TALLER N° 3: TEORIA DEL ESTADO Y DEL PODER

LAUDY YULEXI PEÑALOZA MARTINEZ

1116852693

INSTITUCION: ESAP

ADMINISTRACIÓN PUBLICA TERRITORIAL

TAME – ARAUCA

2023
TALLER N° 3: TEORIA DEL ESTADO Y DEL PODER

LAUDY YULEXI PEÑALOZA MARTINEZ

1116852693

DOC: JULIO SIMON ESCOBAR

INSTITUCION: ESAP

ADMINISTRACIÓN PUBLICA TERRITORIAL

TAME – ARAUCA

2023
 1. Democracia representativa y participativa

Democracia representativa: es un tipo de democracia fundada en el principio de

funcionarios electos que representan a un grupo de personas, a diferencia de la democracia

directa.

Democracia participativa: es una forma de democracia en la que los ciudadanos tienen

mayor participación en la toma de las decisiones políticas que la que les otorga

tradicionalmente la democracia representativa.

Qué modelo es la más acorde a las necesidades de justicia social y política para las

sociedades modernas

El modelo de la democracia participativa es el más acorde a las necesidades de justicia

social y política para las sociedades modernas ya que en esta todos los ciudadanos pueden

participar en la toma de decisiones cuando sea necesario.

2. Diferencias entre violencia, fuerza, potencia, influencia, autoridad y poder

Violencia: es el uso intencional de la fuerza física o el poder real o como amenaza contra

uno mismo, una persona, grupo o comunidad que tiene como resultado la probabilidad de

daño psicológico, lesiones, la muerte, privación o mal desarrollo.

Fuerza: es cualquier acción, esfuerzo o influencia que puede alterar el estado de

movimiento o de reposo de cualquier cuerpo.

Potencia: históricamente al Estado como un ente normativo, regulador, centralizado y, en el

peor de lo casos, burocratizado que distribuye efectos de poder, racionalmente, sobre la

vida y obra de sus ciudadanos.

Influencia: La influencia es la cualidad que otorga capacidad para ejercer un determinado

control sobre el poder por alguien o algo. La influencia de la sociedad puede contribuir al

desarrollo de la inteligencia, la afectividad, el asertividad, el comportamiento y la

personalidad.

Autoridad: es el ejercicio legítimo del mando, esto es, al poder que se le otorga de manera

consensuada y normada a quien posee las competencias necesarias para el liderazgo o la

toma de decisiones.

Poder: es la capacidad de un individuo para influir en el comportamiento de otras personas.

El término "autoridad" se usa a menudo para designar al poder cuando es percibido como

legítimo.