ANÁLISIS DE LOS CÓDIGOS

DEONTOLÓGICOS DE PSICOLOGÍA EN

CHILE, ARGENTINA Y PERÚ.

 Estudiante: Elena Manquemilla

Claudio Blanco
Jesenia Mella
Jazmín Maraboli
Pamela Martínez
Claudia Moreno
 Asignatura: Ética y deontología, aplicada a la
psicología.
 Profesor académico (a): Rodrigo Molina
 Fecha de Entrega: 27 de diciembre, 2023.
 Sección: 73

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1.- ¿Cuántos y cuáles son los principios éticos declarados por cada código?

Argentina

● Respeto por los derechos y dignidad de las personas

● Competencias

● Compromiso profesional y científico

● Integridad

● Responsabilidad social

Perú

● Principios sociales: Solidaridad, libertad y justicia

● Personales: respeto a la dignidad, la autonomía y la integridad

Chile

● Respeto Por Los Derechos Y La Dignidad De Las Personas

● Competencia

● Compromiso Profesional Y Científico

● Integridad

● Independencia

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 ● Responsabilidad Social

2.- ¿Cuáles son las similitudes y/o diferencias entre los tres documentos
revisados? Indíquese de ser el caso especificando claramente si es una
similitud o diferencia.

En el análisis de los códigos podemos advertir diferencias y similitudes, tanto en

los principios como en el cuerpo normativo, a saber:

A) Principios:
Similitudes y diferencias: respeto a la integridad de las personas, a la
dignidad, en Argentina y Chile existe una similitud en cuanto al principio
de la responsabilidad social, con respecto a Perú, si bien no está contenido
como principio es parte de la estructura del código. En relación al
compromiso profesional y científico, existe una diferencia, en los códigos
de Chile y Argentina lo definen como principio y Perú lo incorpora dentro del
código.
El código de Chile existe una gran diferencia con la de los otros países,
nuestro código hace referencia taxativa a los derechos humanos, a
diferencia de los códigos de Perú y Argentina que no hacen referencia.

B) Cuerpo normativo:

Una diferencia importante es que en el código chileno está contenida en

forma expresa el reconocimiento de la diversidad, orientación sexual,
etnias, contenidos que se encuentran en los otros códigos estudiados, pero
no de manera tan clara. Esto es importante de destacar, ya que nos

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 referimos a un código que data de 1999 que en ese entonces ya trataba
temas de tal relevancia que se discuten hasta el día de hoy, esa en una
gran innovación a la materia.

En cuanto a los tres documentos como similitud, destacamos que no

existe una norma que establezca una sanción al incumplimiento de las
obligaciones.

Para poder ejercer como psicólogo, encontramos una importante diferencia

en el código peruano, que establece un requisito copulativo, que es: estar
titulado, colegiado y habilitado; requisitos que no se exigen en Chile ni en
Argentina, bastando solamente estar titulado.

3.- ¿Cuáles son las entidades que trabajaron en estos códigos deontológicos
para cada caso? Indique nombre y figura legal

En Argentina la elaboración y revisión de códigos deontológicos y éticos suelen

ser responsabilidad de las entidades gremiales, colegios profesionales,
asociaciones y consejos, organizaciones académicas, organismos reguladores,
asociaciones relacionadas con cada disciplina.

● Federación de psicólogos de la República Argentina.

Aprobado por la asamblea ordinaria del 10 de abril de 1999.

Modificado por la asamblea extraordinaria del 30 de noviembre del

2013.

● Colegio público de abogados

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 ● Colegio de médicos.
● Colegio de psicólogos.
● Consejo publicitario Argentino.
● Consejo profesional de ciencias económicas.

En Perú las entidades profesionales y colegios que trabajaron en la elaboración

y revisión de los códigos deontológicos, son variados, y su aporte es basado en
sus respectivas disciplinas.

● Colegio de abogados de Lima

● Colegio médico del Perú
● Colegio de psicólogos del Perú
● Consejo nacional de decanos de los colegios profesionales del Perú.
● Colegio de contadores públicos de Lima.

En Chile, el Código de Ética Deontológica, fue elaborado el año 1999 por un

grupo variado de psicólogos, pertenecientes al colegio de psicólogos de Chile.
iniciando así una nueva comisión de ética del colegio de psicólogos de Chile,
específicamente el 19 de abril, del año 1996.

En el mes de noviembre del año 1997, realizaron una versión corregida del
código, la que fue propuesta en el boletín especial informático (código de ética
profesional y proyecto de reformulación) La entidad es la representante de los
profesionales de psicología del país.

Se destaca que su figura legal es la de una corporación sin fines de lucro.

La naturaleza jurídica de todos los códigos estudiados es un acto jurídico y ese es

la ley, esto es conforme lo define el código civil chileno en su artículo 1° “una
declaración de la voluntad soberana que manifestada en la forma prescrita por la
constitución manda, prohíbe o permite”, los códigos estudiados están sometidos a

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sus respectivas Constituciones, tratados internacionales y leyes internas, que si
bien no son obligatorias para el caso de Argentina y Chile sí lo es para Perú que lo
exige como uno de los requisitos para ejercer la profesión.

Los códigos deontológicos estudiados además se diferencian por las experiencias

propias de cada país, colocando un sello enfocado en la persona y el bien social
como ideas fuerzas dentro de la ética de la profesión.

4.- ¿Qué diferencias existen entre las entidades que promulgaron los
códigos en los tres países?

 Organización y Estructura Legal:

Argentina: En Argentina, las entidades que elaboran los códigos deontológicos

son principalmente colegios y asociaciones profesionales.

Perú: En Perú, de igual manera son comunes los colegios profesionales y

asociaciones civiles como entidades que trabajan en códigos deontológicos.

Chile: En Chile, los colegios profesionales y otras asociaciones gremiales pueden

estar involucrados en la elaboración de códigos éticos. Las estructuras legales
pueden variar.

 Ámbito Profesional:

Argentina: Cada profesión suele tener su propio colegio o entidad que promulga
códigos específicos para esa disciplina.

Perú: Similar a Argentina, cada profesión tiende a contar con su propio colegio o
entidad que establece códigos éticos y deontológicos.

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Chile: En Chile, los códigos éticos pueden ser establecidos por colegios
profesionales y otras organizaciones relacionadas con disciplinas específicas.

 Participación Gubernamental:

Argentina y Perú: En ambos países, la elaboración de códigos éticos y

deontológicos tiende a ser una iniciativa de los gremios profesionales sin
participación directa del gobierno.

Chile: Puede haber casos en que el gobierno tenga un papel más directo en la
regulación ética y deontológica de ciertas profesiones.

 Ámbito de Aplicación:

Argentina, Perú y Chile: Los códigos deontológicos y éticos pueden aplicarse a

diversas profesiones, como abogados, médicos, psicólogos, contadores, entre
otros. La especificidad y contenido de los códigos pueden variar según la
profesión.

Es importante destacar que estas son generalizaciones y puede haber variaciones

dentro de cada país y profesión. La información más precisa y actualizada sobre
las entidades y códigos específicos se puede obtener directamente de las
instituciones respectivas en cada país.

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