Plataforma de

e
Aprendizaje Virtual
tual

Introducción a la Perspectiva
de Género y Diversidad para
Promotoras/es Territoriales
Programa

Jefatura de Secretaría de Ministerio de las Mujeres,

Gabinete de Ministros Innovación Pública Géneros y Diversidad
INTRODUCCIÓN A LA PERSPECTIVA DE GÉNERO Y DIVERSIDAD PARA PROMOTORAS/ES TERRITORIALES | PROGRAMA 2

Programa
Nombre del curso:
Introducción a la Perspectiva de Género y Diversidad para Promotoras/
es Territoriales.

Fundamentación:
Las/os promotoras/es territoriales tienen un rol esencial en la preven-
ción y erradicación de todas las formas de violencia por motivos de gé-
nero. Ponen en práctica sus saberes en los territorios favoreciendo la
detección y asistencia temprana a muchas mujeres y diversidades. De
esta manera, contienen a nivel comunitario las situaciones de violencias
y desigualdad de sus comunidades y promueven los derechos y autono-
mías de las mujeres y personas LGBTI+.
Con el objetivo de promover la accesibilidad al Registro, se genera una
instancia de capacitación para promotoras/es con interés en formar par-
te del mismo dadas sus trayectorias en las temáticas que le competen.
A su vez, esta capacitación busca fortalecer agentes de promoción y
formación locales que puedan acompañar los distintos procesos regio-
nales en materia de género y diversidad.

Objetivos:
Que les cursantes:
• Incorporen la perspectiva de género y diversidad.
• Incorporen herramientas y recursos para la identificación y orienta-
ción ante casos de violencia por motivos de género.
• Profundicen en su rol de promotoras/es como agentes de promo-
ción de derechos.

Personas destinatarias:
Promotoras/es con solicitud de inscripción al Registro Nacional de Pro-
motoras/es Territoriales de Género y Diversidad a Nivel Comunitario Te-
jiendo Matria, sin certificado cargado al momento de la inscripción y del
reempadronamiento.
INTRODUCCIÓN A LA PERSPECTIVA DE GÉNERO Y DIVERSIDAD PARA PROMOTORAS/ES TERRITORIALES | PROGRAMA 3

Modalidad:
Capacitación virtual de un módulo único dividido con tres unidades. Al
finalizar cada una de las primeras dos unidades es necesario realizar un
cuestionario de autoevaluación referido a los contenidos correspondien-
tes a cada unidad. Al finalizar la unidad tres se debe realizar un trabajo
integrador que consiste en una reflexión individual sobre los contenidos
abordados en la capacitación.

Contenidos:
Unidad 1. Conceptos básicos de género y diversidad
Sexo, género, orientación sexual, expresión e identidad de género. Es-
tereotipos y socialización de género. IDiversidad e interseccionalidad.
Patriarcado. Cisheteronormatividad y androcentrismo. Machismo y se-
xismo.
Unidad 2. Violencias por motivos de género
Definición, tipos y modalidades de violencias por motivos de género.
Aspectos estructurales y asimetría de poder. Ciclo de la violencia. Ruta
crítica. Discriminación por razones de género y orientación sexual. Crí-
menes de odio: femicidios, transfemicidios y crímenes por orientación
sexual.
Unidad 3. Rol de lxs promotoras/es territoriales
Rol de promotoras/es territoriales a nivel comunitario. Promoción de
derechos y acompañamiento. Herramientas para el abordaje de situa-
ciones de violencias por motivos de género: Perspectiva feminista y di-
versa. Educación popular: el armado de un taller y el rol de tallerista.
Recurseros.

Criterios de aprobación:
Para recibir el certificado de aprobación del curso, será necesario com-
pletar los dos cuestionarios con un total de aciertos del 75% y aprobar el
trabajo integrador.

Carga horaria: 8 horas.

INTRODUCCIÓN A LA PERSPECTIVA DE GÉNERO Y DIVERSIDAD PARA PROMOTORAS/ES TERRITORIALES | PROGRAMA 4

Jefatura de Secretaría de Ministerio de las Mujeres,

Gabinete de Ministros Innovación Pública Géneros y Diversidad