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trabajo

Nombre del estudiante: Malcolm Thomas Guadrón Mendoza.

mar: 54570
ID:963078
Instructora: Paula Tatiana Calle R.

En Colombia la seguridad y salud en el trabajo se demoró en establecerse y a comienzos de siglo

XX se presentaron propuestas para este fin

El general Rafael Uribe Uribe fue el

primer en plantear una política
1904
hacia la seguridad de los
trabajadores
.

El mismo Uribe pidió que se

1910 indemnizara a los trabajadores
víctimas de accidentes laborales
.

Después de la muerte de Uribe se

aprobó la ley 57 obligo a que cada
una de las empresas de aquel 1915
entonces indemnizara a sus
trabajadores por lesión o muerte .

Se creo la oficina de medicina laboral

comenzó en Bogotá y su actividad
1934 principal era el reconocimiento de los
accidentes laborales y de
enfermedades profesionales
.
 Se establece la legislación laboral
en donde se habla de los riesgos
1935
del trabajo y el primero de julio
de 1936 se rige la ley .

Mediante la ley 53 se otorga un

permiso de 8 semanas con licencia
1938
remunerada a mujeres
embarazadas en época de parto
.

La sociedad colombiana de medicina

fue fundada y ha desarrollado labores
1946
importantes en la medicina del
trabajo
.

El ministro José Antonio Montalvo

ministro de esa época presento el primer
10/05/1929
proyecto de ley de los seguros sociales
en Colombia proyecto que fue archivado.
.

De la administración de Alfonso
López Pumarejo el ministro de
trabajo adán Arriaga Andrada
21/07/
presento a consideración del 1945
congreso la ley 90 de 1946 .

El 11 de diciembre de 1946 fue

aprobada la ley 90 pero el presidente
1946 de esa época mariano Ospina Pérez la
. sanciono el 26 de diciembre de 1946

El doctor Carlos Echeverry herrera

presto sus servicios en el ISS 1949
(instituto de seguros sociales y
liquidación) el 26 septiembre .
 Se aclaran lo relacionado con las
enfermedades o lesiones
laborales y se crea una tabla
1950 catalogando que incapacidad
que lesión y que beneficio
obtiene el trabajador o
lesionado

Un grupo de profesionales
colombianos capacitados tanto
médicos e ingenieros quienes 1954
.
conformaban una sesión anexa de
higiene y seguridad industrial

Este grupo por medio de encuestas saco el

primer diagnostico de seguridad y salud en el
trabajo en el país e inicio los primeros estudios
epidemiológicos dándole prioridad a la
neumoconiosis producida por polvo del carbón a
la silicosis y a las intoxicaciones producidas por el
mercurio y el plomo

crea CONALPRA (COMITÉ

1954 NACIONAL DE PREVENCIÓN DE
. ACCIDENTES) pero 4 años mas
1958
adelante se cambia por consejo
colombiano de seguridad (CCS)

El ministerio de trabajo forma la .

división de seguridad y salud en el
trabajo que se encarga de la 1961
prevención y control de accidentes
laborales y enfermedades
profesionales
 ya había 3 dependencias dedicadas a la medicina e higiene en el trabo que
eran
1964

1. EL GRUPO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DEL IMPES

2. LA SECCION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DEL INSTITUTO DE SEGUROS
SOCIALES
3. EL INSTITUTO NACIOLAN DE HIGIENE EN EL TRABAJO

En la administración del presidente

Guillermo león valencia se extiende
1965
los servicios a accidentes de trabajo
. y enfermedades profesionales

Se aplicaron los beneficios a los

riesgos de invalidez, vejez y muerte 1967
en la administración del presidente
Carlos lleras restrepo
.

LA LEY 90 DE 1946 FUE CASI SUSTITUIDA

A SU TOTALIDAD POR LA LEY 0433 DE
1971 CON UN ENFOQUE UNIVERSAL
DEL SEGURO SOCIAL

El ex presidente López
Michelsen implanto el
1975 decreto 0770 de 1975 en las
ciudades de barranquilla y
villa Vicencio y Barbosa

En 1994 se expide la ley1294 una ley donde se pueden

asumir los riegos derivados de enfermedad profesional
y accidentes laborales
 En Colombia se a expirado muchas series de
reglamentos que benefician demasiado al trabajador
lesionado p por enfermedad profesional una de ella es

La constitución de
1991 consagrar
algunos de los
principios formulados
en la ley

preguntas
¿Por qué es importante para su proceso de formacion conocer la historia de la seguridad y salud
en el trabajo?

R/: PARA MI ES MUY IMPORTANTE SABER TODO EL PROCESO Y CAMBIO EN LA LEYES Y

DECRETOS QUER HAN AYUDADO A LOS TRABAJADORES LESIONADOS CON
INCAPACIDADES E INDEMNIZACIONES, Y PODER COMPRENDER CADA CAMBIO Y SABER
PORQUE FUE Y QUE CAMBIO EN EL PAIS

¿Cómo ha evolucionado la seguridad y salud en el trabajo en pro de mejorar las

condiciones laborales de l trabajador en Colombia

R/: la ley 9 ayudo mucho ya que estableció las normas básicas en la seguridad y salud en
el trabajo en Colombia y desde entonces se ah mejorado mucho las condiciones para el
trabajador garantizándole un ambiente laboral seguro y saludable siempre y cuando ellos
cumplan con las medidas de seguridad establecidas.