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Trabajo
CODIGO: FT-SST-070
SG-SST
Fecha: Enero 2019
FORMATO CKECK LIST ESCALERAS Versión: 2
Aprobado por: Asesor SST Autorizado por: Representante Legal Página 1 de 2
A-. Si la tarea a realizar está relacionada con sistemas eléctricos, no utilice escaleras metálicas.
B-. La escalera debe ser sostenida por alguien en su parte inferior hasta que está asegurada
adecuadamente en su parte superior a una estructura fija y resistente.
C-. Todo trabajo con escaleras de hasta 8 metros debe ser realizado por mínimo dos personas,
escaleras más largas deben ser izadas por mínimo tres personas.
D-. Escaleras de 4 a 8 metros, deben estar aseguradas con cuerdas en la Parte inferior y superior. 1 mts
E-. Escaleras de 8 a 18 metros, deben estar aseguradas con cuerdas en la parte
Inferior y superior y tener como mínimo dos vientos laterales con cuerdas.
F-. La escalera está bien izada si la distancia entre la pared o eje vertical de la
Escalera y las zapatas de seguridad es un cuarto ¼ de la altura es decir por cada metro
de altura deberá separarse de la pared 25 centímetros, si se va a acceder a una
superficie superior la escalera deberá sobresalir un metro de esta.
G-. No ubique escaleras detrás de puertas, de ser necesario asegúrese que esta
no va a ser operada (señalización y aseguramiento físico). ¼ de h
H-.Permita que solo una persona este sobre la escalera, que suba con las manos libres.
I-. La escalera se debe subir y bajar siempre de frente a ella, con las manos libres.
Fecha Modificación:
Profesional SST Profesional SST Representante Legal Enero 2019
Lic. Lic. Revisión No. 2
Sistema de Gestión de la Seguridad & Salud en el
Trabajo
CODIGO: FT-SST-070
SG-SST
Fecha: Enero 2019
FORMATO CKECK LIST ESCALERAS Versión: 2
Aprobado por: Asesor SST Autorizado por: Representante Legal Página 2 de 2
Como Autoridad Ejecutante he revisado que los puntos de esta lista de chequeo se cumplen y me comprometo a cumplir las normas y
recomendaciones de esta lista de chequeo.
Fecha Modificación:
Profesional SST Profesional SST Representante Legal Enero 2019
Lic. Lic. Revisión No. 2