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Nuevas modalidades de organización del trabajo. De la "paranoia de la productividad" a la gestión por resultados y la cultura de la
confianza. Mitos y verdades sobre la generación Z.
Claves para transitar la actual disrupción de la Inteligencia Artificial en el mundo del trabajo y cómo prepararse para los empleos del
mañana.
Constancia, trabajo en equipo, bienestar físico y mental, resiliencia y más, en una charla mano a mano sobre liderazgo personal con
Nadia Mara, Primera Bailarina del Ballet del Sodre.
Cómo se preparan los líderes para transitar los cambios en la forma de producir en distintos sectores de actividad. Adaptabilidad,
flexibilidad y versatilidad como principales atributos. Diversidad y comités de género. Cómo repensar los planes de carrera y
nutrir las miradas intergeneracionales. Oportunidades para la reinserción de los +50 en el mercado laboral.
Los hermanos Burschtin tienen en común la pasión por potenciar el talento en compañías uruguayas de impacto global. Revelan sus
claves para empujar las fronteras y mantener a los equipos siempre motivados.
Qué hace atractiva a la propuesta de valor de un empleador para captar talentos en el mercado laboral uruguayo. Qué beneficios ya se
volvieron commodities y cuáles son un diferencial. Cómo mejorar el clima laboral.