidad.

INSTRUCTOR:
Oscar Javier Barrantes
.
APRENDIZ SENA:
Hugo Fabián Támara Paternina.

COLOMBIA
2023

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 Evidencia GA8-210201501-AA1-EV01.
Taller Se desarrollará por parte del aprendiz un taller a partir de las experiencias propias, familiares y de la comunidad. Para ello, responda las siguientes
preguntas:

✔ ¿Cuáles son las actividades económicas más importantes de su municipio o región?

✔ Describa ¿cómo es el trabajo en su región o municipio?

✔ Consulte información sobre los Fundamentos de economía y elabore una línea de tiempo en la cual ubique los periodos históricos de la producción y
las principales características del trabajo para cada periodo.
Se sugiere consultar el documento: Méndez Morales, José Silvestre. Fundamentos De Economía. 3a. Edición. ed. México: McGraw-Hill, 1996
https://senaprimo.hosted.exlibrisgroup.com/permalink/f/q6j6k0/sena_aleph000003545 GFPI-F-135 V01

✔ En el encuentro online con su instructor escuche atentamente la presentación sobre las dimensiones del trabajo: antropológica, sociológica,
económica y jurídica.

✔ Realice la lectura del documento “Cambios en el mundo del trabajo” que se encuentra anexa en el componente formativo.

✔ Construya un mapa conceptual con los siguientes conceptos: trabajo, precarización, tercerización, deslaboralización y su relación con dignidad
Humana.
✔ El Informe con el desarrollo del taller que tenga la siguiente estructura:
▪ Título.
▪ Introducción.
▪ Solución de las preguntas.
▪ Mapa conceptual.
▪ Línea del tiempo.
▪ Conclusiones.
▪ Bibliografía.

Lineamientos generales para la entrega de la evidencia:

 Producto a entregar: informe con el desarrollo del taller.
 Formato: PDF.
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 Extensión: mínimo tres páginas.
 Para hacer el envío de la evidencia remítase al área de la actividad correspondiente y acceda al espacio: Taller. GA8-210201501-AA1-EV01.

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 Introducción.

El trabajo se ha adaptado a lo largo de la historia según las necesidades sociales y aspectos tecnológicos del momento. La
evolución del trabajo ha ido por la línea de los cambios relacionados con la humanidad y el crecimiento tecnológico, teniendo en
cuenta las principales necesidades biológicas, la seguridad de la población, la afiliación, el reconocimiento y la autorrealización.

Los puestos de trabajo tienen sus comienzos en la Revolución Industrial, así como la creación de fábricas e industrias. Se
puede entender como aquella actividad por la cual se es contratado y por la cual se va a obtener una remuneración, más conocida
como sueldo. Dicho sueldo es establecido dependiendo del tipo de trabajo que vaya a desempeñar, la cantidad de horas
necesarias para ello, los conocimientos necesarios, el peligro que suponga dicho trabajo, y demás aspectos a tener en
cuenta.

Debido a la Revolución Industrial y los avances en las nuevas tecnologías que ayudaron en la producción de actividades primarias,
se dio, por primera vez en la historia, una alta productividad laboral, dando lugar el traslado de las familias del campo a la ciudad,
con el objetivo de cubrir la demanda de mano de obra en las fábricas.

Pero a pesar de ello, no obtuvieron grandes beneficios de esta alta productividad, ya que trabajaban largas jornadas en
condiciones inhumanas. Gracias a los avances y la transformación en el Capitalismo, los beneficios empezaron a ser notables en
los trabajadores. Estos comenzaron a luchar por sus intereses, consiguiendo que los industrialistas terminaran cediendo y
otorgándoles derechos civiles y políticos.
El gran cambio vino junto a la democracia, ya que con ella mejoraron las condiciones de trabajo, según los convenios que
negociaban y lo que dictaba la ley. Debido a ello, se redujo la jornada laboral y surgieron mejoras en las condiciones de trabajo y
en las personales.

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✔ ¿Cuáles son las actividades económicas más importantes de su municipio o región?

Buenas, mi nombre es Hugo Támara, soy Sincelejano de nacimiento, pero me considero barranquillero, ya que casi toda mi vida
la he pasado en esta linda ciudad, la actividad económica en esta región hablando de Barranquilla y sus alrededores es muy
diversa, como todos sabemos la ciudad donde vivo está entre las 4 ciudades más grandes de Colombia, contamos con la
desembocadura del río magdalena el cual muere en el mar caribe, por esta razón geográfica contamos con un puerto
marítimo lo cual nos posiciona como una ciudad donde sale y entra gran parte de las exportaciones e importaciones del país,
por ende somos una región muy bien vista para las industrias las cuales ven con buenos ojos montar sus empresas en nuestra
ciudad o sus alrededores, el centro de la ciudad es un gran foco de empleo gracias a su extenso comercio, donde podemos
encontrar diversos negocios, venta de mercancía, productos electrónicos, ropa, calzado, accesorios, alimentos etc.

La construcción en la actualidad en la región está teniendo un crecimiento muy elevado, Barranquilla se está expandiendo
de forma acelerada, las constructoras encontraron en esta ciudad una buena oportunidad de realizar sus proyectos logrando
buenos dividendos por la demanda que es muy grande, este motivo ha generado no solo proyectos de vivienda sino la
construcción de grandes centros comerciales en donde los almacenes de cadena y las grandes marcas han encontrado una buena
oportunidad de generar ingresos, también se ha embellecido la ciudad, se ha invertido grandes cantidades de dinero en los
parques, senderos peatonales, las vías, monumentos, y por esta razón el turismo ha crecido, por la construcción de nuevos
hoteles, la construcción de proyectos como el malecón del río magdalena ha generado el incremento de los visitantes de
otras ciudades y extranjeros. Con respecto al turismo, Barranquilla es una ciudad culturalmente hablando muy diversa, posee
uno de los carnavales más grande del mundo y uno de los más visitados, lo cual genera mucho empleo en esta época del año.

✔ Describa ¿cómo es el trabajo en su región o municipio?

El trabajo en nuestra región atlántica creo que muy parecida a la del resto del país, la gran mayoría de los ciudadanos de
barranquilla son empleados dependen de un empleador, tenemos muchas empresas en la ciudad las cuales en su gran
mayoría
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contratan su personal con temporales o contratistas, son muy pocos los empleados que estén directo con las empresas
donde trabajan, o estén de forma indefinida en estas, la gran mayoría de contratos son a termino fijo o por obra labor, por
este motivo es muy difícil ver sindicatos en ellas, los empleados no tienen ese derecho aunque la ley les permite tenerlo por el
motivo de los contratos.

Otra gran cantidad de personas son independientes o trabajan para otra persona, pero de forma informal sin ningún
contrato, sin salud y presión o sin una liquidación cuando terminen de trabajar para ellos, tengo muchos amigos que por
falta de oportunidades o de estudio son mototaxistas, otros manejan en plataformas de transporte de personas o encomiendas,
manejan taxis, trabajan en tiendas, son mecánicos en talleres de barrio.

En mi caso trabajo para una muy buena empresa en la guajira que se llama cerrejón, tenemos un sindicato el cual no has ayudado
a conseguir muchas preventas, tenemos prácticamente la oportunidad de estudiar una carrera universitaria totalmente paga por
la compañía, nuestros hijos también pueden acceder a la universidad con una gran ayuda en el pago de los semestres,
tenemos salud prepagada a muy bajo precio, ahorros de previsión un porcentaje de parte del empleador y otro nuestro,
primas extralegales, no ha sido fácil conseguir estos derechos, nos ha costado mucho a pesar de todo aun nos falta conseguir
otras cosas y mantener las que ya nos hemos ganado para el bienestar de los empleados y de la compañía.

✔ Consulte información sobre los Fundamentos de economía y elabore una línea de tiempo en la cual ubique los periodos
históricos de la producción y las principales características del trabajo para cada periodo.
Se sugiere consultar el documento: Méndez Morales, José Silvestre. Fundamentos De Economía. 3a. Edición. ed. México:
McGraw-Hill, 1996
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LINEA DEL TIEMPO (PERIODOS HISTÓRICOS DE LA PRODUCCIÓN Y

CARACTERISTICASDEL
TRABAJO).

MODO ASIATICO DE PRODUCCIÓN (3.500 AÑOS A.D.C.)

COMUNIDAD PRIMITIVA (PREHISTORIA). Fue el sistema económico y de producción habitual en muchas zonas del
Por comunismo primitivo, comunidad primitiva o modo de mundo al desintegrarse las comunidades primitivas, también llamado régimen
producción primitivo, se entiende en la teoría marxista como una despólitico-tributario, que se desarrolló en zonas deAsia, Egipto, Persia y
etapa del desarrollo de las formaciones económico- sociales, también de la América prehispánica.
caracterizadas por el bajo nivel de desarrollo de las fuerzas
productivas. La propiedad en común de los medios de producción
(la tierra y las herramientas rudimentarias) y la distribución
igualitaria que Marx definió como estados de la evolución de la
historia económica, la comunidad primitiva data desde el1000 a 2000
a.C.

FEUDALISMO (300 D.D.C.)

La economía durante la época feudal estaba basada en una ESCLAVISMO (3.000 D.D.C.)
agricultura y una ganadería de subsistencia, era de carácter
autárquico por lo queapenas existía comercio y este se realizaba Es propio de un nivel de desarrollo de as fuerzas
principalmente mediante intercambio, la fuente dela riqueza productivas netamente preindustrial, el capital es escaso y
estaba en la propiedad de la tierra que estaba en manos de no habiendo incentivos para la inversión, aunque se amasen
los señores feudales, la producción manual recaía en los inmensas fortunas (se acumulan objetos de lujo,
siervos que trabajaban las tierras. propiedades inmueblesy esclavos), no interesando los
bienes de
producción como maquinaria y las técnicas son muy
rudimentarias y tradicionales.

IMPERIALISMO (1.800 D.D.C.)

CAPITALISMO (1.600 D.D.C.)
Hace referencia a la actitud, doctrina y acción que conduce al
En esta época los individuos y las empresas usualmente dominio de un estado sobre otro u otros mediante el empleo de la
representadas por los mismos llevaron a cabo la producción de fuerza militar, económica y política. Durante el ultimo tercio de
bienes y servicios de forma privada e interdependiente, siglo XIX las potencias europeas y otras extraeuropeas (como USA
dependiendo así de un mercado de consumo para la obtención de y
recursos y el intercambio de los mismos se realiza básicamente más tarde JAPÓN), desarrollaron una política de expansión colonia
mediante comercio libre y por lo tanto la división del trabajo se acelerada que ya venía gestándose desde comienzos de siglo.
desarrolla de forma mercantil y los agentes económicosdependen
de la búsqueda de beneficios.

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SOCIALISMO (1.830 AÑOS

El socialismo es una corriente filosófica política, social y económica que

abarca una gama de sistemassocioeconómicos caracterizados por la
propiedad social de los medios de producción y la autogestión de
empresaspor parte de los trabajadores y que incluían teorías políticas y los
movimientos asociados con dichos sistemas.
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✔ En el encuentro online con su instructor escuche atentamente la presentación sobre las dimensiones del trabajo:
antropológica, sociológica, económica y jurídica.

✔ Realice la lectura del documento “Cambios en el mundo del trabajo” que se encuentra anexa en el componente formativo.

✔ Construya un mapa conceptual con los siguientes conceptos: trabajo, precarización, tercerización, deslaboralización y su
relación con dignidad Humana.

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 Conclusiones.
El trabajo, tal y como lo conocemos, ha evolucionado en sus diferentes etapas desde sus orígenes. Debido a ello, la
visión que se ha tenido del trabajo y del concepto de éste, ha sufrido diversos cambios.
Debido a los avances y apoyo de la población, así como de años de lucha e insistencia, todo lo que se conocía anteriormente
como “trabajo” ha ido transformándose y ayudando a que ambas partes, empresario y trabajador, se sintieran conformes
en el día a día laboral, y no hubiera injusticias.
Es por eso, que, en la actualidad, el derecho del trabajador está tan presente y es uno de los principales pilares dentro
de un contrato laboral y de una empresa.
Aunque todo esto no se cumpla a cabalidad ya que aun nos falta mucho por mejorar en la parte laboral en
comparación a como era en la antigüedad se han tenido grandes avances, la idea es seguir mejorando y tener condiciones
de igualdad en cualquier área de trabajo.

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 Bibliografía.

 Informe Coyuntura económica 2021.

https://www.barranquilla.gov.co/planeacion/informe-coyuntura-economica-
2021#:~:text=Seg%C3%BAn%20el%20%C3%8Dndice%20Mensual%20Econ%C3%B3mico,durante%20el%20mismo%20perio do
%202019.

 El Trabajo: Pasado, Presente Y Futuro. https://riull.ull.es/xmlui/bitstream/handle/915/24772/El%20Trabajo%20Pasado

%2C%20presente%20y%20futuro..pdf?seq uence=1&isAllowed=y#:~:text=La%20evoluci%C3%B3n%20del%20trabajo
%20ha,el%20reconocimiento%20y%20la%20auto rrealizaci%C3%B3n.

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