EXAMEN PARCIAL

CARRERA INGENIERÍA INDUSTRIA

MATERIA HABILIDADES GERENCIALES
NOMBRE DEL ALUMNO:
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1. Con los conocimientos adquiridos durante las presentaciones en clase. Resuelve el siguiente
crucigrama.

1
4 E Q U I P O 6
1 M O T I V A C I O N O 5
O R E
C G S
3 D I A L O G O 3 A T
O 4 2 5 C O M U N I C A R
N L D O I A
2 N E G O C I A C I O N Z T
S D S F A E
E C L C G
7 R U I I I
J S C O A
E I T N
F O O
6 g e s t i o N

HORIZONTAL VERTICAL

1. Estimulo que mueve a la persona a realizar
determinadas acciones para persistir en ellas en
su culminación, en otras palabras, sería la
voluntad para hacer un esfuerzo para alcanzar las
metas en un proceso.
2. Proceso de comunicación entre al menos dos
partes dirigido a alcanzar un acuerdo sobre
intereses que se perciben.
3. Intercambio recíproco de información entre un
emisor y un receptor a través de un medio oral u
escrito
4. Formado por un conjunto de personas que tienen
un objetivo común, e interactúan y se coordinan
para conseguirlo.
5. Habilidad en la que el intercambio de información
se produce entre dos o más individuos con el
objetivo de aportar información y recibirla.
6. Hace la referencia a la administración de
recursos, sea dentro de una institución estatal o
privada.
1. Su gestión tiene un papel importante en los
negocios.
2. Se establece entre dos o más personas sobre un
tema para intercambiar opiniones y puntos de
vista.
3. Es la forma más intensa de resolver las
contradicciones de intereses, objetivos, puntos
de vista, que se producen en el proceso de la
negociación.
4. Persona que alienta, enseña, escucha y facilita la
ejecución de todas las personas a su mando y
hace que su gente se convierta en campeona.
5. Son programas generales de acción que llevan
consigo compromisos de énfasis y recursos para
poner en práctica una misión básica.
6. Es una estructura ordenada donde coexisten e
interactúan personas con diversos roles,
responsabilidades o cargos que buscan alcanzar
un objetivo.
7. Persona que alienta, enseña, escucha y facilita la
ejecución de todas las personas a su mando y
hace que su gente se convierta en campeona.
2. Con los conocimientos adquiridos durante la materia desarrolla una breve reseña que justifique
por qué el Ingeniero Industrial debe desarrollar habilidades gerenciales. Utiliza el reveso de la
hoja. Mínimo 300 palabras, letra legible.