Otorgación de Personalidad Juridica

ARTICULO 5 (CONTENIDO MÍNIMO DEL

ESTATUTO). El Estatuto de la Organización Religina o de Creencias Espirituales
incluirá como contenido minimo

INTRODUCCIÓN
La organización llega a al país el año 2017, con los misioneros coreanos y de residencia
norteamericana JIMMY JOON LEE Y JANE LEE, quienes percibieron la necesidad física y
espiritual entre la población boliviana.

Formando asi un grupo de estudio biblico ademas de compartimientos. Posteriormente

finales del 2018 logran instaurar una cafetería con el fin hacer sustentable la obra
realizando, repartir panes en las calles
En el año 2019 inauguran la cafetería beulah, ofreciendo servicios y haciendo conocer el
ministerio. El año 2020 tuvo su cierre debido a la Pandemia, sin embargo la repartición se
comida y panes continuó hasta el precio es por lo cual se vio la necesidad de hacer la
ayuda social una organización como tal para llegar a mas personas

a) Nombre y domicilio de la sede principal; Favor de Dios, avenida Landaeta, esquina

Abdón Saavedra, zona Sopocachi, edificio San Javier N° 523, primer piso.

b) Objeto y fines determinados;

objeto principal acciones de carácter filantrópico y asistencial, dirigidas a la consecución de
los siguientes objetivos sociales:

I. Promover programas de salud;

II. Fomentar y promover la cultura;

III. Promover la educación básica y profesional;

IV. Promover programas ambientales, de defensa, preservación y conservación del

medio ambiente y fomentar el desarrollo sostenible;

V. Promover programas sociales;

VI. Promover actividades y programas de actividades deportivas, recreativas y de

esparcimiento;

VII. Promover la asistencia social - atendiendo a todos los públicos interesados

incluyendo: niños, adolescentes, jóvenes, adultos, hombres, mujeres, ancianos,
personas con discapacidades y todas las minorías de la sociedad, siempre en los
preceptos éticos y morales contenidos en la Santa Biblia Cristiana;

VIII. Promover el voluntariado;

IX. Promover la seguridad alimentaria y nutricional;

X. Promover estudios e investigaciones sobre la religión profesada por Nuestro Señor

Jesucristo, mediante la promoción y difusión de textos bíblicos y enseñanzas
religiosas.

c) Designación y periodo de funciones del representante legal;

Fundadores: se considerarán fundadores a los miembros que participaron en la Asamblea

de la Fundación, de la siguiente manera:

Un Miembro, una persona física o jurídica, nacional o extranjera, que brindará a la

Asociación los servicios relevantes, como la viabilidad de su fundación y la continuidad de la
actividad, será un Gran Miembro Beneficiario. En esta ocasión, y dentro de lo dispuesto en
este Estatuto, se declara la persona jurídica OAKS OF RIGHTEOUSNESS MINISTRY,
persona jurídica regida por el derecho privado, debidamente constituida y organizada de
conformidad con las leyes del Estado de California, Estados Unidos de América. Great
Benefit. Con domicilio social en 935 Edith Ave. A, Alhambra, Estado de California, Estados
Unidos de América, debidamente representado por su Presidente, de acuerdo con su
estatuto, JOON HEE LEE, número de pasaporte C07009385 y número de Seguro Social
230-19- 5452,

I. Miembro Meritorio: Un Miembro Meritorio que ha brindado servicios relevantes a la

Asociación.

II. Miembro de Honor: Un Miembro de Honor será una persona que, no siendo
miembro, haya prestado servicios relevantes a la Asociación.

III. Colaboradores: Se considerarán colaboradores los asociados que contribuyan,

incluso económicamente, al logro de los objetivos de esta asociación

d) Estructura organizativa.
Se conforma la estructura, por un presidente, un vicepresidente, un secretario de actas, un
tesorero y un vocal.

e) Responsabilidades de los miembros de la directiva o del correspondiente nivel

jerárquico.

Toda la mesa directiva conformada, tiene la obligación de cumplir con sus funciones
designadas, sin embargo, cada planificación, acción, financiamiento o propuesta, debe ser
presentada, verificada y aprobada por el presidente global de la organización OAKS. (OAKS
OF RIGHTEOUSNESS MINISTRY, persona jurídica regida por el derecho privado,
debidamente constituida y organizada de conformidad con las leyes del Estado de
California, Estados Unidos de América. Great Benefit. Con domicilio social en 935 Edith
Ave. A, Alhambra, Estado de California, Estados Unidos de América, debidamente
representado por su Presidente, de acuerdo con su estatuto, JOON HEE LEE, número de
pasaporte C07009385 y número de Seguro Social 230-19- 5452,)
f) Filiales, si corresponde.
Pertenecemos al ministerio ROBLES DE JUSTICIA, México: BEULAH REFUGIO, Brasil:
FAVOR DE DIOS. Los Angeles: 5BREADS 2FISH.

g) Régimen interno de admisión de miembros;

La admisión de miembros se registra por medio de tres acciones, admisión por:
I. Voluntariado, consistente en constancia de participación en la acción desempeñada
por la organización religiosa.
II. Designación directa, consistente en una invitación directa a una persona nacional o
internacional, realizada únicamente por el presidente global de la organización.
III. Contribuidores, consistente en la participación de financiamiento económico y
material, por parte de personas/empresas/organizaciones interesadas en el apoyo y
crecimiento de la organización y de las acciones que está realiza.

h) Derechos y obligaciones de los miembros;

Son derechos del miembro:

I. Derecho a ser parte de equipos internacionales pertenecientes a la organización.

II. Derecho a la contribución y toma de decisiones en la organización.
III. Derecho al acceso de los recursos materiales de la organización.

Son deberes del miembro:

I. Respetar y observar las reglas de este Estatuto, disposiciones reglamentarias y las

resoluciones de la Asamblea General;
II. Cooperar con el logro de los objetivos de la Asociación;
III. Asiste a las Asambleas Generales.
IV. Asistencia mínima del 80% de las actividades realizadas por la institución.

i) Régimen de administración de recursos y patrimonio, conforme al Articulo 12 de la

Ley N° 1161:

I. Aportes dirigidos al mantenimiento de las actividades y programas de la asociación,

derivados de convenios, contratos y términos de asociación suscritos con empresas
públicas o privadas;

II. Donaciones, herencias, legados y otros aportes de personas naturales o jurídicas,

nacionales o extranjeras;

III. Ingresos generados por todos los bienes, derechos y actividades que se llevan a
cabo para lograr objetivos institucionales, tales como, pero no solo, ingresos e
inversiones financieras, prestación de servicios, comercialización de productos e
ingresos por derechos de autor.

Todo material permanente, colecciones técnicas y bibliográficas, equipos adquiridos o

recibidos por la asociación en convenios, proyectos o similares, incluido cualquier producto,
son bienes permanentes de la Institución e inalienables, salvo autorización expresa de la
Asamblea General.

Párrafo primero: Los bienes de la asociación no podrán ser gravados, canjeados o vendidos
sin autorización de la Junta General especialmente convocada a tal efecto.
Párrafo segundo: Los gastos de la asociación deben estar estrecha y específicamente
relacionados con sus fines.
Párrafo tercero: Los recursos y activos de la asociación se invertirán íntegramente en la
organización.

En caso de disolucion los bienes serán destinados a instituciones similares, preferiblemente

que tengan los mismos objetivos y propósitos de esta asociación.

j) Fuentes de financiamiento intero y/o extemo;

La organización es sustentada por:
I. Financiamiento extranjero, aporte económico de organizaciónes y personas
naturales afiliadas a la presente organización.
II. Financiamiento interno: La asociación podrá recibir donaciones, aportes, herencias,
legados y cualquier otro tipo de incentivo por parte de personas naturales y jurídicas,
de derecho público o privado y nacional así como derechos y subvenciones
gubernamentales, con miras a lograr su objetivos y propósitos para los que está
destinado.

k) La naturaleza de organización sin fines lucrativos;

La organización nace a raíz de la necesidad física y espiritual de la población involucrada

(personas con vulnerabilidad social), creando así acciones y actividades permanentes con
la finalidad de coadyubar tales necesidades, con propios recursos de la organización, por lo
que toda acción ejecutada no percibe ni genera ganancias para un beneficio propio.

l) Régimen disciplinario interno:

El debido proceso se aplicará a toda clase de actuaciones contenidas en los presentes

estatutos.

Nadie podrá ser juzgado, sino conforme a las normas preexistentes al acto que se le
imputa, o representante competente que designen los estatutos de la organización, con la
observancia de la totalidad de las formas propias de cada juicio.

Toda persona se presume inocente mientras no se le haya declarado culpable. El

implicado(a) tiene derecho constitucional de presentar pruebas y a controvertir las que se
allegaren en su contra.

Una vez conocida la presunta infracción por parte de la Junta Directiva se procederá a leer
los cargos y las pruebas, en caso de existir testigos, se tomarán sus declaraciones. Dichas
declaraciones serán ante los representantes principales de la organización (presidente y
vicepresidente de la organización global) o el representante legal y la junta directiva.
Dependiendo de la falta se procede o no, a imponer una de las siguientes sanciones de
acuerdo a la gravedad de la falta.

a) Amonestación Verbal de manera personal

b) Corrección Pública
c) Advertencia de expulsión
d) Expulsión

La junta directiva y la asamblea general no tiene derecho de administrar disciplina o

expulsión de un miembro directamente, sin antes pasar por los representantes principales
de la organización (presidente y vicepresidente de la organización global) ya que todos los
asuntos de esta naturaleza deben ser remitidos primeramente a los mismos.

m) Mecanismo de aprobación del Estatuto y reglamento interno;

El estatuto podrá ser redactado por la junta directiva o el representante legal, pero la
aprobación del mismo será solo por los representaste globales, no obstante si hubiera la
indisponibilidad de los mismos; se procederá a presentar al representante legal de la
organización para su aprobación.

n) Causales y procedimiento para la modificación del Estatuto y/o reglamento interno

Cuando las necesidades de la organización así lo ameriten estos estatutos y el reglamento

interno podrán ser modificados, en su primera instancia redactados por la Asamblea
General, para su posterior aprobación por parte de los representantes globales de la
organización (presidente y vicepresidente de la organización global), una vez aprobado por
los mismos; el estatuto queda renovado y aprobado.

El presidente global de la organización o el Representante Legal, gestionará la

trasformación ante la autoridad competente.

Efectuado el cambio, se procederá a enviarla al Ministerio correspondiente para lo de su

competencia.

o) Régimen de disolución;

Los miembros del directorio ejecutivo podrán ser removidos siempre que exista causa justa
definida en la asamblea general en un procedimiento idéntico a la exclusión de un miembro
Previsto en este estatuto.

Quedan expresamente prohibidos los actos de cualquier miembro de la Junta Directiva que
involucren a la asociación en obligaciones o negocios ajenos a sus objetivos, propósitos y
actividades, siendo nulos y sin efecto.

p) Declaración de Fe y Doctrina, si corresponde.