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1. Objeto de la convocatoria
La Dirección de Sanidad Policial de la Policía Nacional de Perú, requiere
seleccionar y contratar bajo el régimen de Contratación Administrativa de
Servicios del Decreto Legislativo N°1057, a plazo determinado para
desempeñar labores de necesidad transitoria, los servicios de TREINTA
(30) TÉCNICOS(AS) EN FARMACIA para la División de Farmacia del
Complejo Hospitalario PNP Luis N. Sáenz de la Dirección de Sanidad
Policial – PNP.
4. Base legal
a. Decreto Legislativo N°1057 que regula el Régimen especial de
Contratación Administrativa de Servicios.
b. Decreto Supremo N°075-2008-PCM- Reglamento del Decreto
Legislativo N°1057.
c. Decreto Supremo N°065-2011-PCM - Decreto Supremo que establece
modificaciones al reglamento el Régimen de Contratación
Administrativa de Servicios Decreto Legislativo N°1057.
d. Ley N°27444, Ley del Procedimiento Administrativo General
e. Ley N°27815, Código de ética de la Función Pública y normas
complementarias.
f. Ley N°26771, que regula la prohibición de ejercer la facultad de
nombramiento y contratación de personal en el sector público en caso
de parentesco y normas complementarias.
g. Resolución Directoral N°153-2020-IN-OGRH, que aprueba la Directiva
“Proceso de selección de Servidores/as civiles bajo el régimen
PERÚ Ministerio Policía Dirección División de Altas,
del Interior Nacional del Perú de Recursos Humanos Bajas y Licencias
REQUISITOS DETALLE
Experiencia general mínima de DOS (02)
años, en el sector público y/o privado.
Debidamente acreditado.
Experiencia
Experiencia especifica de mínima de UN
(01) año, en el puesto o realizando
funciones en la especialidad y/o afines a
la especialidad en el sector público y/o
privado. Debidamente acreditado.
• Profesional proactivo, con vocación de
servicio y trato adecuado.
• Disponibilidad de tiempo para cumplir
metas y objetivos institucionales.
• Empatía, proactividad, trabajo bajo
Competencias
presión, capacidad de trabajar en equipo.
• Aptitudes para tomar decisiones y
escuchar.
• Habilidad para resolver problemas.
• Solidaridad y honradez.
Formación académica, grado • Título de Profesional Técnico en Farmacia
académico y/o nivel de a nombre de la Nación, debidamente
estudios acreditado.
Cursos de actualización sobre Buenas
Prácticas de Dispensación (BPD) y/o
Buenas Prácticas de Prescripción y/o
Cursos y/o estudios de Buenas Prácticas de Almacenamiento
especialización (BPA) y/o Buenas Prácticas de Oficina
Farmacéutica (BPOF) debidamente
acreditado, realizado en los últimos cinco
años.
Conocimiento en Ofimática Básica.
Conocimientos para el puesto
y/o cargo Conocimiento en Manejo Integral del
Paciente.
CONDICIONES DETALLE
DIVISIÓN DE FARMACIA del
Complejo Hospitalario PNP Luis N.
Sáenz de la Dirección de Sanidad
Lugar de prestación del servicio
Policial, ubicado en la Av. Brasil
Cdra. 26 – Jesús María - Lima –
Lima.
Desde la suscripción del contrato
hasta el 31 de diciembre del 2023.
Duración del contrato
Renovable de acuerdo con la
Disponibilidad Presupuestal.
S/ 3,064.19 (Tres mil sesenta y
cuatro con 19/100 soles).
Remuneración mensual Incluyen los montos y afiliaciones de
ley, así como toda deducción aplicable
al trabajador.
No estar inhabilitado para contratar con
Otras condiciones esenciales del el Estado.
contrato No estar registrado como Servidor
sancionado por el Estado
Al momento de la vinculación se informará el horario de trabajo.
ÁREA
ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA
RESPONSABLE
Aprobación de la convocatoria 04/07/2023 DIRREHUM PNP
Publicación del proceso en el Servicio Del 05/07/2023 SECCAS-DIVABL-
Nacional del Empleo (Talento Perú) al 19/07/2023 DIRREHUM PNP
CONVOCATORIA
PERÚ Ministerio Policía Dirección División de Altas,
del Interior Nacional del Perú de Recursos Humanos Bajas y Licencias
PUNTAJE PUNTAJE
EVALUACIÓN
MÍNIMO MÁXIMO
Postulación virtual y revisión del cumplimiento de los No tiene puntaje:
requisitos establecidos en el Perfil de Puesto. APTO O INAPTO
EVALUACIÓN DE LA HOJA DE VIDA
Experiencia general mínima de DOS (02) años. en el
sector público y/o privado. Debidamente acreditado.
De acreditar la experiencia mínima, se otorgará el puntaje
mínimo. Por cada año adicional a la experiencia mínima, 12 20
debidamente acreditada, obtendrá cuatro puntos
adicionales del puntaje mínimo, hasta llegar al puntaje
máximo.
Experiencia especifica mínima de UN (01) año, en el
puesto o realizando funciones a fines, en el sector público
y/o privado. Debidamente acreditado.
De acreditar la experiencia mínima, se otorgará el puntaje 14 20
mínimo. Por cada año adicional a la experiencia mínima,
debidamente acreditada, obtendrá tres puntos adicionales
del puntaje mínimo, hasta llegar al puntaje máximo.
Título Profesional Técnico en Farmacia a nombre de la
12 12
Nación, debidamente acreditado
Cursos de actualización sobre Buenas Prácticas de
Dispensación (BPD) y/o Buenas Prácticas de Prescripción
y/o Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA) y/o
Buenas Prácticas de Oficina Farmacéutica (BPOF)
12 18
debidamente acreditado, realizado en los últimos cinco
años.
Por cada curso y/o taller y/o seminario adicional al mínimo
requerido se incrementarán tres puntos.
Puntaje total de la evaluación de la hoja de vida 50 70
ENTREVISTA
Conocimiento en la profesión y/o especialización 10 15
Entrevista personal 10 15
Puntaje total de la entrevista 20 30
PUNTAJE TOTAL 70 100
El puntaje aprobatorio mínimo será de 70 puntos y el puntaje máximo
será de 100 puntos.
De acreditar los requisitos mínimos se obtendrá el puntaje mínimo, de
acreditar más de los requisitos mínimos, se obtendrá el puntaje máximo.
EVALUACIÓN DE LA HOJA DE VIDA
Se evaluará el cumplimiento del perfil solicitado conforme a los términos de
referencia, tomándose en cuenta únicamente aquellos que se encuentren
debidamente sustentados.
Los postulantes al momento de remitir su expediente CV al correo
electrónico mencionado líneas arriba, deberán consignar en el asunto su
nombre, número de DNI y número de convocatoria. Ejemplo:
JUAN ANTONIO PEREZ CHIRINOS – DNI 2556645 – CONVOCATORIA
CAS N°XXX-2023-DIRREHUM PNP
Se considerará APTO a todo postulante que acredite cumplir con el perfil y
experiencia solicitados.
PERÚ Ministerio Policía Dirección División de Altas,
del Interior Nacional del Perú de Recursos Humanos Bajas y Licencias
De las Bonificaciones
panamericanas.
2. Documentación adicional:
Los y las postulantes que se acojan a las bonificaciones establecidas por
ley, deberán presentar los respectivos documentos sustentatorios.
DIRREHUM PNP
Lima, 04 de julio del 2023.