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Fecha: 18/05/2021

Tabla 08 - Códigos de Modalidad de Contratación

Código Vigencia Desde Vigencia Hasta Descripción

0 1994/07 1999/09 Contrato Modalidad Promovida. Reducción 0%


1 1999/10 2018/01 A tiempo parcial: Indeterminado /permanente
1 2018/02 A tiempo parcial: Indeterminado /permanente
2 1996/06 Becarios- Residencias médicas Ley 22127
3 1998/10 De aprendizaje l.25013
4 1999/10 2000/10 Especial de Fomento del Empleo: L.24465
5 1999/10 2000/05 Fomento del empleo. L.24013 y 24465.
6 1999/10 2000/10 Lanzamiento nueva actividad. Idem 005
7 1995/04 2000/07 Período de prueba. Leyes 24465 y 25013
8 1999/10 2018/01 A Tiempo completo indeterminado /Trabajo permanente
8 2018/02 A Tiempo completo indeterminado /Trabajo permanente
9 1999/10 2000/05 Práctica laboral para jovenes.
10 1996/06 2008/12 Pasantías. Ley N° 25165 . Dec 340/92
10 2009/01 Práctica profesionalizante-Dcto. 1374/11-Pasantías -sin obra social
11 1999/10 2018/01 Trabajo de temporada.
11 2018/02 Trabajo de temporada.
12 1999/10 2018/01 Trabajo eventual.
12 2018/02 Trabajo eventual.
13 1999/10 2001/05 Trabajo formación.
14 2000/06 2018/01 Nuevo Período de Prueba .
14 2018/02 Nuevo Período de Prueba .
15 2000/06 2018/01 Puesto Nuevo Varones y Mujeres de 25 a 44 años Ley 25250
15 2018/02 Puesto Nuevo Varones y Mujeres de 25 a 44 años Ley 25250
16 2000/06 2018/01 Nuevo Periodo de Prueba Trabajador Discapacitado Art.34 Ley 24147
16 2018/02 Nuevo Periodo de Prueba Trabajador Discapacitado Art.34 Ley 24147
17 2000/06 2018/01 Puesto Nuevo menor de 25 años, Varones y Mujeres de 45 o más años y Mujer Jefe de flia. S/límite/ed
17 2018/02 Puesto Nuevo menor de 25 años, Varones y Mujeres de 45 o más años y Mujer Jefe de flia. S/límite/ed
18 1999/10 2018/01 Trabajador Discapacitado Art. 34. Ley 24147
18 2018/02 Trabajador Discapacitado Art. 34. Ley 24147
19 2000/06 2018/01 Puesto Nuevo. Varones y Mujeres 25 a 44 años Art. 34. Ley 24147 Ley 25250
19 2018/02 Puesto Nuevo. Varones y Mujeres 25 a 44 años Art. 34. Ley 24147 Ley 25250
20 2000/06 2018/01 Pto. Nuevo Menor 25 años, Varones y Mujeres 45 ó más y Mujer Jefe de flia. S/límite de edad. Art 34 L
20 2018/02 Pto. Nuevo Menor 25 años, Varones y Mujeres 45 ó más y Mujer Jefe de flia. S/límite de edad. Art 34 L

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21 1999/10 2018/01 A tiempo parcial determinado
21 2018/02 A tiempo parcial determinado
22 1999/10 2018/01 A Tiempo completo determinado
22 2018/02 A Tiempo completo determinado
23 1999/10 Personal no permanente L 22248
24 1994/07 2018/01 Personal de la Construcción L 22250
24 2018/02 Personal de la Construcción L 22250
25 1994/07 Empleo público provincial
26 1996/06 2018/01 Beneficiario de programa de empleo, capacitación y de recuperación productiva
26 2018/02 Beneficiario de programa de empleo, capacitación y de recuperación productiva
27 2001/10 2008/11 Pasantías Decreto 1227/01
27 2008/12 Pasantías Ley 26427 -con obra social-
28 2002/05 Programas Jefes y Jefas de Hogar
29 2003/06 Decreto Nº 1212/03 Aportante Autónomo
30 2004/03 2018/01 Nuevo Periodo de Prueba Trabajador Discapacitado Art. 87. L 24013
30 2018/02 Nuevo Periodo de Prueba Trabajador Discapacitado Art. 87. L 24013
31 2004/03 2018/01 Trabajador Discapacitado Art. 87 L 24013
31 2018/02 Trabajador Discapacitado Art. 87 L 24013
32 2004/03 2009/06 Periodo de Prueba 6° L 25877.
33 2004/03 2009/06 Periodo de Prueba 6° L 25877. Beneficiarios de planes Jefes y Jefas de hogar
34 2004/03 2009/06 Periodo de Prueba 6° L 25877. Art. 34. L 24147
35 2004/03 2009/06 Periodo de Prueba 6° L 25877. Art. 34. L 24147. Beneficiarios de planes Jefes y Jefas de hogar
36 2004/03 2009/06 Periodo de Prueba 6° L 25877.Trabajador Discapacitado Art. 87. L 24013
37 2004/03 2009/06 Periodo de Prueba 6° L 25877.Trab Discapacitado Art 87 L 24013 Benefi planes Jefes-Jefas hogar
38 2004/03 2009/11 Puesto Nuevo 6° L 25877.
39 2004/03 2009/11 Puesto Nuevo 6° L 25877. Beneficiarios de planes Jefes y Jefas de hogar
40 2004/03 2009/11 Puesto Nuevo 6° L 25877. Art. 34. L 24147
41 2004/03 2009/11 Puesto Nuevo 6° L 25877. Art. 34. L 24147. Beneficiarios de planes Jefes y Jefas de hogar
42 2004/03 2009/11 Puesto Nuevo 6° L 25877.Trabajador Discapacitado Art. 87. L 24013
43 2004/03 2009/11 Puesto Nuevo 6° L 25877.Trab Discapacitado Art 87 L.24013 Benefi planes Jefes-Jefas hogar
44 1994/07 Changa Solidaria. CCT 62/75
45 1994/07 Personal no permanente hoteles CCT 362/03 art.68 inc b
46 1994/07 Planta transitoria Adm Pública Nacional, Provincial y/o Municipal
47 1994/07 Representación gremial
48 1994/07 Art 4°L 24241.Traslado temporario desde el exterior ó Conv bilaterales de Seg Social
49 1994/07 2009/02 Directores - empleado SA sin Obra Social y LRT
49 2009/03 Directores - empleado SA con Obra Social y LRT
50 1994/07 1999/09 Contrato Modalidad Promovida. Reducción 50%
51 2008/12 Pasantías Ley 26427 -con obra social-beneficiario pension de discapacidad
59 2015/09 Taller Protegido de Producción Ley 26816, art. 2º punto 2
60 2015/09 Taller Protegido Especial para el Empleo Ley 26816, art. 2º punto 1
61 2016/01 Actor - Intérprete en Empleador Contratante Ley 27.203- c/Obra Social
62 2016/01 Actor - Intérprete en Empleador Contratante Ley 27.203- s/Obra Social
95 2010/01 Planes Ministerio de Trabajo
96 2003/11 Plan Trabajo por San Luis Ley 5411/03

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97 2007/02 Programa Trabajo para jovenes tucumanos
98 2006/08 BONUS 2da Oportunidad
99 1994/07 2009/02 LRT
99 2009/03 LRT
100 1994/07 1999/09 Contrato Modalidad Promovida. Reducción 100%
102 2014/08 Personal permanente discontínuo con ART Decreto Nº 762/14
103 2018/05 Retiro Voluntario - Decreto 263/2018 y otros
110 2012/01 2018/01 Trabajo permanente prestación continua Ley 26727
110 2018/02 Trabajo permanente prestación continua Ley 26727
111 2012/01 2018/01 Trabajo temporario Ley 26727
111 2018/02 Trabajo temporario Ley 26727
112 2012/01 2018/01 Trabajo permanente discontinuo ley 26727
112 2018/02 Trabajo permanente discontinuo ley 26727
113 2012/01 2018/01 Trabajo por equipo o cuadrilla fafmilar Ley 26727
113 2018/02 Trabajo por equipo o cuadrilla fafmilar Ley 26727
114 2013/03 2015/02 Trabajo temporario con Reducción Ley 26727
115 2013/03 2015/02 Trabajo permanente discontinuo con Reducción ley 26727
201 2008/12 2011/12 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 beneficio primeros 12 meses
201 2012/01 2014/11 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 beneficio primeros 12 meses
202 2008/12 2011/12 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 trabajador discapacitado art.34 L.24147beneficio primeros 12 meses
202 2012/01 2014/11 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 trabajador discapacitado art.34 L.24147beneficio primeros 12 meses
203 2008/12 2011/12 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 trabajador discapacitado art.87 L.24013 beneficio primeros 12 meses
203 2012/01 2014/11 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 trabajador discapacitado art.87 L.24013 beneficio primeros 12 meses
204 2009/12 2011/12 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 -meses 13 a 24- beneficio segundo año-
204 2012/01 2015/11 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 -meses 13 a 24- beneficio segundo año-
205 2009/12 2011/12 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 trabajador discapacitado art.34 L.24147 -meses 13 a 24- beneficio seg
205 2012/01 2015/11 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 trabajador discapacitado art.34 L.24147 -meses 13 a 24- beneficio seg
206 2009/12 2011/12 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 trabajador discapacitado art.87 L.24013 -meses 13 a 24- beneficio seg
206 2012/01 2015/11 Puesto nuevo art 16 Ley 26476 trabajador discapacitado art.87 L.24013 -meses 13 a 24- beneficio seg
211 1994/07 2008/11 Art 11 inc b Ley 26476 Regularizacion personal no registrado
211 2008/12 2009/11 Art 11 inc b Ley 26476 Regularizacion personal no registrado beneficio primeros 12 meses
211 2009/12 2010/11 Art 11 inc b Ley 26476 Regularizacion personal no registrado -meses 13 a 24- beneficio segundo año-
212 1994/07 2008/11 Art 11 inc b Ley 26476.Regularizacion personal no registrado trabajador discapacitado art.34 L.24147
212 2008/12 2009/11 Art 11 inc b Ley 26476.Regularizacion personal no registrado trabajador discapacitado art.34 L.24147 b
212 2009/12 2010/11 Art 11 inc b Ley 26476.Regularizacion personal no registrado trabajador discapacitado art.34 L.24147
213 1994/07 2008/11 Art 11 inc b Ley 26476.Regularizacion personal no registrado trabajador discapacitadoart.87 L.24013
213 2008/12 2009/11 Art 11 inc b Ley 26476.Regularizacion personal no registrado trabajador discapacitado art.87 L.24013 b
213 2009/12 2010/11 Art 11 inc b Ley 26476.Regularizacion personal no registrado trabajador discapacitado art.87 L.24013 -
221 1994/07 2008/11 Art 12 Ley 26476 Regularización personal no registrado
221 2008/12 2009/11 Art 12 Ley 26476 Regularización personal no registrado beneficio primeros 12 meses
221 2009/12 2010/11 Art 12 Ley 26476 Regularización personal no registrado -meses 13 a 24- beneficio segundo año-
222 1994/07 2008/11 Art 12 Ley 26476 Regularización personal no registrado trabajador discapacitado art 34 Ley 24147
222 2008/12 2009/11 Art 12 Ley 26476 Regularización personal no registrado trabajador discapacitado art 34 Ley 24147 ben
222 2009/12 2010/11 Art 12 Ley 26476 Regularización personal no registrado trabajador discapacitado art 34 Ley 24147 -me
223 1994/07 2008/11 Art 12 Ley 26476 Regularización personal no registrado trabajador discapacitado art.87 L.24013

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223 2008/12 2009/11 Art 12 Ley 26476 Regularización personal no registrado trabajador discapacitado art.87 L.24013 bene
223 2009/12 2010/11 Art 12 Ley 26476 Regularización personal no registrado trabajador discapacitado art.87 L.24013 -mese
301 2014/08 2021/12 Art. 19 Ley 26940. Tiempo indeterminado
302 2014/08 2021/12 Art. 19 Ley 26940. Trabajador discapacitado art. 34 L 24147. Tiempo indeterminado
303 2014/08 2021/12 Art. 19 Ley 26940. Trabajador discapacitado art. 87 L 24013. Tiempo indeterminado
304 2014/08 2021/12 Art. 19 Ley 26940. Tiempo parcial. Art. 92 ter LCT
305 2014/08 2021/12 Art. 19 Ley 26940. Trabajador discapacitado art. 34 L 24147. Tiempo parcial. Art. 92 ter LCT
306 2014/08 2021/12 Art. 19 Ley 26940. Trabajador discapacitado art. 87 L 24013. Tiempo parcial. Art. 92 ter LCT
307 2014/08 2018/11 Art. 24 Ley 26940. Hasta 15 empleados. Primeros 12 meses. Tiempo indeterminado
308 2014/08 2018/11 Art. 24 Ley 26940. Hasta 15 empleados. Primeros 12 meses. Tiempo indeterminado/Trabajador discap
309 2014/08 2018/11 Art. 24 Ley 26940. Hasta 15 empleados. Primeros 12 meses. Tiempo indeterminado/Trabajador discap
310 2015/08 2019/11 Art. 24 Ley 26940. Hasta 15 empleados. Segundos 12 meses. Tiempo indeterminado
311 2015/08 2019/11 Art. 24 Ley 26940. Hasta 15 empleados. Segundos 12 meses. Tiempo indeterminado. Trabajador disca
312 2015/08 2019/11 Art. 24 Ley 26940. Hasta 15 empleados. Segundos 12 meses. Tiempo indeterminado. Trabajador disca
313 2014/08 2019/11 Art. 24 Ley 26940. 16 a 80 empleados. Tiempo indeterminado
314 2014/08 2019/11 Art. 24 Ley 26940. 16 a 80 empleados. Tiempo indeterminado. Trabajador discapacitado art. 34 Ley 24
315 2014/08 2019/11 Art. 24 Ley 26940. 16 a 80 empleados. Tiempo indeterminado. Trabajador discapacitado art. 87 Ley 24
982 2016/02 2017/05 CCG vitivinícola de Catamarca
982 2018/01 2018/01 CCG vitivinícola de Catamarca
982 2018/02 2018/05 CCG vitivinícola de Catamarca
982 2019/01 2019/05 CCG vitivinícola de Catamarca
982 2020/01 2020/05 CCG vitivinícola de Catamarca
982 2021/01 2021/05 CCG vitivinícola de Catamarca
983 2016/02 2017/05 CCG vitivinícola de Salta
983 2018/01 2018/01 CCG vitivinícola de Salta
983 2018/02 2018/05 CCG vitivinícola de Salta
983 2019/01 2019/05 CCG vitivinícola de Salta
983 2020/01 2020/05 CCG vitivinícola de Salta
983 2021/01 2021/05 CCG vitivinícola de Salta
984 2015/12 2018/01 CCG foresto industrial de Chaco
984 2018/02 CCG foresto industrial de Chaco
985 2015/03 2017/05 CCG vitivinícola de Neuquén
985 2018/01 2018/01 CCG vitivinícola de Neuquén
985 2018/02 2018/05 CCG vitivinícola de Neuquén
985 2019/01 2019/05 CCG vitivinícola de Neuquén
985 2020/01 2020/05 CCG vitivinícola de Neuquén
985 2021/01 2021/05 CCG vitivinícola de Neuquén
987 2016/01 2017/05 CCG vitivinícola de La Rioja
987 2018/01 2018/01 CCG vitivinícola de La Rioja
987 2018/02 2018/05 CCG vitivinícola de La Rioja
987 2019/01 2019/05 CCG vitivinícola de La Rioja
987 2020/01 2020/05 CCG vitivinícola de La Rioja
987 2021/01 2021/05 CCG vitivinícola de La Rioja
988 2019/04 CCG limón Tucumán, Salta y Jujuy
989 2012/12 2018/01 CCG Tabaco Salta

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989 2018/02 CCG Tabaco Salta
990 2012/12 2018/01 CCG Tabaco Jujuy
990 2018/02 CCG Tabaco Jujuy
991 2012/01 2012/11 CCG vitivinícola de Río Negro
991 2012/12 2013/12 CCG vitivinícola de Río Negro
991 2014/01 2017/05 CCG vitivinícola de Río Negro
991 2018/01 2018/01 CCG vitivinícola de Río Negro
991 2018/02 2018/05 CCG vitivinícola de Río Negro
991 2019/01 2019/05 CCG vitivinícola de Río Negro
991 2020/01 2020/05 CCG vitivinícola de Río Negro
991 2021/01 2021/05 CCG vitivinícola de Río Negro
992 2012/01 2018/01 CCG multiproducto del Chaco
992 2018/02 CCG multiproducto del Chaco
993 2012/01 2018/01 CCG frutihortícola de San Juan
993 2018/02 CCG frutihortícola de San Juan
994 2015/03 2018/01 CCG yerba mate Misiones y Corrientes
994 2018/02 CCG yerba mate Misiones y Corrientes
995 2012/02 2012/11 CCG vitivinícola de San Juan
995 2012/12 2013/12 CCG vitivinícola de San Juan
995 2014/01 2016/05 CCG vitivinícola de San Juan
996 2012/02 2012/11 CCG vitivinícola de Mendoza
996 2012/12 2013/12 CCG vitivinícola de Mendoza
996 2014/01 2017/05 CCG vitivinícola de Mendoza
996 2018/01 2018/01 CCG vitivinícola de Mendoza
996 2018/02 2018/05 CCG vitivinícola de Mendoza
996 2019/01 2019/05 CCG vitivinícola de Mendoza
996 2020/01 2020/05 CCG vitivinícola de Mendoza
996 2021/01 2021/05 CCG vitivinícola de Mendoza
997 2010/12 2012/11 CCG forestal del Chaco
997 2012/12 2013/04 CCG forestal del Chaco
997 2013/05 2018/01 CCG forestal del Chaco
997 2018/02 CCG forestal del Chaco
998 2010/12 2018/01 CCG tabaco Virginia del Chaco
998 2018/02 CCG tabaco Virginia del Chaco
999 1994/07 2008/11 Art 11 Ley 26476.Trabajador registrado. Rectificacion real fecha de inicio

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