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(1.5)ENTREGADO
CANT. REQUISITOS
SI NO N/A
3 FOTOGRAFÍAS TAMAÑO CARNET.
5 FOTOCOFÍAS DE CÉDULA DE IDENTIDAD AMPLIADA, LEGIBLE Y VIGENTE.
1 FOTOCOFÍA DE CÉDULA DE IDENTIDAD AMPLIADA, LEGIBLE Y VIGENTE (A COLOR)
1 RESÚMEN CURRICULAR ACTULIZADO.
ORIGINAL, FONDO NEGRO Y COPIA ULTIMO TÍTULO ACADÉMICO BACHILLER, T.S.U., LICENCIADO, ESPECIALISTA, MAGISTER
1
O DOCTORADO (EN CASO DE SER UNIVERSITARIO DEBE ESTAR REGISTRADO ANTE EL REGISTRO PÚBLICO).
1 ORIGINAL Y COPIA DE NOTAS CERTIFICADAS.
1 ORIGINAL Y COPIAS DE CERTIFICADOS DE CURSOS O TALLERES REALIZADOS.
1 ORIGINAL Y COPIAS DE CONSTANCIAS DE TRABAJOS ANTERIORES O RELACIÓN DE AÑOS DE SERVICIOS (FP023).
EN CASO DE NO POSEER CONSTANCIA DE TRABAJOS ANTERIORES DEBERÁ CONSIGNAR TRES (03) REFERENCIAS PERSONALES
(DONDE SE REFLEJE NOMBRES Y APELLIDOS, CÉDULA DE IDENTIDAD, PROFESIÓN, N° TELEFÓNICO, CANTIDAD DE AÑOS DE
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HABERSE CONOCIDO, DEBIDAMENTE FIRMADA POR LA PERSONA Y ANEXAR LA COPIA DE LA CEDULA DE IDENTIDAD
VIGENTE).
2 ORIGINAL Y COPIA DE PARTIDA DE NACIMIENTO DEL TRABAJADOR.
2 ORIGINAL Y COPIA DE ACTA DE MATRIMÓNIO O UNIÓN ESTABLE DE HECHOS.
2 COPIA DE CÉDULA DE IDENTIDAD DEL CÓNYUGE O CONCUBINO.
2 COPIA DE CÉDULA DE IDENTIDAD DE HIJOS EN CASO DE TENER.
2 COPIA DE PARTIDA DE NACIMIENTO DE HIJOS.
2 COPIA DE CÉDULA DE IDENTIDAD DE LOS PADRES (DE ESTAR VIVOS).
4 REGISTRO DE INFORMACIÓN FISCAL (R.I.F.).
ORIGINAL Y COPIA DE CONSTANCIA DE BUENA CONDUCTA POLICIAL, A FIN DE TRAMITAR EL CORREPONDIENTE CARNET DE
1
IDENTIFICACIÓN DEL INSTITUTO AEROPUERTO INTERNACIONAL DE MAIQUETÍA (IAIM).
2 COPIA DE REFERENCIA BANCARIA DONDE SE INDIQUE EL NÚMERO DE LA MISMA Y DATOS DEL TITULAR.
2 CHOFERES: COPIA DE LA LICENCIA DE CONDUCIR, CERTIFICADO MÉDICO VIAL Y CARNET DE CIRCULACIÓN.
PILOTOS, TRIPULANTES DE CABINA, TMA Y DESPACHADORES DE VUELO: COPIA DE LICENCIA Y CERTIFICADO MÉDICO
2
EMITIDO POR EL INAC, COPIA DEL PASAPORTE Y VISA, CARTA DE NO INCIDENTES Y ACCIDENTES AÉREOS.
DEBERÁ ESTAR INSCRITO EN EL CONSEJO NACIONAL ELECTORAL (C.N.E)
NOTA: Esta documentación es absolutamente necesaria para poder formalizar su ingreso en nómina, debe ser entregada por el solicitante a la Coordinación
de Ingresos; para permitirnos servirle adecuadamente. De no ser consignados TODOS los documentos requeridos, no se procesará su ingreso en el
Consorcio.
(2.4) OBSERVACIONES
Objetivo:
El presente formato tiene como propósito fundamental, documentar debidamente su Hoja de Servicio e Historial como trabajador de esta empresa,
requerimos se sirva anexar a su solicitud de empleo la siguiente documentacion.
INSTRUCTIVO DE LLENADO:
Forma de completado: Se debe llenar lel formulario de forma manual, solo con tinta de bolígrafo bien sea de color negro o azul.
Tipo de letra: preferiblemente letra tipo molde (legible)
Encabezado:Cintillo con el Logo y RIF de CONVIASA alineado a la Derecha, seguido del nombre de la Oficina de Gestión Humana y Título del formulario en la
parte central superior.
Pie de Página: la palabra versión original xx (alineado a la derecha), seguido de la identificación de la página (centrado) y el código del formulario (alineado a
la Izquierda) en la parte inferior.
Descripción de los campos:
Nº CAMPO DESCRIPCIÓN
1.0 DATOS DEL TRABAJADOR Título de la primera agrupación de campos.
1.1 Nombres y Apellidos Se deben escribir de forma completa y legible.
1.2 Cédula de Identidad Indica de forma numérica los digitos correspondientes a la Cédula de Identidad del trabajador.
1.3 Cargo Indica el cargo en el cual se desempeñará el trabajador.
1.4 Fecha de Ingreso Indica de forma numérica la fecha de ingreso del trabajador en el Consorcio.
Entregado Si; No o No Marca con una x dentro del recuadro Si /No entrego o No aplican los documentos y la cantidad que se exigen en cada
1.5
Aplica fila.
USO EXCLUSIVO DE LA
2.0 OFICINA DE GESTIÓN Título de la primera agrupación de campos.
HUMANA
Indica el nombre y apellido del personal adscrito a la Oficina de Gestión Humana, quien recibe y contabiliza los
2.1 Documentos recibidos por
documentos.
2.2 Fecha Indica de forma numérica la fecha en la cual se recibe y contabiliza los documentos.
2.3 Hora Indica de forma numérica la hora en la cual se recibe y contabiliza los documentos.
2.4 Observaciones Indica las bondades o debilidades que presentó el postulado durante la entrega de documentos.