Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
El caso de Heinz es un caso en donde se presenta un conflicto ético, Heinz es un hombre que
tiene una esposa enferma de cáncer, hay un farmacéutico en su ciudad que recientemente ha
está vendiendo el medicamento el doble de lo que le costó hacerlo. Heinz tiene la mitad del
dinero y le ofrece al farmacéutico pagarle por partes o que le dejara el precio del
atracar y robar el medicamento. Sabiendo todos los datos he aquí donde tenemos que decidir
cuál es la decisión correcta éticamente hablando, ¿Debe Heinz robar el medicamento para
que existen muchas más oportunidades para salvar a su esposa como ser, negociar
¿Por qué?
tiene que aprender a aceptar que cuando la muerte llama, llama y a pesar de que se ha
tratado de hacer lo posible por salvar al prójimo, en muchos de los casos simplemente
3. ¿Qué conflicto de valores se plantean en este dilema? ¿Cuáles son los valores que
entran en juego?
● En este dilema los valores que se ven en conflicto son la lealtad, solidaridad,
responsabilidad, valentía.
Honradez-Bondad-Honestidad-Integridad.
La justicia entra en que si se roba el medicamento, lo justo sería que el esposo sea
hipotéticamente hablando, no lo haría con una mala intención o por consumo propio,
1. Como grupo hemos concluido que Heinz no debería de robar el medicamento ya que
2. Consideramos que Heinz tiene que agotar todas sus opciones antes de hacer algo que
cambiaría su vida por completo para mal, él podría negociar legalmente o realizar un
evento benéfico que le ayude a pagar por completo el medicamento que necesita su
esposa.
3. Por último, decidimos que Heinz no robara el medicamento porque más allá de
problemas legales, él y su esposa quedarían con ese cargo de conciencia que el acto
que se ha hecho no es lo correcto y eso puede llevar, en los casos más extremos, a una
depresión. Hemos concluido como grupo que si ya se ha hecho todo lo posible por
salvar a una persona y aun así no resulta, es porque ya a esa persona le llegó el tiempo