Actualización

Legal en Seguridad
y Salud en el
Trabajo
Marzo de 2023
Teletrabajo, Trabajo
desde Casa y
Trabajo Remoto
Teletrabajo. Ley 1221 de 2008.
• Independencia absoluta.
• No hay tarifa legal por conexión.

Trabajo desde casa. Ley 2088 de 2021 Dec.649/22.

• Razones apremiantes, urgentes y temporales.
• Uso de sus propias herramientas de trabajo.
• Auxilio de conexión.
• Canales de comunicación.
• Proced. De desconexión.
• Participación en SST.
• Reportar AT.

Trabajo remoto. Ley 2121/21. Dec. 555/22.

• 100% Remoto.
• Adecuar un espacio.
• No hay retorno a la presencialidad.
• Acuerdo para cambio de salario e inc. Conexión.
• No auxilio de transporte.
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Actualización
Normativa
• Tapabocas inclusivos. Ley 2096/21.

• Planes estratégicos de seguridad vial. Resolución

595/22.

• Actualización de la tabla de calificación. Decreto

768/22.

• Sistema globalmente armonizado. Resolución

773/21.

• Interoperabilidad de la historia clínica. Resolución

866/721.
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• Riesgo psicosocial. Resolución 2764/22.

• Trabajo en alturas. Resolución 4272/21.

• Desconexión laboral. Ley 2191/22

• Procedimiento de desconexión.

• Caducidad de las acciones por acoso laboral.

Ley 2209/22.

• Reducción de la jornada laboral. Ley 2101 de 2021.

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• Actividades de alto riesgo. Resolución 3032/22.

• Reincorporación laboral y ocupacional. Resolución

3050/22.

• Registro anual de autoevaluación de estándares

mínimos. Circular 82/22.

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GRACIAS