[nombre del trabajador]

_____________________, a __ de ______________ de 20__

Muy Sr. Nuestro:

Las actuales circunstancias de un entorno económico difícil hacen necesario

por parte de todos, para afrontarlas con éxito, y en aras del interés general,
un afán compartido para poner en práctica las mejores potencialidades de cada
uno en el desempeño de las funciones y tareas encomendadas en el puesto de
trabajo.

Sin embargo, la dirección de esta empresa considera que su desempeño

profesional no cumple con las expectativas que requiere el puesto de trabajo
de _________________. En este sentido, Vd. ha mostrado una disminución
continuada de su rendimiento, mostrando un claro incumplimiento en las
tareas que se le han encomendado como _________________ en el departamento
de ______________.

Estos hechos son constitutivos de FALTA MUY GRAVE de conformidad con lo

dispuesto en el artículo 64, apartados 12 y 13 del vigente Convenio Colectivo
para Grandes Almacenes, así como en el art. 54.2,e), del Estatuto de los
Trabajadores, y, en consecuencia, la empresa ha decidido sancionarle con el
DESPIDO DISCIPLINARIO, de acuerdo con lo previsto en los artículos 65 y 66.3
del citado Convenio colectivo, todo ello en relación con lo dispuesto en los
artículos 58 y 54 del Estatuto de los Trabajadores.

En consecuencia, la dirección de esta empresa se ve en la obligación de

proceder a su despido con efectos del día __ de __________ de 20__.

Asimismo, en este mismo acto la empresa reconoce expresamente la

improcedencia del despido, y ofrece al trabajador la indemnización que para el
despido improcedente establece el artículo 56.1 del RD Legislativo 1/1195, de
24 de marzo, Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y
Disposición Transitoria Quinta del Real Decreto Ley 3/2012, de 10 de febrero,
de Medidas urgentes para la Reforma del Mercado laboral, y que calculada
conforme a lo dispuesto en los citados preceptos asciende a la cantidad de
_____________________ euros […en cifra…euros].

Atentamente,

__________________________

Recibí,

El trabajador