CONFERENCIA REGIONAL SOBRE MIGRACIÓN (CRM)

GRUPO REGIONAL DE CONSULTA SOBRE MIGRACIÓN (GRCM)

INFORME DE LA REUNIÓN DEL GRUPO DE TRABAJO SOBRE

MIGRACIÓN LABORAL

1 de diciembre de 2020

El Grupo de Trabajo sobre Migración Laboral realizó reunión virtual el día 1 de diciembre de 2020,
con la participación de los representantes de los siguientes países: Canadá, Costa Rica, El Salvador,
Estados Unidos, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Panamá y República Dominicana.

El Grupo de Trabajo sobre Migración Laboral presenta al Grupo Regional de Consulta sobre
Migración (GRCM) su informe que está contenido en los siguientes puntos:

1. Agradecer a la PPT de Costa Rica por el informe de avances y resultados de las actividades
del Grupo de Trabajo:
a. Agradecer a la OIE, OIM, OIT y PNUD el apoyo en la realización del ciclo de
conferencias virtuales con el sector privado: “La Migración Laboral ante el reto de
la recuperación económica”.
b. Agradecer por el Informe sobre los desafíos y avances para lograr un intercambio
de información sobre las dinámicas de migración laboral en la región, que
contribuyan al desarrollo de programas de migración laboral para satisfacer las
necesidades laborales de países receptores.
c. Agradecer por los Avances en la compilación de información respecto a la
implementación de los Lineamientos para la Protección y Asistencia a Mujeres en
el Contexto de Migración.
d. Agradecer a la OIM y al Gran Ducado de Luxemburgo por la realización del
programa de capacitación en materia de protección contra el acoso laboral, sexual
y violencia contra las mujeres migrantes en el ámbito laboral, realizado en el mes
de noviembre de 2020.
e. Agradecer a la OIM por los avances del Portal de Información sobre Migración en
cumplimiento del Programa regional de difusión continuo para prevenir la
contratación fraudulenta de personas trabajadoras migrantes.

2. En cuanto a las propuestas de nuevas actividades para el cumplimiento del Plan Estratégico:
a. Tomar nota del ofrecimiento de la OIM para realizar un segundo programa de
capacitación sobre acoso laboral, sexual y violencia contra las mujeres migrantes
en el ámbito laboral en el 2021.
b. Tomar nota de la propuesta de realizar un taller sobre remesas en el Grupo de
Trabajo sobre Protección, para incorporar las actividades en este grupo de
trabajo, dado el enfoque transversal de la protección.
c. Tomar nota de la sugerencia para llevar a cabo talleres sobre buenas prácticas
para regular la migración laboral en la nueva realidad post-COVID-19.

3. Reiterar la importancia de visibilizar las necesidades de las mujeres en materia laboral y

procurar que todas las actividades que se realicen contemplen la perspectiva de género.
4. Agradecer a los organismos observadores el ofrecimiento de colaboración a las actividades
de este grupo y reconocer su cooperación brindada a la región en materia de Migración
Laboral.
a. Agradecer a la OIT y OIM por el ofrecimiento de las guías y herramientas desarrollados
a nivel interagencial.
b. Agradecer a la OIT por las guías para garantizar la salud y la seguridad en el trabajo.
c. Agradecer a la OIT por compartir las buenas prácticas del proyecto interagencial
ejecutado en México y Chile.

5. Agradecer a la Red Regional de Organizaciones Civiles para las Migraciones (RROCM) por
las recomendaciones y estudios desarrollados en materia de Migración Laboral.
a. Agradecer a la RROCM por la información suministrada sobre la inspección laboral a
empresas agrícolas.
b. Agradecer a la RROCM y la OIT por las dos ediciones de diplomados sobre Migración
Laboral, impartidos durante este año, conjuntamente con OIM y el IEESFORD de El
Salvador.

6. Agradecer a la consultora María Gabriela Castillo Cartín por toda su colaboración en el

seguimiento y elaboración de documentos de este Grupo de Trabajo, así como a la Oficina de
Población, Migración y Refugio del Departamento de Estado de los Estados Unidos, por el
apoyo en la consultoría.