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  • Jornada Laboral

    Cargado por

    ANA DENISE CORTES SANCHEZ
    23 vistas1 página
    Las jornadas de trabajo pueden ser diurnas, nocturnas o mixtas. Las diurnas son de 6 a 20 horas, las nocturnas de 20 a 6 horas y las mixtas como un ejemplo de 16 a 11:30 horas. La duración máxima es de 8 horas para diurnas, 7 horas para nocturnas y 7 horas y media para mixtas, aunque se pueden prolongar por circunstancias extraordinarias. El máximo de horas extraordinarias es de 3 por día y 3 días a la semana, y cualquier exceso de 9 horas a la semana debe pagarse con un

    Descripción original:

    Derecho labora mapa conceptual

    Título original

    Jornada laboral

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    Las jornadas de trabajo pueden ser diurnas, nocturnas o mixtas. Las diurnas son de 6 a 20 horas, las nocturnas de 20 a 6 horas y las mixtas como un ejemplo de 16 a 11:30 horas. La duración máxima es de 8 horas para diurnas, 7 horas para nocturnas y 7 horas y media para mixtas, aunque se pueden prolongar por circunstancias extraordinarias. El máximo de horas extraordinarias es de 3 por día y 3 días a la semana, y cualquier exceso de 9 horas a la semana debe pagarse con un

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    Las jornadas de trabajo pueden ser diurnas, nocturnas o mixtas. Las diurnas son de 6 a 20 horas, las nocturnas de 20 a 6 horas y las mixtas como un ejemplo de 16 a 11:30 horas. La duración máxima es de 8 horas para diurnas, 7 horas para nocturnas y 7 horas y media para mixtas, aunque se pueden prolongar por circunstancias extraordinarias. El máximo de horas extraordinarias es de 3 por día y 3 días a la semana, y cualquier exceso de 9 horas a la semana debe pagarse con un

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    TIPOS Diurna ,nocturna y mixta.

    Diurna (6:00 a 20:00)


    HORARIOS Nocturna (20:00-6:00)
    Mixta (ejemplo: 16:00-11:30)

    Diurna (8 horas)
    QUE LAS LAS Nocturna (7 horas)
    COMPRENDEN Y Mixta (7 horas y media )
    DURACIÓN MÁXIMA
    Podrá también prolongarse la jornada
    JORNADAS DE HORAS de trabajo por circunstancias
    TRABAJO EXTRAODINARIAS extraordinarias

    MAXIMO POR DÍA Y POR Máximo 3 por día, máximo 3 días ala
    semana.
    SEMANA

    La prolongación del tiempo extraordinario que


    PAGO QUE exceda de nueve horas a la semana, obliga al
    CORRESPONDE DE patrón a pagar al trabajador el tiempo
    excedente con un doscientos por ciento más
    HORA EXTRAODINARIA del salario que corresponda a las horas de la
    jornada

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