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ANEXO N° 01

Formato de perfil de cargos estructurales y/o puestos bajo régimen del


Decreto Legislativo N° 276, N° 728, N° 1057 y/o Carreras Especiales

SECCIÓN: IDENTIFICACIÓN

Órgano: MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CAJAMARCA

Unidad Orgánica

Cargo estructural

Clasificación

Nombre del cargo/puesto

Dependencia jerárquica

Puestos a su cargo NO APLICA

SECCIÓN: FUNCIONES

MISIÓN DEL PUESTO

FUNCIONES DEL PUESTO


1

10

11

CONDICIONES ATÍPICAS PARA EL DESEMPEÑO DEL PUESTO

Periodicidad de la Aplicación temporal (marcar con un X, luego explicar o sustentar) Temporal X Permanente
SECCIÓN: REQUISITOS
FORMACIÓN ACADÉMICA
A) Nivel Educativo B) Grado(s)/situación académica y carrera/especialidad requeridos C) ¿Colegiatura?
### ###
Incom Com
pleta pleta Egresado(a) Bachiller Título/ Licenciatura Sí No

Primaria
D) ¿Habilitación
profesional?
Secundaria

Técnica Básica
(1 ó 2 años) Título Profesional en Ingeniería Civil. Sí No
Técnica Superior
(3 ó 4 años)

Universitaria

Maestría Egresado Grado

Doctorado Egresado Grado

CONOCIMIENTOS
A) Conocimientos técnicos principales requeridos para el puesto (No se requiere sustentar con documentos):

En el ciclo de las inversiones Públicas, Publica, manejo de plataformas del Ministerio de Economía y Finanzas, normativa relacionada a la ejecución obras públicas.

B) Cursos y/o programas de especialización requeridos y sustentados con documentos:

Capacitación acreditada en temas relacionados de Gestión Pública, ejecución de Proyectos de Inversión Pública.

C) Conocimientos de Ofimática e Idiomas/Dialectos


Nivel de dominio Nivel de dominio
OFIMÁTICA IDIOMAS / DIALECTO
No aplica Básico Intermedio Avanzado No aplica Básico Intermedio Avanzado
Procesador de textos Inglés
Hojas de cálculo Quechua
Programa de presentaciones Otros (Especificar)
Otros (Especificar) Otros (Especificar)
Otros (Especificar) Observaciones:
Otros (Especificar)

EXPERIENCIA
Experiencia laboral general
Indique el tiempo total de experiencia laboral, ya sea en el sector público o privado.

Experiencia general mínima de Tres (03) años


Experiencia laboral específica
A. Indique el tiempo de experiencia requerido para el cargo estructural y/o puesto en la función o la materia:
Experiencia especifica de dos (02) año en el Sector Público, comprobable
B. Indique el tiempo de experiencia requerido para cargo estructural y/o puesto en el nivel mínimo de puesto (precisando este):

Experiencia especifica de dos (02) año en el Sector Público, comprobable

C. En base a la experiencia requerida para el cargo estructural y/o puesto (parte A), señale el tiempo requerido en el sector público:

Experiencia especifica de dos (02) año en el Sector Público, comprobable

Otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia, en caso existiera algo adicional para el cargo estructural y/o puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
Trabajo en equipo.
- Capacidad para trabajar y alcanzar metas Administrativas.
- Organización.
- Capacidad de análisis.
- Habilidad para tomar decisiones.
- Creatividad e innovación.
- Responsabilidad.
- Vocación de servicio.
- Comunicación efectiva.
- Orientación a resultados.
- Pensamiento analítico.
- Adaptabilidad.
- Dinamismo.

REQUISITOS ADICIONALES

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