UNIVERSIDAD DE MONTERREY

EVIDENCIA NO. 3.1 INFOGRAFÍA SOBRE LOS TIPOS DE

SEGURIDAD Y TU CARRERA

DOCENTE:
KARINA SÁNCHEZ
RETOS Y DINÁMICAS GLOBALES
(M Y J 10:00 A.M.)

ALUMNOS MATRICULA

MICHELLE HOLLO ROSALES 613395

 MI CARRERA (LDAE)
Mi carrera es LDAE (Licenciatura en Dirección y
administración de empresas), en donde estudio los
conceptos de emprendimiento, mercadotecnia y economía
para su aplicación en la toma de decisiones en todas las
áreas de una organización. El principal objetivo de la carrera
de Administración y Dirección de Empresas es ofrecer una
visión global del mundo empresarial.

CONCEPTO DE SEGURIDAD HUMANA

La seguridad humana es un concepto que va
más allá de la seguridad tradicional del Estado,
centrada en la defensa territorial y militar. Se
enfoca en la protección de las personas y las
comunidades, priorizando su bienestar, dignidad
y desarrollo.

SEGURIDAD HUMANA
Mi carrera ofrece una formación integral que
permite a los egresados contribuir a la seguridad
humana en todas sus dimensiones. Gestionar empresas de
1.Seguridad Económica: Contribuyendo a la manera eficiente y
creación de empleos mediante la gestión de responsable,
empresas, el desarrollo de proyectos
emprendedores y la implementación de estrategias
Comprender las tendencias
de marketing. Las habilidades que se adquieren en
económicas y tomar decisiones
mi carrera son claves para la gestion de recursos y
informadas.
la fijación de precios justos en las empresas. De
igual forma, los objetivos que mencionare a
continuación proporcionan las herramientas y Desarrollar estrategias de
habilidades necesarias para: marketing efectivas que
posicionen a las empresas en el
mercado.

PROBLEMA SOCIAL QUE QUISIERA RESOVER

Pobreza y desigualdad: Con lo mencionado previamente, mi carrera tiene el potencial de contribuir
a la resolución del problema social de la pobreza y la desigualdad de las siguientes maneras:
Creación de empleos: El fomento del emprendimiento impulsa la creación de nuevos
negocios, diversificando la economía y creando nuevas fuentes de empleo.
Acceso a oportunidades: La educación financiera y la promoción del consumo responsable
empoderan a las personas para tomar decisiones de consumo informadas, mejorando su
bienestar económico.
Gestión eficiente de recursos: Proporcionaría las herramientas y habilidades necesarias para
optimizar la gestión de recursos humanos, financieros y materiales en las empresas.

OBJETIVO QUE SE QUISIERA POBLACIÓN BENEFICIADA ¿CÓMO SE RESOLVERÍA EL

LOGRAR A personas con bajos ingresos, ya PROBLEMA?
El objetivo que quisiera lograr con Las nuevas oportunidades de
que el objetivo busca aumentar la
esto es la disminucion de la empleo estarían aumentando los
disponibilidad de empleos decentes,
desigualdad al fomentar la creación ingresos de las personas,
lo cual es el mayor causante de la
de empresas y el emprendimiento, permitendo a las personas mejorar
pobreza, y al generar mas empleos
promover estrategias que impulsen la su calidad de vida y salir de la
se beneficiarían a todos los grupos
innovación y la productividad en las pobreza, de igual manera permiten a
de la sociedad que se encuentran en
empresas, y participar en la creación las personas ser independientes y
situación de vulnerabilidad..
de políticas públicas que fomenten el contribuir a la economía.
crecimiento económico inclusivo.

INVOLUCRADOS EN LA PROPUESTA
Quienes se involucrarían con esta propuesta son el sector público, por
ejemplo, el gobierno podría formular e implementar políticas públicas que
fomenten la creación de empleos decentes, como la inversión en
infraestructura, la promoción del emprendimiento y la educación, y de igual
forma el sector privado, involucrando empresas y organizaciones se
involucrarían creando empleos decentes y contribuir al desarrollo
económico, y promoviendo la responsabilidad social empresarial.
 REFERENCIAS
HACIBEDEL, B. (2019, JUNE 13). PARA REDUCIR LA DESIGUALDAD, ES NECESARIO DAR EMPLEO
A LOS JÓVENES. IMF. HTTPS://WWW.IMF.ORG/ES/BLOGS/ARTICLES/2019/06/13/BLOG-TO-
REDUCE-INEQUALITY-EMPLOY-YOUNG-PEOPLE

UNITED NATIONS. (2020, JANUARY 21). LA DESIGUALDAD IMPIDE EL AVANCE SOCIAL Y

EXACERBA LAS DIVISIONES SOCIALES, PERO NO ES INEVITABLE | NOTICIAS ONU. UNITED
NATIONS. HTTPS://NEWS.UN.ORG/ES/STORY/2020/01/1468241

“DOY MI PALABRA DE HABER REALIZADO

ESTA ACTIVIDAD CON HONESTIDAD
ACADÉMICA.