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GRUPOS Y ASOCIACIONES
2023
INDICE
I. RESUMEN
II. INTRODUCCIÓN
III. OBJETIVOS
1. Objetivo general
2. Objetivos específicos
IV. DESARROLLO DEL INFORME (CAPÍTULOS O SECCIONES)
1. Características del grupo
2. Reclutamiento del grupo
3. Clasificación de los grupos
4. Bases comunes de los grupos
5. Grupos comunes
6. Grupos y asociaciones
7. Grupos primarios
8. Grupos secundarios
9. Asociaciones y conglomeraciones
10. Características de la vida de grupos en estados unidos
V. CONCLUSIONES
VI. RECOMENDACIONES
I. RESUMEN:
Los grupos y asociaciones son organizaciones que permiten la interacción y colaboración entre
individuos con objetivos o intereses comunes. Estas organizaciones pueden ser informales o
formales, y pueden tener diferentes estructuras y objetivos. Las asociaciones suelen tener una
estructura formal y objetivos más específicos que los grupos informales. Todas estas
organizaciones juegan un papel importante en la construcción de una sociedad más colaborativa y
en la solución de desafíos sociales.
II. INTRODUCCIÓN:
En este informe se pretende divulgar información sobre que son los grupos y asociaciones. Tema
que es fundamental para nuestra sociedad y formación como estudiantes de derecho y futuros
abogados. Ya que facilitan la cooperación y colaboración entre individuos con intereses comunes.
Los grupos pueden ser formales o informales, y pueden tener diferentes objetivos y funciones. Las
asociaciones, por su parte, suelen estar formalmente organizadas y tienen objetivos y estructuras
más definidos.
A lo largo de este informe, se analizarán diferentes aspectos relacionados con los grupos y las
asociaciones, incluyendo su importancia, funciones, tipos y ejemplos relevantes. Además, se
explorarán las tendencias actuales y desafíos que enfrentan los grupos y asociaciones en el mundo
actual.
III. OBJETIVOS
a) Objetivo general
Analizar los diferentes aspectos relacionados con los grupos y las asociaciones.
b) Objetivos específicos
b.1) Identificar los diferentes tipos de grupos y asociaciones que existen y cómo se
estructuran.
b.2) Analizar los objetivos de los grupos y asociaciones, así como las estrategias que
utilizan para lograrlos.
IV. DESARROLLO
sus integrantes tienen una relación recíproca y continua asumen un cierto compromiso cdomparten
valores comunes y cumplen objetivos y realizan tareas en comun por medio de los diferentes roles
y generan una interdependencia entre ellos se caracterizan como:
1) la identificación. sus integrantes se sienten parte del grupo y se diferencian de quienes no lo son.
2) la estructura. cada persona ocupa una posición que se relaciona con las posiciones de las y los otros.
3) los roles. cada individuo desempeña una función.
4) la interación. son las acciones reciprocas entre quienes lo conforman.
5) las normas y valores. son pautas de comportamiento que regulan la relación entre sus
miembros.
6) los objetivos e intereses. tienen que ver con las razones por las que ver las razones por las que
se agrupan las personas.
7) la permanencia. los grupos deben tener cierta permanencia en el tiempo.
tomando en conjunto todasestas caracteristgicas podemos dar una definición de grupo social. el
grupo es una colectividad identificable, estructurada, continuada, de personas sociales que
desempeñan funciones reciprocas conforme a determinadas normas, intereses y valores sociales
para la prosecusión de objetivos comunes.
las personas entran a formar parte de nacimento o adopción del grupo conyugal que constituye la
familia, el matrimonio del grupo más extenso de la parentela. todos los otros grupos admiten
nuevos mienbros pueden ser un simple reconocimiento tacito de la aceptacion de una persona enun
circulo de amigosotros casos tendra que ser elegidos, designados o invitados a entrar tendran que
pasar un examen, prueba, ritual y ceremonias del grupo en otro caso se tendra que pagar un
derecho de inscripción.
el problema es no confundirlo con el estudio de la formación o el origen de los mismos grupos, las
personas que viven en grupos por el hecho de ser sociales parte de los casos la misma persona esta
tomando parte en ciertas actividades de estos grupos particulares y no en otros con frecuencia se
entra en un grupo de una manera irracional y subconsciente.
3.CLASIFICACION DE LOS GRUPOS
los grupos sociales son tan complejos y variados e impotantes en una sociedad se pueden clasificar
y distinguir por su función social como grupos mayores, familiares, educativos, economicos,
politicos, religiosos y recreativos por la tenencia de sus mienbros:
-grupos religiosos: los integran las personas con creencias comunes y el mismo comportamiento
religioso.
a) Ascendencia común:
La ascendencia común es un factor que puede afectar la forma en que se forman los grupos y la
cohesión de sus miembros. Este elemento se refiere a la realidad de que las personas pueden
sentirse atraídas y conectadas con quienes comparten su origen, cultura, idioma, historia o
tradiciones.
Por otro lado, también es importante tener en cuenta que la descendencia común no es
necesariamente un factor determinante en la formación de grupos, ya que los individuos pueden
tener en cuenta otros factores, como la comunidad de intereses, la similitud en las características
físicas o la comunidad de territorio, al momento de elegir con quiénes formar un grupo. Además,
es importante tener en cuenta que la identidad y la pertenencia a un grupo pueden ser complejas y
multifacéticas, y no reducirse únicamente a la descendencia común.
b) Comunidad de territorio
Este factor se refiere al hecho de que las personas que comparten un espacio geográfico o
territorial tienen más probabilidades de interactuar y formar vínculos sociales que aquellas que se
encuentran en lugares distintos.
Por ejemplo, las personas que viven en la misma ciudad, barrio o edificio pueden tener más
probabilidades de formar grupos y establecer relaciones cercanas, en comparación con aquellas
que viven en lugares diferentes.
Sin embargo, es importante tener en cuenta que la comunidad de territorio por sí sola no es
suficiente para garantizar la cohesión del grupo. Otros factores, como la comunidad de intereses,
la semejanza entre las características físicas y la ascendencia común, también pueden influir en la
formación de grupos y la cohesión entre sus miembros.
La semejanza física se refiere a rasgos físicos que son compartidos por los miembros del grupo,
como la edad, el género, la raza, la apariencia, entre otros. Se han realizado varios estudios sobre
la influencia de la semejanza física en la formación de grupos y en la interacción entre sus
miembros. Algunos de estos estudios han encontrado que las personas tienden a formar vínculos
más fuertes y a tener una mayor afinidad por aquellos que tienen características físicas similares a
las propias. Esto puede ser explicado por la teoría de la identidad social, que sugiere que las
personas tienden a identificarse más con aquellos que son similares a ellos mismos en términos de
características físicas, intereses, valores, etc.
Por otro lado, algunos estudios también han encontrado que la semejanza física puede llevar a la
formación de estereotipos y prejuicios, ya que las personas tienden a agrupar a aquellos que tienen
características similares en una categoría y a tener expectativas y suposiciones sobre ellos.
c.1.) Teoría de la identidad social: La teoría se basa en las propias experiencias de Tajfel
(Henri Tajfel; psicólogo social británico de origen polaco) como judío polaco durante la
Segunda Guerra Mundial. Según establece, la percepción individual de uno mismo y de los
demás se forma en función de los grupos sociales a los que pertenecemos.
d) Comunidad de intereses
Varios estudios han demostrado que la similitud entre los miembros de un grupo puede tener un
efecto positivo en la cohesión del grupo. Por ejemplo, un estudio de Moscovici y Zavalloni (1969)
encontró que los participantes que compartían una opinión minoritaria en un grupo tenían más
probabilidades de permanecer unidos y ser influyentes si se identificaban entre sí.
En cuanto a la comunidad de intereses, también se ha demostrado que los grupos con objetivos y
metas comunes tienden a trabajar con más eficacia y cohesionados. Por ejemplo, un estudio de
Hackman y Morris (1975) encontró que los equipos que tenían objetivos claros y comunes eran
más efectivos en la resolución de problemas que los equipos que no los tenían.
Sin embargo, también hay que tener en cuenta que la similitud o comunidad de intereses puede
tener un efecto negativo si se convierte en un factor de exclusión de otros miembros que no
comparten los mismos intereses. Por lo tanto, es importante equilibrar la similitud y la diversidad
en un grupo para maximizar la cohesión y la efectividad.
5. GRUPOS COMUNES
a) Grupo familiar
El grupo familiar es uno de los grupos sociales más importantes y fundamentales en cualquier
sociedad. Se trata de un grupo formado por personas que tienen vínculos de parentesco, ya sea por
matrimonio, consanguinidad o adopción, y que viven juntas en una misma unidad doméstica.
El grupo familiar cumple diversas funciones en la sociedad, entre las cuales se destacan las
siguientes:
b) Grupos educativos
Un grupo educativo es un tipo de grupo social que se forma con el objetivo principal de compartir
conocimientos, habilidades y experiencias educativas entre sus miembros. Estos grupos pueden
tener distintas formas y tamaños, y pueden estar conformados por personas de diferentes edades y
niveles educativos.
Los grupos educativos pueden tener distintas finalidades, algunas de las cuales incluyen:
● Apoyo en el aprendizaje: los grupos educativos pueden formarse para ayudar a los
estudiantes a comprender mejor ciertos temas o a prepararse para exámenes y
evaluaciones.
● Desarrollo de habilidades: algunos grupos educativos se enfocan en el desarrollo de
habilidades específicas, como la escritura, la lectura, la resolución de problemas o la
comunicación.
● Compartir conocimientos: en los grupos educativos, los miembros pueden compartir
conocimientos y experiencias, lo que les permite aprender unos de otros.
● Promover el debate y la discusión: los grupos educativos también pueden ser espacios para
discutir temas de interés y promover el debate y la reflexión crítica.
● Fomentar el trabajo en equipo: muchos grupos educativos incluyen actividades que
fomentan el trabajo en equipo y la colaboración entre sus miembros.
c) Grupos económicos
Los grupos económicos son un tipo de grupo social que se caracteriza por tener como objetivo
principal la acumulación de riqueza y poder económico. Estos grupos pueden estar conformados
por individuos, empresas o corporaciones que comparten intereses económicos y que trabajan
juntos para alcanzar sus objetivos.
Los grupos económicos pueden tener distintas formas y tamaños, y pueden estar compuestos por
individuos o empresas que operan en el mismo sector económico, como la industria, el comercio o
la banca, entre otros. En algunos casos, estos grupos pueden tener una influencia significativa en la
economía de un país o región:
● Responsabilidad social: se discute sobre el papel que deben tener los grupos económicos
en la sociedad, y la responsabilidad social que deben tener al generar riqueza, crear
empleos y contribuir al bienestar social.
d) Grupos políticos
Estos grupos pueden estar conformados por individuos, organizaciones o partidos políticos que
comparten una visión común sobre temas políticos y trabajan juntos para alcanzar sus objetivos.
Varias de las implicaciones sociales y políticas de los grupos políticos que se han estudiado en
sociología incluyen:
● Identidad colectiva: los grupos religiosos pueden proporcionar una identidad colectiva a
sus miembros, lo que puede ser beneficioso para su sentido de pertenencia y bienestar
emocional.
● Normas y valores: los grupos religiosos pueden establecer normas y valores que regulan el
comportamiento de sus miembros y que pueden influir en la moral y en la ética de la
sociedad en general.
● Poder e influencia: los grupos religiosos pueden tener un impacto significativo en la
política y en la sociedad, especialmente cuando tienen una gran cantidad de seguidores y
una influencia política y económica.
● Cambio social: los grupos religiosos pueden jugar un papel importante en la promoción del
cambio social, al movilizar a la sociedad en torno a temas de interés público y al presionar
a los gobiernos para que implementen políticas y programas que respondan a las
necesidades de la sociedad.
f) Grupos recreativos
Los grupos recreativos son un tipo de grupo social que se enfoca en actividades de ocio y
entretenimiento. En la sociología, se estudia a los grupos recreativos desde diversas perspectivas,
incluyendo el análisis de sus objetivos y motivaciones, su estructura interna, su relación con otros
grupos sociales, su impacto en la sociedad y la cultura, y las formas en que pueden ejercer su
influencia.
a) Asociaciones
Hablar de asociaciones y grupos Ciertamente, se trata de una categoría que empieza a emerger en
el conocimiento sociológico y en los primeros intentos de regulación jurídica. Ahora bien, su
distinción se presenta laboriosa y, en buena medida, incierta. Lo más común es que los lexemas
asociación y asociacionismo, generalmente unidos al adjetivo social o autónomo, o incluso sin
ánimo de lucro, con frecuencia considerados sinónimos.
En sociología, las asociaciones son grupos organizados de personas que se unen para alcanzar un
objetivo o promover una causa común. Estas organizaciones pueden ser formales o informales, y
pueden variar en términos de tamaño, estructura, objetivos y dinámicas internas. Las asociaciones
en la sociología también son estudiadas con el fin de entender cómo se construyen las relaciones
interpersonales, cómo se forman y mantienen los valores y las normas sociales, cómo se
distribuyen los recursos y se establecen los poderes y liderazgos dentro de las estructuras sociales.
En este sentido, las asociaciones son un objeto de estudio importante en el análisis sociológico y
en la comprensión de las dinámicas sociales.
b) Grupos
En la sociología, el examen de los grupos y asociaciones incluye el estudio de las relaciones
sociales, la dinámica del grupo, la toma de decisiones, el liderazgo, la conformidad, el poder y la
influencia social. El análisis sociológico también se enfoca en la manera en que los grupos y las
asociaciones afectan el comportamiento humano y cómo en ocasiones éstos pueden dar lugar a
resultados no previstos o no deseados en la sociedad.
Los grupos pueden ser de diferentes tamaños, formas y estructuras organizativas, y pueden tener
diferentes objetivos y motivaciones para unirse y permanecer juntos. Además, los grupos pueden
proporcionar ciertos beneficios a sus miembros, como apoyo emocional, recursos materiales y
sociales, y una sensación de identidad y pertenencia.
Los grupos pueden clasificarse de acuerdo a varios criterios, como su tamaño, duración, tipo de
relación entre los miembros, grado de formalidad, entre otros. Algunos ejemplos de clasificación
de grupos en sociología son:
- Grupos primarios
- Grupos secundarios
En la sociología, los grupos primarios son un tipo de grupo social caracterizado por relaciones
interpersonales cercanas, personales y duraderas. Por lo general, se trata de grupos pequeños, en
los que sus miembros se relacionan de manera face-to-face y comparten valores, creencias y
normas sociales similares. Algunos ejemplos de grupos primarios pueden ser la familia o un grupo
de amigos cercanos.
La importancia de los grupos primarios radica en que son la base de la socialización del individuo
y en ellos se desarrollan valores y creencias que influirán en su conducta futura. Por otro lado,
también permiten la satisfacción de necesidades humanas básicas, como la necesidad de afecto y
pertenencia.
En conclusión, los grupos primarios son estructuras sociales pequeñas y cercanas que permiten la
socialización y satisfacción de necesidades básicas. Son importantes porque influyen
significativamente en la formación de valores, creencias y normas sociales y tienen un impacto
importante en la vida cotidiana de las personas. La diferencia entre grupos primarios y otros tipos
de grupos, como los grupos secundarios o formales, radica en la naturaleza de las relaciones
sociales que se establecen entre sus miembros. Los grupos primarios son relaciones personales y
duraderas, mientras que los grupos secundarios son más amplios e impersonales.
En sociología, los grupos secundarios son un tipo de estructura social más impersonal y de carácter
temporal en comparación con los grupos primarios. Estos grupos están formados por individuos
que se reúnen con un propósito específico como un proyecto laboral o una organización y tienden
a ser más grandes que los grupos primarios. Algunos ejemplos de grupos secundarios incluyen
lugares de trabajo, asociaciones, clubes deportivos o grupos políticos.
En general, los grupos secundarios no tienen una relación interpersonal tan cercana y duradera
como los grupos primarios, y su principal objetivo es la consecución de una tarea o meta en
particular. Por lo tanto, la conformidad con las normas y comportamientos del grupo es más
importante que la relación personal con los demás miembros.
Es importante entender la diferencia entre los dos tipos de grupos, ya que su naturaleza afectará los
roles y comportamientos de los individuos que los conforman y pueden influir en la construcción
de relaciones humanas y en la vida cotidiana.
En conclusión, los grupos secundarios son una estructura social más amplia y temporal que los
grupos primarios en la sociología, y su principal objetivo es la consecución de una tarea o meta en
particular. Los miembros de los grupos secundarios no establecen relaciones interpersonales tan
cercanas y duraderas como los miembros de los grupos primarios. En los grupos secundarios, la
conformidad con las normas y comportamientos del grupo es más importante que la relación
personal con los demás miembros. Es importante comprender la diferencia entre los dos tipos de
grupos, ya que su naturaleza afectará los roles y comportamientos de los individuos que los
conforman y pueden influir en la construcción de relaciones humanas y en la vida cotidiana. Los
grupos secundarios son comunes en ámbitos laborales y organizativos, cuyo objetivo es llevar a
cabo proyectos específicos y alcanzar metas concretas.
9. ASOCIACIONES Y CONGLOMERADOS
Las asociaciones son grupos formales con una estructura organizativa clara y un propósito común.
Pueden ser organizaciones sin fines de lucro, como organizaciones benéficas o grupos de defensa,
o pueden ser organizaciones con fines de lucro, como sindicatos o cámaras de comercio.
Los conglomerados, por otro lado, son grupos de empresas o corporaciones que operan en
diferentes industrias pero están bajo el mismo control corporativo. Estos conglomerados suelen ser
grandes y poderosos y pueden tener un impacto significativo en la economía y la política.
Los grupos en Estados Unidos pueden ser diversos en términos de edad, género, raza, etnia,
religión, orientación sexual, educación, nivel socioeconómico y experiencia previa en el grupo. La
composición de un grupo puede influir en su dinámica interna y en su capacidad para lograr sus
objetivos.
Los grupos en Estados Unidos pueden tener una variedad de roles y dinámicas, desde líderes
carismáticos hasta miembros pasivos. Las dinámicas del grupo pueden influir en la toma de
decisiones, la comunicación y el conflicto. Algunos grupos en Estados Unidos pueden tener una
jerarquía clara y una estructura organizativa formal, mientras que otros pueden tener una estructura
más laxa y una mayor toma de decisiones por consenso.
Los grupos en Estados Unidos desempeñan un papel importante en la vida social, política y
económica del país. Pueden ser lugares donde se establecen amistades y conexiones sociales,
donde se discuten y se promueven ideas y causas, y donde se brinda apoyo emocional y financiero.
Además, los grupos en Estados Unidos pueden influir en la política y en la toma de decisiones a
nivel local, estatal y nacional.
Sin embargo, a pesar de esta diversidad cultural, también existe segregación social y racial en
muchos lugares. Los grupos étnicos y raciales a menudo viven en áreas separadas y tienen acceso
desigual a los recursos y servicios públicos.
V. CONCLUSIÓN:
En resumen, los grupos y asociaciones son fundamentales para la construcción de una sociedad
más cooperativa y colaborativa. A través de su formación y desarrollo, se pueden lograr objetivos
y metas que no serían posibles de manera individual. En este informe, se ha explorado la
importancia de los grupos y asociaciones, así como las diferentes funciones y tipos que existen.
Además, se ha analizado cómo han evolucionado estos grupos a lo largo del tiempo y se han
presentado algunos ejemplos relevantes.
Es importante destacar que, aunque los grupos y asociaciones pueden tener objetivos y estructuras
diferentes, todos juegan un papel importante en ayudar a resolver los desafíos sociales y mejorar el
bienestar de la comunidad. En este sentido, se requiere de un enfoque más inclusivo y colaborativo
para seguir fortaleciendo y enriqueciendo estas organizaciones en un mundo en constante cambio.
VI. RECOMENDACIONES