 Guía de cómo mantener un

patrocinador
1) Familiarizarlos con nuestras fechas clave, mediante un
calendario general del equipo durante esta temporada,
atractivo y fácil de entender.

2) Idealmente, invitarlos al kick off donde haremos una

presentación de resultados de la temporada pasada, y si
no pueden ir enviarles el video y explicación del reto.

3) Enviar evidencias y resultados TODO POR CORREO

(links de Google drive con videos y fotos de lo que estamos
trabajando y de cómo lo estamos haciendo) Que hagan
énfasis, en nuestro robot, en la convivencia de los
integrantes del equipo, y avances importantes del equipo
(como soluciones importantes a las que hayamos llegado,
o por ejemplo inversiones que hagamos, o la llegada de
algún nuevo patrocinador).
4) Enviar actualizaciones, una vez por semana durante las
primeras 3 semanas de construcción.
5) Después una vez por quincena hasta el regional.

6) Invitarlos a la conferencia de prensa del robot (Robot

reveal).

7) Enviar actualizaciones todos los días durante el regional.

(Subiéndonos al camión, dinámicas en el camión, porras, y
entrevistas Inauguración del evento, grabar nuestros
robots, nuestras alianzas, zonas de pits, videos en cancha,
grabar nuestra porra en las gradas, dinámicas con otros
equipos, fotos y videos del campus, convivencia sana en el
hotel, y el cierre del evento)
Y un reporte formal de resultados obtenidos en el regional
(premios obtenidos descripción de los premios, lugar en el
que quedamos, momentos destacados, reflexión y
aprendizajes de los integrantes).
8) Y una vez después del regional actualizarlos una vez al
mes, hasta el final de la temporada.

9) Y un reporte que incluya un video producido acerca de

todo lo que hicimos en Talentland.

10) Y un reporte al final de la temporada, que resuma todos

nuestros los logros a lo largo de la temporada.