CONSEJO GENERAL DE EDUCACIÓN 2022 – “Las Malvinas son Argentinas”

Gobierno de la Provincia
Santiago del Estero

RESOLUCIÓN N° 2172/2022

VISTO:
La Ley 2.630 “Estatuto del Docente” y sus decretos modificatorios y complementarios; la
Resolución Nº 465/2020 del CGE; la Ley Provincial Nº 7.201, el Decreto Nº 1.673/16yDecreto Nº
2022-1979-E-GDESDE-GSDE, y;
CONSIDERANDO:
Que, la Ley 2.630 “Estatuto del Docente” y sus decretos modificatorios y complementarios,
contemplan los Traslados Transitorios por razones de Salud y/o Cambio de Funciones por razones
de salud del personal docente.
Que mediante Resolución Nº 465/2020 del CGE, se ha implementado el trámite online de
Licencias médicas, Cambio de Funciones por razones de salud, Traslados Transitorios por razones de
salud y Certificado de Apto Físico, ante la Dirección de Reconocimiento Médico Docente dependiente
del Consejo General de Educación, a través del portal oficial www.cgesantiago.gob.ar, ingresando a la
Sección “Reconocimiento Médico Docente”- Sistema TIM.

Que, es necesario regular los requisitos, condiciones y procedimiento adecuado a fin de

ejercer el derecho a traslado transitorio por salud y/o cambio de funciones por razones de salud del
personal docente dependiente de este organismo.

Que, es menester el dictado del Acto Administrativo mediante el cual se apruebe las presentes
bases para el otorgamiento de los Traslados Transitorios por Razones de Salud y Cambios de
Funciones por Razones de Salud.

Que, la suscripta es competente en virtud de la Ley Provincial Nº 7.201 y los Decretos Nº

1.673/16 y Decreto Nº 2022-1979-E-GDESDE-GSDE.

Por ello;

LA SRA. PRESIDENTE INTERVENTORA DEL

CONSEJO GENERAL DE EDUCACIÓN
RESUELVE:

Artículo 1ro.- APROBAR los requisitos y condiciones para solicitar Traslados Transitorios y/o
Cambios de Funciones por Razones de Salud por parte de los docentes de los distintos Niveles y
Modalidades Educativas, establecidos en la presente y el procedimiento previsto en los Anexo I y II,
que forman parte integrante de este acto administrativo.

Artículo 2do.- ESTABLECER como plazo máximo para la presentación de los pedidos de Continuidad
de Traslados Transitorios por Razones de Salud y/o Cambios de Funciones por Razones de Salud , y
los pedidos por nuevas patologías padecidas durante el año 2.022, hasta el 31/12/2.022. Las
solicitudes por patologías que surjan con posterioridad al 31/12/2.022, podrán presentarse en
cualquier momento del año 2.023.

Artículo 3ro.- ESTABLECER que el procedimiento para tramitar la/ las franquicia/s consistirá en
una primera instancia de evaluación on line. En el caso de ser denegado el o los beneficios solicitados
se habilitará una Segunda Instancia de Evaluación on line, a pedido del interesado. De ratificarse el
criterio de la Primera Instancia de Evaluación se podrá solicitar la Tercera Instancia de Evaluación
ante una Junta Médica de la Dirección de Reconocimiento Médico Docente la cual será presencial y
su dictamen vinculante y definitivo, conforme el procedimiento detallado en cada caso.

Artículo 4to.- Para tramitar los pedidos de Traslados Transitorio y/o Cambio de Funciones por
razones de salud, en Primera Instancia y Segunda de Instancia de Evaluación on line, el interesado
deberá ingresar en el portal www.cgesantiago.gob.ar - link de Reconocimiento Médico Docente, de
conformidad a lo establecido en la Resolución N° 465/2020 del CGE y en el Anexo I y II del presente
Acto Administrativo. La DRMD emitirá el certificado en el cual conste que la patología que padece el
docente o familiar amerita o no el Traslado o Cambio de funciones.

Artículo 5to.- Emitido el certificado en el cual conste que la patología amerita el Traslado y/o
Cambio de Funciones por razones de Salud, el docente deberá iniciar el expediente electrónico en

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la/s Mesa/s de Entrada del/los Nivel/es y/o Modalidades Educativas al/los cual/es pertenezca el
cargo donde pretenda ejercer el mismo, a través del/los correo/s oficial correspondiente/s:

 NIVEL INICIAL: meinicial@cgesantiago.gob.ar;

 NIVEL PRIMARIO: meprimario@cgesantiago.gob.ar

 NIVEL SECUNDARIO: mesecundario@cgesantiago.gob.ar;

 NIVEL SUPERIOR: mesuperior@cgesantiago.gob.ar;

 MODALIDADES EDUCATIVAS: memodalidades@cgesantiago.gob.ar.

En todos los casos el docente deberá adjuntar el Certificado emitido por la DRMD y la documentación
administrativa detallada en el Anexo I de la presente Resolución.

Artículo 6to.- Las Direcciones de Nivel y/o Modalidades Educativas mediante Resolución
determinarán el lugar de destino del Traslado Transitorio en un establecimiento educativo en el
cual sea necesaria la prestación del servicio, o las funciones a prestar en el caso de Cambio de
funciones en el establecimiento de origen, cumpliendo con el procedimiento previsto en el Anexo II,
inc. j) y k) de la presente Resolución.

Artículo 7mo.- En los casos que la DRMD emita el Certificado dejando constancia que la patología
que padece el docente o su familiar NO amerita el Traslado y/o Cambio de Funciones por Razones de
Salud, podrá el docente dentro del plazo de los cinco (5) días hábiles de notificado en el sistema de
Reconocimiento Médico Docente solicitar la Segunda Instancia de Evaluación on line adjuntando
estudios médicos actualizados y posteriores a la fecha del Certificado de Primera Instancia de
Evaluación, de conformidad a lo establecido en el Anexo I y II del presente Acto Administrativo.

Artículo 8vo: ESTABLECER que en caso de ratificarse el criterio de la Primera Instancia de

Evaluación, el docente podrá solicitar la Tercera Instancia de Evaluación ante una Junta Médica de
la Dirección de Reconocimiento Médico Docente la cual será presencial y su dictamen vinculante y
definitivo, dentro del plazo de cinco (5) días de notificado en el sistema de Reconocimiento Médico
Docente.

Para ello deberá remitir al correo electrónico de la Mesa de Entrada del organismo
remedoc@cgesantiago.gob.ar , lo siguiente:

1) Nota de solicitud de Tercera Instancia de Evaluación.

2) Certificado de la Segunda Instancia de Evaluación emitido por la DRMD.
3) Estudios médicos actualizados y posteriores a la fecha de emisión de Certificado de la
Segunda Instancia de Evaluación.
4) Demás documentación administrativa detallada en el Anexo I de la presente Resolución.

El trámite se realizara conforme el procedimiento establecido en el Anexo II, inciso h) del presente
Acto Administrativo.

Artículo 9no.- El docente que hubiere solicitado la continuidad del Traslado Transitorio y/o de
Cambió de Funciones por Razones de Salud que estuviere gozando hasta el 31 de diciembre de 2.022,
no se reintegrará a su cargo de origen mientras no quede firme y consentido el Certificado de la
Primera Instancia de Evaluación que le deniega el beneficio. Esto sucederá cuando:

a) Se venciere el plazo de 5 días para solicitar la Segunda Instancia de Evaluación y no lo hubiera

hecho.
b) Si en la Segunda Instancia de Evaluación se volviera a denegar el beneficio.

En estos casos deberá reintegrase dentro de las 72 horas de vencido el plazo previsto en el Punto a)
o, de notificado en el sistema de la Dirección de Reconocimiento Médico Docente el Certificado de la
Segunda Instancia que deniega el beneficio.

En caso que se resuelva favorablemente el beneficio solicitado por el docente, el docente suplente
continuará en el cargo, a los fines de asegurar la continuidad pedagógica de los alumnos.

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Artículo 10mo.- DETERMINAR que los docentes con traslados transitorios por razones de salud o
con cambios de funciones, de los mismos o por familiar, NO PODRÁN durante el período para el cual
le fueron concedidos:

10.a.- Concursar para incremento de horas cátedras y/o cargos.

10.b.- Concursar para ascenso a cargos directivos o jerárquicos en los establecimientos de

origen o en los cuales tienen concedido el beneficio, aun renunciando al mismo.

10.c.-Ser designados “a cargo de Dirección/Rectoría” por autoridad alguna en el

establecimiento donde se goza del beneficio.

Artículo 11ro.- ESTIPULAR que el personal docente con Traslado Transitorio y/o Cambio de
Funciones, no podrá desempeñar funciones directivas en la Institución destino del Traslado y/o
Cambio de función, mientras dure el beneficio otorgado.

Artículo 12do- Facultar a la Dirección de Reconocimiento Médico Docente a emitir Certificados de

Traslados y/o Cambio de funciones por un plazo mayor a Un Año y hasta Tres años, cuando la
patología del docente sea grave y/o irreversible.

Artículo 13ro: DEJAR sin efecto la Resolución Nº 1368, de fecha 29 de Noviembre de 2.021, emanada
del C.G.E.

Artículo 14ro: REGISTRAR, comunicar a las Direcciones General de Nivel y Modalidades Educativas,
DRMD, a la oficina de Centro de Atención Docente, tomen nota las oficinas respectivas, publicar en el
portal oficial www.cgesantiago.gob.ar. Cumplido, archivar.

Dra. María Elena Herrera

Presidente Interventora Consejo General de Educación

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ANEXO I
REQUISITOS Y CONDICIONES PARA SOLICITAR TRASLADOS TRANSITORIOS Y CAMBIOS DE
FUNCIONES POR RAZONES DE SALUD EN TODOS LOS NIVELES y MODALIDADES EDUCATIVAS.

I- A.- TRASLADOS TRANSITORIOS POR RAZONES DE SALUD

I.A.1). Ser titular en el cargo u horas cátedra cualquiera fuere el grado del escalafón en los que
solicita el traslado. En tanto para quienes revisten carácter de suplentes y venían solicitando este
beneficio con anterioridad al año 2014, el mismo se les otorgará en continuidad siempre y
cuando la Dirección de Reconocimiento Médico Docente dictamine la admisibilidad de la misma,
conforme a las pautas previstas en la presente Resolución.

I.A.2) Justificar debidamente la afección de la salud del docente o del familiar directo y/o del
menor a cargo y que la misma se produjo con posterioridad a la toma de posesión de su cargo
actual, con el Certificado Médico y estudios médicos que avalen la necesidad del traslado y en el caso
de solicitudes de continuidad de traslado por salud deberá adjuntar, además, copia de la Resolución
de continuidad del beneficio.

I.A.3) La DRMD solo evaluará los pedidos de traslados y cambios de funciones por razones de
salud iniciados hasta el 31 de diciembre 2.022, en forma online en el sistema de
Reconocimiento Médico disponible en el portal oficial del CGE y conforme al procedimiento que se
aprueba en Anexo II de la presente Resolución. Las solicitudes por patología que surjan con
posterioridad al 31/12/2.022, podrán presentarse en cualquier momento del año 2.023.

I.A. 4) El docente presentará en cada caso la siguiente documentación:

I.A.4.1. POR DOCENTE ENFERMO:

a. Certificado médico (Manuscrito, tinta azul)

b. Estudios complementarios y tratamientos médicos en un solo archivo PDF.

c. Certificado de distancia de la escuela de origen desde su domicilio correspondiente a cada

establecimiento educativo por el cual solicita el beneficio.

d. Régimen sobre incompatibilidad docente (En carácter de Declaración Jurada) con detalle de los
establecimientos educativos en los cuales se desempeña, el/los Cargo/s, las Horas cátedras que
tuviera, precisando los días y horarios de clases, cargos administrativos nacional, provincial o
municipal, y empleos en la actividad privada, cuyo formulario podrá descargar del portal oficial
www.cgesantiago.gob.ar, ingresando a “Normativa” y luego a “Formularios”, firmado por la autoridad
escolar.

e.- D.N.I Fotografiado o escaneado de ambos lados;

f.- Certificado de Residencia.

g.- En el caso de solicitudes de continuidad de traslado por salud deberá adjuntarse copia de la
Resolución de continuidad del beneficio.

I.A.4.2. POR FAMILIAR ENFERMO:

a. Certificado médico (Manuscrito, tinta azul) correspondiente al familiar o menor a cargo.

b. Estudios complementarios y tratamientos médicos actualizados correspondientes al familiar o

menor a cargo en un solo archivo PDF.

c. Certificado de distancia de la escuela de origen desde su domicilio correspondiente a cada

establecimiento educativo por el cual solicita el beneficio.

d. Régimen sobre incompatibilidad docente (En carácter de Declaración Jurada) con detalle de los
establecimientos educativos en los cuales se desempeña, el/los Cargo/s, las Horas cátedras que
tuviera, precisando los días y horarios de clases, cargos administrativos nacional, provincial o

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municipal, y empleos en la actividad privada, cuyo formulario podrá descargar del portal oficial del
CGE www.cgesantiago.gob.ar, ingresando a “Normativa” y luego a “Formularios”, firmado por la
autoridad escolar.

e. D.N.I Fotografiado o escaneado de ambos lados del Docente y del familiar o menor a cargo.

f. Certificado de Residencia de ambos.

g. En el caso de solicitudes de continuidad de traslado por salud deberá adjuntarse copia de la

Resolución de continuidad del beneficio.

h. Constancia ante la Policía con 2 (dos) testigos de quienes componen el Grupo Familiar;

Además de los requisitos establecidos en los ítems precedentes (punto I.A.4.2), se deberá presentar:

I.A.4.2.1- POR HIJO/A: Acta de Nacimiento del hijo/a, legalizada y timbrada.

I.A.4.2.2- POR CÓNYUGE: D.N.I. del cónyuge Fotografiado o escaneado de ambos lados; - Acta de
Matrimonio legalizada y timbrada Fotografiado o escaneado. En caso de Unión Convivencial copia del
Acta de inscripción de la misma en el Registro del Estado Civil y Capacidad de las personas
Fotografiado o escaneado y/o Información Sumaria Judicial que acredite la convivencia.

I.A.4.2.3- POR PADRE/MADRE: Acta de Nacimiento del Docente legalizada y timbrada Fotografiada
o escaneada; D.N.I. del Padre/Madre Fotografiado o escaneado de ambos lados; - Información
Sumaria Judicial que acredite que se encuentra a cargo del padre/madre.

I.A.4.2.4- POR MENOR A CARGO: - Acta de nacimiento del menor a cargo legalizada y timbrada
fotografiada o escaneada; D.N.I. del niño/a o adolescente a cargo, fotografiado o escaneado de ambos
lados;- Información Sumaria Judicial que acredite que se encuentra a cargo del menor, o en supuestos
de trámite por adopción copia de la resolución que autoriza la vinculación o la que ordena la guarda
con fines de adopción.

I.B - CAMBIO DE FUNCIONES

I.B.1- Ser Titular en el cargo u horas cátedra cualquiera fuere el grado de escalafón en los que solicita
el cambio de funciones.

I.B.2.- Justificar debidamente la afección de la salud del docente y que la misma se produjo con
posterioridad a la toma de posesión de su cargo actual, con el Certificado Médico y estudios
médicos que avalen la necesidad del cambio de funciones y en el caso de solicitudes de continuidad
de cambio de funciones por salud deberá adjuntar copia de la Resolución de continuidad del
beneficio.

I.B.3. El docente presentará la siguiente documentación:

a. Certificado médico (Manuscrito, tinta azul)

b. Estudios complementarios y tratamientos médicos en un solo archivo PDF

c. Régimen sobre incompatibilidad docente (En carácter de Declaración Jurada) con detalle de los
establecimientos educativos en los cuales se desempeña, el/los Cargo/s, las Horas cátedras que
tuviera, precisando los días y horarios de clases, cargos administrativos nacional, provincial o
municipal, y empleos en la actividad privada, cuyo formulario podrá descargar del portal oficial
www.cgesantiago.gob.ar, ingresando a “Normativa” y luego a “Formularios”, firmado por la autoridad
escolar.

d. D.N.I Fotografiado o escaneado de ambos lados del Docente.

e- En el caso de solicitudes de continuidad de cambio de funciones por salud deberá adjuntarse copia
de la Resolución de continuidad del beneficio.

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ANEXO II
A.- PROCEDIMIENTO PARA TRASLADOS TRANSITORIOS Y/O CAMBIOS DE FUNCIONES POR
RAZONES DE SALUD PARA DOCENTES DE TODOS LOS NIVELES y MODALIDADES EDUCATIVAS

Para iniciar la solicitud de Traslado Transitorio y/o Cambio de Funciones por razones de Salud, se
deberá proceder conforme a la Resolución N° 465/2020, Anexo I “Manual del Docente”. Dicha
normativa se puede consultar y descargar desde el portal oficial del CGE, en el link “Normativa”,
sección Resoluciones.

a) Ingresar en el portal oficial del CGE www.cgesantiago.gob.ar, luego en el link Reconocimiento

Médico Docente.

b) Seleccionar “Iniciar trámite para realizar Presentación Médica”. Luego, si es para uso propio o
por familiar y el trámite que corresponda: “Traslados Transitorios por razones de salud” o
“Cambios de funciones por razones de salud”; “Traslado Transitorio por salud de familiar del
docente”.

c) Seleccionado el trámite, el sistema le indicará la documentación a adjuntar, médica y

administrativa, en formato PDF o JPG en la misma plataforma.

d) Realizado lo indicado en el punto anterior, el sistema de Reconocimiento Médico le asignará

un número de trámite.

e) La DRMD verificará a través del sistema del CAD la situación actual de revista del peticionante en
las instituciones del nivel o modalidad educativa, en especial: 1) las fechas de toma de posesión en
cada cargo u horas cátedras.2) los traslados transitorios y/o cambios de funciones otorgados con
anterioridad, cargados en dicho sistema; 3) si se verifica que el recurrente es de condición "suplente",
únicamente se dará curso a la solicitud si se trata de casos de continuidad de traslado transitorio y/o
cambio de funciones otorgados hasta antes del año 2014.

La DRMD podrá solicitar ampliación de dicho Informe a las Oficinas de Personal Docente de cada
Nivel o Modalidad Educativa mediante CCOO en el Sistema de Gestión Documental Electrónica de la
Provincia.

f) Primera Instancia De Evaluación: La Dirección de Reconocimiento Médico Docente evaluará la

documentación médica y emitirá el Certificado de la Primera Instancia de Evaluación en el cual conste
que la patología que padece el docente o familiar amerita o no el Traslado o Cambio de Funciones, el
que se notificará en el mismo sistema.

g) Segunda Instancia De Evaluación: En los casos que la DRMD emita el Certificado de la Primera
Instancia de Evaluación dejando constancia que la patología que padece el docente o su familiar NO
amerita el Traslado y/o Cambio De Funciones por Razones De Salud, el docente dentro del plazo de
los cinco (5) días hábiles de notificado en el sistema de Reconocimiento Médico Docente podrá
solicitar una Segunda Instancia de Evaluación on line adjuntando estudios médicos actualizados y
posteriores a la fecha que haya sido emitido el Certificado de la Primera Instancia de Evaluación. Para
ello deberá proceder de la misma forma que la indicada en los incisos a), b), c) y d) del Anexo II en el
portal www.cgesantiago.gob.ar - link de Reconocimiento Médico Docente.

h) Tercera Instancia De Evaluación: Si en la segunda instancia de evaluación la DRMD ratificase el

criterio de la Primera Instancia de Evaluación, el docente podrá solicitar una Tercera Instancia de
Evaluación ante una Junta Médica de la Dirección de Reconocimiento Médico Docente .

 La misma será presencial.

 Su dictamen será vinculante y definitivo.
 El plazo para solicitar esta Tercera Instancia de Evaluación es de cinco (5) días a partir de la
notificación en el sistema de Reconocimiento Médico Docente del Certificado de la Segunda
Instancia de Evaluación que deniega la franquicia solicitada.
 Dentro del plazo indicado, el docente debe remitir al correo electrónico de la Mesa de
Entrada del organismo remedoc@cgesantiago.gob.ar , lo siguiente:
1- Nota de solicitud de Tercera Instancia de Evaluación.
2- Certificado de la Segunda Instancia de Evaluación emitido por la DRMD.

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3- Estudios médicos actualizados y posteriores a la fecha de emisión de Certificado de la

Segunda Instancia de Evaluación.
4- Demás documentación administrativa detallada en el Anexo I de la presente Resolución.
 La mesa de entrada de la DRMD deberá formular Expediente Electrónico con la
documentación acompañada, remitiendo el mismo a la Asesoría Legal de la DRMD quien
deberá analizar la admisibilidad temporal del pedido y, en caso de ser procedente, lo elevará
para la Tercera Instancia de Evaluación por la Junta Médica de la DRMD. La Junta Médica fijará
el día y hora en que se llevará a cabo la evaluación presencial, la cual se notificará a través del
correo electrónico del docente, denunciado en el portal www.cgesantiago.gob.ar - link de
Reconocimiento Médico Docente. El dictamen que emita la Junta es vinculante y definitivo.

i) Con el certificado emitido por la DRMD, sea en la Primera, Segunda o Tercera Instancia de
Evaluación, en el que conste que la patología amerita el Traslado y/o Cambio de Funciones por
Razones de Salud, el docente debe iniciar el expediente electrónico en la/s mesa/s de entrada del/los
Nivel/es y/o Modalidades Educativas a los que pertenezca el cargo donde pretenda ejercer el mismo.
Para iniciar el expediente deberá remitir al correo electrónico oficial de las mesa de entrada del Nivel
y/o Modalidades Educativas que corresponda:

NIVEL INICIAL: meinicial@cgesantiago.gob.ar;

NIVEL PRIMARIO: meprimario@cgesantiago.gob.ar;

NIVEL SECUNDARIO: mesecundario@cgesantiago.gob.ar;

NIVEL SUPERIOR: mesuperior@cgesantiago.gob.ar;

MODALIDADES EDUCATIVAS: memodalidades@cgesantiago.gob.ar

En todos los casos deberá adjuntar el Certificado de la DRMD referido más arriba y la documentación
administrativa (no médica) exigida en el Anexo I de la presente resolución.

j) Cada Dirección de Nivel y Modalidades Educativas incorporará al expediente electrónico:

1- Dictamen del Supervisor, APTD recomendando el destino a asignar al docente, debidamente

justificado en la necesidad de contar con ese recurso humano en el establecimiento educativo
sugerido.

2- Dictamen de Asesoría Legal de la Dirección General del Nivel y/o Modalidades Educativas
correspondiente.

k) La Dirección General de Nivel o Modalidades Educativas correspondiente emitirá el Acto

Administrativo determinando el destino del traslado y/o cambio de funciones del docente.

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