31/10/23, 0:24 Actividad de puntos evaluables - Escenario 2: SEGUNDO BLOQUE-TEORICO - VIRTUAL/MEDICINA DEL TRABAJO-[GRUPO B01]

Actividad de puntos evaluables - Escenario 2

Fecha de entrega 31 de oct en 23:55 Puntos 50 Preguntas 5

Disponible 28 de oct en 0:00 - 31 de oct en 23:55 Límite de tiempo 90 minutos
Intentos permitidos 2

Instrucciones

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Historial de intentos

Intento Hora Puntaje

MÁS RECIENTE Intento 1 66 minutos 50 de 50

 Las respuestas correctas estarán disponibles del 31 de oct en 23:55 al 1 de nov en 23:55.

Puntaje para este intento: 50 de 50

Entregado el 31 de oct en 0:22
Este intento tuvo una duración de 66 minutos.

Pregunta 1 10 / 10 pts

La Sigla COPASST hace referencia a?

Comite para enfermedades en el trabajo

Comite paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo

Comite paritario de Seguridad y Salud laboral

Comite profesional de seguridad y salud en el trabajo

Pregunta 2 10 / 10 pts

Las enfermedades Huerfanas se encuentran estipuladas en la siguiente

normatividad?

Res 4502 de 2012

Res 1224 de 2014

Res 3368 de 2014

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Res 2048 de 20015

Pregunta 3 10 / 10 pts

Ítems de emparejamiento

Se dedica a investigar las Medicina del trabajo

enfermedades y accidentes
relacionados con la
actividad laboral, por
causa o con ocasión del
trabajo y las medidas de
control o prevención que
se deben adoptar para
disminuir sus
consecuencias

Un concepto que Seguridad y Salud en el

promueve y mantiene el
bienestar físico, mental y
social, está relacionado
con las condiciones de
higiene y seguridad y
medio ambiente para
buscar su fin primario
durante la realización de
las actividades laborales
en todas las profesiones

La población objetivo a la Medicina tradicional

cual se le dedican todos
los conocimientos se
enfoca en todas las etapas
de la vida, desde el
nacimiento, hasta la vejez,
en todas las etapas de la
vida

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Pregunta 4 10 / 10 pts

El servicio aunado al apoyo en la prestación de los primeros auxilios, nos

dará valores y fortalezas, que en un determinado momento, podemos
aplicarlas para la preservación de la vida de un ser desconocido,
compañero de trabajo, barrio, comuna, en establecimientos ajenos a
nuestro diario vivir y por qué no, en nuestro propio hogar. Al salvar a una
persona, se siente satisfacción por el deber cumplido, íntimamente se
saca pecho, se siente grandeza, y felicidad. La vida no tiene precio y se
preserva por encima de todo, puede ser nuestra propia vida o la de los
demás; además el reintegro laboral es un factor motivacional positivo de
enfrentarse nuevamente a la actividad laboral. Defina si las siguientes
aseveraciones son verdaderas o falsas:

Los primeros auxilios son V

las primeras ayudas que
una persona puede prestar
de manera pronta e
inmediata a otra, o grupo
de personas que estén en
riesgo de forma aguda por
accidentes o traumas que
pueden desencadenar
pérdida o no de
conciencia, traumatismos
abiertos o cerrados y/o
heridas con pérdida de
sangre

Las nuevas pautas de la V

AHA (2015) recomiendan
obviar los pasos sienta,
hable y observe, evitar
demoras e iniciar la
reanimación
cardiopulmonar de forma
inmediata, teniendo en

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cuenta el sienta, hable y

observe, de una manera
integral

El pulso y la respiración V
son los dos primeros
signos que debemos
establecer en una persona
que se encuentra
inconsciente

Durante la revisión de un F
paciente lesionado vivo, la
metodología de revisión
está dada, como en la
práctica médica, de la
siguiente manera:
auscultación, palpación,
inspección y percusion

Pregunta 5 10 / 10 pts

El conocimiento de todos los procesos de actuación en la identificación y

determinación del origen de una enfermedad o accidente, hace más fiable
y responsable la actuación y los resultados de las diferentes áreas
involucradas, incluyendo al trabajador enfermo o lesionado, sus jefes
directos, los responsables en todos los niveles de la seguridad y salud en
el trabajo, supervisores y trabajadores. La Tabla de Enfermedades
Laborales expedida mediante el decreto 1477 de 2014 cumple con
estándares internacionales al tener doble entrada, se clasifica por dos
factores: la primera por agentes de riesgo, que facilita la prevención de
enfermedades laborales; y la segunda, por grupos de enfermedades, que
determina el diagnóstico médico en los trabajadores directos y
contratistas afectados. Las enfermedades laborales identificadas a la
fecha, son:

52

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46

42

32

72

El decreto 1477 de 2014 establece en 46 el número de

enfermedades profesionales, el anterior decreto 2566 de 2009
establecía en 42 el número de enfermedades profesionales,
incluía con el número 42 las enfermedades causadas por estrés
en el trabajo.

Puntaje del examen: 50 de 50

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