 Todo   C De: Cairo Arellano, Edgar Artur…  EC 

  Mensaje nuevo Responder   Eliminar  Archivo

 Imprimir  No deseado
 Cancelar  

 Favoritos RV: Calificación de Posición

 RV: Calificación de Posición

Cairo Arellano, Edgar Arturo, ED PERU
 <edgar.cairo@enel.com>
 Carpetas Cairo Arellano, Edgar Arturo,
C Mar 27/04/2021 10:45    
ED PERU
Para: ecairo@hotmail.com <ecairo@hotmail.com>
 Bandeja d… 34635
Mar 27/04/2021 10:45
 Para: Usted
1 archivos adjuntos (458 KB)
  Correo no des… 58 CAIROCAIRO
ARELLANO, EDGA…
ARELLANO, EDGAR ARTURO.pdf;
458 KB

 Borradores 333 INTERNAL

INTERNAL
 Elementos enviad…

 Scheduled De: Siu Delgado, Mirella Martha, EG PERU

<mirella.siu@enel.com>
De: Siu Delgado,Enviado
Mirellael:
Martha, EG27
martes, PERU
de abril de 2021 08:01
 Elementos elimin… <mirella.siu@enel.com>
Para: Cairo Arellano, Edgar Arturo, ED PERU
Enviado el: martes, 27 de abril de 2021 08:01
<edgar.cairo@enel.com>
 Archivo Para: Cairo Arellano, Edgar
Asunto: Arturo, ED
Calificación dePERU
Posición
<edgar.cairo@enel.com>
 Notas Asunto: Calificación de Posición INTERNAL

Conversation Hist… Estimado(a):

INTERNAL

Estimado(a): Por medio de la presente, te informamos que

hi5 123
se ha procedido a revisar las funciones que
Por medio de lavienes
presente, te informamos
actualmente que se
realizando ha
y hemos
Nueva carpeta... procedido a revisar las funciones que vienes actualmente
establecido la categoría laboral que le
realizando y hemos
corresponde a tu posición, conforme que
establecido la categoría laboral noslelo
peru posible corresponde a tu posición,
faculta conformelaboral
la legislación nos lo faculta
vigente.la
legislación laboral vigente.
POP 662 Adjunto al presente correo, encontrarás la
Adjunto al presente correo, encontrarás
comunicación la comunicación
sobre tu calificación.
sobre tu calificación.
Carpeta nueva
Cualquier consulta estoy atenta.
Cualquier consulta estoy atenta.
 Grupos Saludos,
Saludos,

Nuevo grupo Mirella Siu Delgado

Mirella Siu Delgado
People Business Partner
People Business Partner
Staff & Services
Staff & Services
Energy Management
Energy Management