Manual Honestidad

POR FAVOR NO ESCRIBA EN ESTE CUADERNILLO
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MANUAL DE APLICACIÓN
INSTRUCCIONES: Elija la opción que más se apegue a su manera de pensar, o actuar.
TIP.
Algunas preguntas se refieren a otras personas; en ese caso responda lo que usted cree que harían en las situaciones
planteadas.
Ejemplo:
- Es más cómodo trabjar en un lugar con luz natural
A. Completamente de acuerdo B. De acuerdo C. No lo sé D. En desacuerdo

E.Completamente en desacuerdo
- F tiene la posibilidad de estudiar un idioma extranjero. Seguramente elegirá:
A. Alemán B. Italiano C. Inglés D. Francés E. Japonés
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1 En mi opinión lo más importante es:
A Formar parte de un grupo sólido

B Ser el mejor en lo que hago
C Tener un líder en quien inspirarme
D Ser fiel a mis principios personales
E No estoy seguro de qué es lo más importante
2 Si alguien se quiere pasar de listo conmigo me enfurezco:
A Completamente de acuerdo
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
E Completamente en desacuerdo
3 Si viera a dos compañeros discutir acaloradamente me acercaría para averiguar cuál es el

problema y trataría de que hicieran las paces:
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
4 Al tomar decisiones hay que basarse en los principios del bien y el mal
A Totalmente de acuerdo
B De acuerdo
C No estoy seguro
D En desacuerdo
E Totalmente en desacuerdo
5 J tiene una discusión con su supervisor inmediato respecto al desempeño de su trabajo. J:
A Continúa trabajando pero se siente muy molesto y hace comentarios con sus compañeros
B Continúa trabajando pero empieza a buscar otras opciones
C Ignora la situación y sigue trabajando
D Vuelve a hablar con su supervisor para tratar de resolver la situación
E Va con el jefe de su supervisor y le comenta el problema
6 Para obtener el empleo que desea P debe tener ciertos conocimientos que por el momento no
posee pero que puede aprender rápidamente si estudia y pide ayuda a sus amigos. Cuando en la
entrevista lo cuestionan sobre este punto P:
A Reconoce no poseer los conocimientos requeridos, pero aclara que se esforzará por adquirirlos
B Comenta que tiene los conocimientos pero hace mucho no los ejerce
C Afirma poseer todos los conocimientos necesarios
D Evade la pregunta
E No sabe que contestar
7 Cuando se descubre que un empleado ha estado robando, la empresa debe denunciarlo a la

policía de inmediato, sean cuales fueren las razones del empleado para robar
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B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
8 El que trabajen hombres y mujeres juntos en el mismo lugar de trabajo puede generar
problemas
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
9 Si veo mal vestido a algún compañero en la oficina me siento molesto.
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
10 Está bien tomar un poco más de tiempo a la hora de la comida si uno piensa terminar el
trabajo puntualmente.
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
11 Es el último día de trabajo de un compañero y le organizan una pequeña reunión a la hora de

la comida. Es comprensible que sus compañeros se excedan un poco con las copas, pues será
la última vez que compartan un rato así con él.
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
12 Alguna vez inventé excusas para no asistir a un compromiso
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
13 La empresa está en su derecho de amonestar a un empleado que llegue algo maltrecho por haber
bebido la noche anterior, aun cuando no esté bebiendo dentro de las instalaciones
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B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
14 Un supervisor debe vigilar a un empleado aún cuando se sabe fuma algunos cigarrillos de
marihuana sólo los fines de semana
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
15 No afecta a nadie el que un empleado tome cosas dañadas o inservibles de la empresa, ya que
nadie las usará
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
16 Si un empleado tiene poco trabajo y no se siente con ánimos de trabajar ese día lo mejor que
puede hacer es decir que se siente indispuesto e irse a su casa.
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
17 Por lo general, en las empresas el hacer el trabajo muy rápido y bien sólo consigue que le den
a uno más trabajo por la misma paga
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
18 Es más importante dar a las personas libertad suficiente que exigirles que se apeguen a las
reglas y costumbres
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
19 Hay personas que sólo lo dejan a uno tranquilo si se les da un buen escarmiento
B De acuerdo
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C Indeciso
D En desacuerdo
20 A veces se justifica faltar al trabajo si uno se siente agotado y necesita tomar un descanso
para poder seguir adelante
A Totalmente en desacuerdo
B En desacuerdo
C Intermedio
D De acuerdo
E Totalmente de acuerdo
21 Mis compañeros piensan que soy un poco descuidado, pero agradable
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
22 Un empleado que roba para ayudar a un familiar enfermo no debe ser castigado como un
ladrón común
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
23 Una persona no está robando si se lleva a su casa un artículo de oficina que piensa regresar
después
A Totalmente en desacuerdo
B En desacuerdo
C Intermedio
D De acuerdo
E Totalmente de acuerdo
24 De niño, alguna vez tomé cosas que no me pertenecían
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
25 Si el jefe de D engaña a su superior, es comprensible que D a su vez engañe a su jefe
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
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26 A veces es necesario usar la fuerza para hacerse respetar
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
27 El principio de 'ojo por ojo y diente por diente' hace que la gente respete más a sus semejantes
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
28 Mis familiares y amigos prefieren que yo no tenga ningún altercado con otras personas por
temor a lo enfurecido que me puedo llegar a poner:
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
29 En alguna ocasión me sentí verdaderamente enojado
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
30 Muchos de mis problemas son causados por las malas actitudes de otras personas
B De acuerdo
C No estoy seguro
D En desacuerdo
31 Una fiesta no es fiesta sin aperitivos
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
32 Las empresas deberían preocuparse más por la capacitación y seguridad de sus trabajadores
que por el uso de drogas o alcohol
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
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33 Nuestra conducta debe apegarse al ejemplo de los líderes que admiramos
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
34 En una empresa el supervisor no debe amonestar a sus empleados por llegar tarde si estos
piensan reponer el tiempo a la hora de la salida.
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
35 Si alguien nos ha engañado primero es justificable que lo engañemos a su vez
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
36 En general, la gente se aprovecharía siempre de los demás si tuviera la oportunidad
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
37 Es comprensible el que un empleado renuncie a su empleo de un día para otro si le ofrecen

un empleo más interesante y mejor remunerado.
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
38 M debe entregar un reporte de trabajo el viernes por la tarde, pero por diversas razones llega
su hora de salida y no ha tenido tiempo de hacerlo. M decide elaborar el reporte el lunes a
primera hora, pues considera que su jornada laboral ha terminado y debe respetar su tiempo
personal.
A Completamente en desacuerdo
B En desacuerdo
C Intermedio
D De acuerdo
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E Completamente de acuerdo
39 Un compañero renuncia por razones personales, por lo que el trabajo se duplica. N, que
trabaja en el mismo departamento:
A Retoma de buena gana el trabajo de su compañero y lo ve como una oportunidad de hacerse notar
B Retoma el trabajo de su compañero pero interiormente piensa que no le corresponde
C Trata de mantenerse al margen para que no le asignen trabajo extra
D Comenta directamente con su jefe que debe contratar pronto a otra persona, pues él no puede tomar más
trabajo
E No se preocupa, pues de cualquier manera él no piensa trabajar tiempos extras
40 C debe atender una llamada de un cliente asignado a otro compañero, debido a que este faltó al
trabajo por estar enfermo. C:
A Le da sólo la atención estrictamente necesaria, pues no es su cliente

B Le da la atención necesaria y trata de averiguar en qué más lo puede ayudar
C Le dice al cliente que será mejor que llame mañana para que lo atienda la persona adecuada
D Trata de que otro compañero tome la llamada pues él está ya saturado con sus propios clientes
E Le da la mejor atención posible al cliente y trata de convencerlo para que sea él su nuevo ejecutivo
41 Nunca he desobedecido a mis padres o tutores
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
42 Hay algunas cosas de mí que no me gustan
B De acuerdo
C No estoy seguro
D En desacuerdo
43 Su jefe le solicita a J, sin previo aviso, que se quede a trabajar tiempo extra ese día. J, que
había acordado ir al cine con un amigo se disculpa con su jefe, argumentado que se quedaría
tiempo extra si le hubieran avisado con anticipación. La decisión de J es:
A Completamente aceptable
B Aceptable
C Inaceptable
D Completamente inaceptable
E No sabría cómo evaluar su conducta
44 El director general de la empresa donde trabaja Y le pide que lo mantenga informado de

cualquier conducta inadecuada que observe en sus compañeros de trabajo. Y:
A Le informa de cualquier conducta inadecuada, aún si es de sus compañeros más cercanos

B Acepta informarle, pero no hace ningún comentario de sus compañeros más cercanos
C Acepta informarle, pero en los hechos nunca le hace ningún comentario concreto
D Se niega a apoyarlo con esta información
E No hace ningún comentario ante esta petición y al paso de los días no le hace ningún comentario concreto
45 Por presiones de tiempo, P elabora un trabajo precipitadamente y con algunos errores. Su
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supervisor no nota estos errores al revisar y autorizar el trabajo. P:
A Entrega el trabajo como está.

B Entrega el trabajo como está, pero en el fondo se siente algo preocupado
C No sabe qué hacer
D Si tiene un rato libre corrige los errores
E Le hace notar las fallas a su jefe y le pregunta si está bien que lo entregue así
46 D se da cuenta que va a llegar un poco tarde al trabajo, por lo que se justifica el que le pida a
un compañero que cheque por él la tarjeta de entrada.
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
47 En muchos casos, los empleados se ven obligados a robar porque sus salarios son muy bajos
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
48 Un empleado que consume alguna droga para permanecer despierto durante la noche y poder
así terminar un trabajo urgente de la empresa debe ser sancionado
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
49 Ciertas personas pueden usar cocaína sin caer en la adicción
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
50 Me enfurezco cuando me ofenden o me faltan al respeto
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
51 En la escuela me gustaban todas las materias
B De acuerdo
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C Indeciso
D En desacuerdo
52 El que sus empleados tomen de vez en cuando una copa o una cerveza a la hora de la comida
no debe ser motivo de sanción por parte de la empresa
B En desacuerdo
C Indeciso
D De acuerdo
53 Tengo algunos malos hábitos que me gustaría cambiar
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
54 Es una exageración marcar un retardo a un empleado por llegar con sólo 5 minutos de retraso
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
55 La gente hace bien su trabajo porque:
A Un supervisor revisa lo que hacen

B Los clientes pueden quejarse
C No quiere perder su trabajo
D Le gusta hacerlo así
E Le van a pagar bien
56 F ha laborado durante varios años en una empresa en la que es apreciado por sus supervisores
y compañeros, pero en la que no hay mayores posibilidades de superación económica o laboral.
Si F recibe otra oferta de trabajo en la que tenga mejores opciones de desarrollo lo mejor que
puede hacer es:
A Renunciar de inmediato y tomar la oferta

B Hablar con sus supervisores respecto a su futuro profesional y exponer la situación
C Avisar que dejará el empleo en unos días, pues ha aceptado otra oferta
D Pedir un aumento a cambio de no renunciar
E Seguir en su empleo actual, donde ya tiene una trayectoria laboral y es apreciado
57 S… recién fue aceptado en un empleo después de varios meses de estar desocupado. Después de un
tiempo, descubre que su jefe participa de actividades ilícitas dentro de la empresa. Su jefe
le ofrece una compensación económica a cambio de que sea discreto, además de no perder su
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recién adquirido empleo.

S decide aceptar, pues es ya un hombre maduro con una familia que mantener. La decisión de
S es:
A Definitivamente reprobable
B Reprobable
C No lo sé
D Aceptable
E Definitivamente aceptable
58 Los bancos no debieran ser tan estrictos al penalizar a sus clientes por pagar su tarjeta de
crédito tan sólo uno o dos días después de la fecha límite de pago
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
59 He querido comprar cosas que no puedo pagar
A Nunca
B Rara vez
C Algunas veces
D Con frecuencia
E En todo momento
60 A veces me arrepiento de haberme enojado demasiado por cuestiones que después parecen no
tener tanta importancia
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
61 En general, la gente tiende a ser agresiva e irrespetuosa
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
62 T olvidó confirmar una entrega, lo que causa dificultades a la empresa. Por las circunstancias,
el supervisor de T cree que el error provino de otra persona. Si T reportara su error seria
seriamente reprendido o podría incluso perder su empleo. T:
A Decide no decir nada

B Aclara lo que pasó con su supervisor, con la esperanza de que todo se arregle
C Apoya la idea de su supervisor de que fue otro el responsable
D No dice nada, pero se vuelve más cuidadoso con lo que hace
E Habla con la persona que su jefe supone responsable, para llegar a una solución juntos
63 V trabaja como secretaria en una oficina. Su supervisor le solicita elaborar un documento con
información de la que ella tiene una idea general, pero que corroborarla requeriría de una
revisión laboriosa de expedientes que retrasaría el resto de su trabajo. V:
A Elabora el documento con la información que recuerda, confiando en su memoria
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B Elabora el documento con la información que recuerda, advirtiendo a su jefe que es información aproximada
C Revisa todos los expedientes para corroborar la información y entrega el documento ese mismo día, aunque
tenga que trabajar en la hora de la comida
D Revisa todos los expedientes pero le dice a su supervisor que el documento estará listo hasta el día
siguiente
E Elabora el documento con la información que recuerda y pide a su supervisor su firma donde avale que la
información es correcta
64 Q trabajaba en una empresa en la que manejaba información confidencial e importante.

Actualmente el usar esa información en su nuevo empleo podría ayudarle a desempeñar mejor
su trabajo y ser notado por sus nuevos jefes. Lo mejor que puede hacer es:
A Usar la información que conoce, pues ya no tiene ningún compromiso con la empresa anterior.
B Usar la información advirtiendo primero a sus jefes anteriores que ya no tiene ningún compromiso con ellos
C No usar la información, pues le pertenece a otros
D Usar la información indirectamente, de manera que nadie note de donde proviene
E No lo sé
65 T hace mejor su trabajo cuando fuma un cigarrillo de marihuana. En este caso, T no debiera
ser sancionado por el consumo de un producto que lo hace rendir mejor
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
66 B acepta una oferta de trabajo en otro estado de la República. La empresa le paga los gastos
de traslado y le adelanta un mes de sueldo para su instalación. Sin embargo, poco tiempo
después recibe una oferta de trabajo más interesante y mejor pagada. Lo mejor que puede hacer
B es devolver el dinero y tomar la nueva oferta.
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
67 V descubre que un compañero, que es además buen amigo suyo, está buscando otro empleo sin
notificar a la empresa, lo que podría afectar la organización del departamento . V:
A No interviene, pues es asunto de la empresa

B Trata de convencer a su amigo de que hable con los supervisores
C Notifica a sus superiores, aun si llega a tener problemas con su amigo
D Le parece incorrecto, pero no comenta nada pues no quiere tener problemas con su amigo
E No sabe qué hacer
68 Una persona debe perder su licencia de manejo definitivamente si es sorprendida manejando

bajo los efectos del alcohol
B En desacuerdo
C No lo sé
D De acuerdo
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69 A veces dejo que mis acciones se vean influidas por mi enojo
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
70 En alguna ocasión actué sin razonar mi comportamiento
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
71 En nuestros días es prácticamente imposible ser honrado y exitoso a la vez
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
72 En general, los supervisores disfrutan siendo autoritarios e impositivos con su personal
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
73 Me aseguro de que lo que voy a hacer o decir es correcto antes de llevarlo a cabo
A Siempre
B Frecuentemente
C A veces
D Rara vez
E Nunca
74 En alguna ocasión me llamaron la atención por hacer algo indebido
B De acuerdo
C Indiferente
D En desacuerdo
75 B trabaja en un restaurante. Cuando no está el gerente aplica descuentos especiales a los

consumos de sus familiares y amigos, lo cual no afecta significativamente el balance del
negocio. Lo que hace B es:
A Completamente aceptable
B Aceptable
C No lo sé
D Inaceptable
E Completamente inaceptable
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76 Si una persona fuma marihuana los fines de semana no significa que tenga problemas de
drogadicción
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
77 El trabajo de W es supervisar que no existan errores en la línea de producción. Sin embargo,

se da cuenta de un pequeño error que es poco probable que tenga mayores consecuencias y que
casi está seguro nadie notará, pero que si reporta retrasará el trabajo considerablemente y
hará que todos, incluido él, deban quedarse a trabajar horas extras. Lo mejor que puede hacer
W es:
A Reportar el problema de inmediato

B Consultar discretamente a un amigo antes de decidir qué hacer
C No reportar el problema, pues ya tiene compromisos para el día siguiente
D No reportar el problema pero tratar de corregirlo sin que nadie se de cuenta
E No reportar el problema a menos que vea que alguien más lo notará
78 E es contratado como empleado eventual por 3 meses. En su primer semana de trabajo no se

siente muy convencido de su nuevo empleo. Lo mejor que puede hacer E es:
A Renunciar esa misma semana

B Comentar cómo se siente con su supervisor
C Esperar los tres meses para ver si se siente más adaptado
D No presentarse al día siguiente para empezar a buscar otro empleo
E Notificar a su supervisor que sólo trabajará ahí hasta el final de la quincena
79 Algo que dije en una ocasión fue mal interpretado por un compañero
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
80 P se entera de que debido a los comentarios de un compañero, perderá un cliente importante.

P:
A Va en ese mismo instante a buscar a su compañero y le pregunta por lo sucedido

B Va en ese mismo instante a buscar a su compañero para decirle cuánto lo desprecia
C Va en ese mismo instante a buscar a su compañero y se enfrascan en una pelea
D Espera a terminar lo que está haciendo y va a hablar con su compañero
E Deja pasar algunos días para aclarar la situación, pues está demasiado molesto
81 K, por error, ha tirado un aparato de oficina que a consecuencia del golpe ha quedado
inservible. No hubo ningún testigo de lo que pasó y si acepta haber sido el responsable
seguramente le descontarán el costo de su ya de por sí raquítico salario; o incluso tal vez
pierda su empleo. K decide
A No reportar el incidente
B Reportar el incidente pero agregar que la máquina ya estaba así cuando la quiso usar
C Reportar el incidente y aceptar su culpa
D Reportar el incidente y agregar que sospecha de alguien
E Tratar de reparar el aparato sin que nadie se de cuenta
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82 El supervisor de B le asigna una tarea que, aunque es capaz de realizar, él considera no le

corresponde. B:
A Lleva a cabo la tarea, con poco entusiasmo y cuidado

B Hace el trabajo incompleto, alegando que no posee ni la información ni los conocimientos necesarios para
realizarla
C Trata de interesarse en el trabajo y lo hace lo mejor que puede
D Busca la manera de que el trabajo se asigne a la persona que el considera le corresponde
E Habla con su jefe y le explica porqué no está dispuesto a hacer el trabajo
83 R se ha comprometido ha trabajar tiempo extra la siguiente semana. Sin embargo, un familiar

muy querido a quien R casi no tiene oportunidad de ver llega inesperadamente de visita. R
debería:
A Mantener su compromiso de trabajar tiempo extra

B Fingir que no recuerda que tenía el compromiso de trabajo y salir a su hora
C Avisarle a su jefe que no podrá cumplir con el compromiso pues un familiar está de visita
D Buscar otro compañero que pueda cubrir sus horas extras
E Comprometerse a trabajar tiempos extras en otro momento
84 En un partido de fútbol los ánimos se exaltan y un aficionado enojado tira su bebida sobre G. G
reacciona:
A Tirándole su bebida encima también

B Insultándolo
C Reclamándole molesto
D Buscando ayuda de los vigilantes
E Golpeándolo
85 Por un malentendido, el supervisor de H lo elogia por el buen resultado de un trabajo

realizado por otro compañero que ya no labora en la empresa. H no lo saca de su error, pues
esto no afectara a su antiguo compañero. En su opinión, la manera de proceder de H es:
A Inofensiva
B Inaceptable
C Sumamente inaceptable
D Aceptable
E Completamente aceptable
86 Z trabajó sólo durante dos meses en una empresa. Es preferible que lo omita de su solicitud de
empleo si ello le evita obstáculos innecesarios.
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
87 C viaja en un autobús repleto de personas. Otro pasajero, que viaja justo detrás de él, no deja
de empujarlo y apoyarse en él. C:
A Le da un buen codazo
B Lo insulta
C Se va, como puede, a otro lugar
D No dice nada, pero se siente muy molesto
E Le pide que procure no empujarlo
88 I consume por lo regular una o dos copas de alguna bebida alcohólica en sus comidas. Se
puede decir que:
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A I es un bebedor ocasional
B I puede llegar a tener problemas de alcoholismo
C I es una persona común y corriente
D I es alcohólico
E I bebe moderadamente
89 No es asunto de la empresa si un empleado usa drogas siempre y cuando ello no afecte su

trabajo
B De acuerdo
C Indiferente
D En desacuerdo
90 Ciertas actividades o pasatiempos no son de mi agrado
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
91 Es aceptable que un empleado haga llamadas personales sin permiso con tal de que termine su
trabajo a tiempo
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
92 Trabajar para una sola empresa durante toda la vida es cosa del pasado
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
93 Nunca he llegado tarde a ningún compromiso
B De acuerdo
C Indiferente
D En desacuerdo
94 Está bien salir más temprano del trabajo si se terminó con lo que se tenía que hacer
B De acuerdo
C Indeciso
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D En desacuerdo
95 Realmente no estás dejando de hacer tu trabajo si lo entregas con algunos errores por las
prisas o el exceso de actividades
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
96 Nunca me he enojado tanto como para alzar la voz
B De acuerdo
C Indiferente
D En desacuerdo
97 Bajar los precios, aun sin el permiso del supervisor inmediato, es una buena manera de
aumentar las ventas
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
98 En una reunión, un compañero hace un comentario ofensivo hacia R delante de todos. R:
A Le pregunta delante del grupo porqué lo ofende

B Contesta el comentario con un tono igual de ofensivo
C Le exige que en ese momento arreglen sus diferencias fuera de la reunión
D Ignora el comentario
E Contesta el comentario sarcásticamente
99 Las empresas invaden la privacidad de las personas cuando realizan pruebas de laboratorio
para determinar el uso de drogas ilegales.
B De acuerdo
C No estoy seguro
D En desacuerdo
100 Lo que motiva a la gente a robar es la falta de vigilancia
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
101 Si el fumar un cigarrillo de marihuana después de comer le permite a L relajarse y trabajar

mejor sus supervisores no tienen porque sancionarlo.
B De acuerdo
C No lo sé
D En desacuerdo
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102 S trabaja en el departamento de compras de una empresa. Para obtener un ingreso extra ha
acordado favorecer a un proveedor en particular a cambio de una compensación, sin que con
ello afecte a la empresa. En este caso usted diría que:
A Su manera de proceder es completamente comprensible

B Su proceder es comprensible
C Indeciso
D Su manera de proceder es inadecuada
E Su manera de proceder es sumamente inadecuada
103 Si un empleado trabaja durante su hora de comida, debe salir más temprano
B De acuerdo
C Indeciso
D En desacuerdo
104 Es inevitable que los empleados trabajen menos intensamente y cuidadosamente cuando el
supervisor no está:
B De acuerdo
C Intermedio
D En desacuerdo
105 Me equivoco al hacer mi trabajo
A Nunca B Rara vez C Algunas veces D Con frecuencia E Casi siempre
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INSTRUCCIONES: Elija la opción que más se apegue a su manera de pensar, o actuar.

- Es más cómodo trabjar en un lugar con luz natural

A. Completamente de acuerdo B. De acuerdo C. No lo sé D. En desacuerdo

- F tiene la posibilidad de estudiar un idioma extranjero. Seguramente elegirá:

A. Alemán B. Italiano C. Inglés D. Francés E. Japonés

1 En mi opinión lo más importante es:

A Formar parte de un grupo sólido

2 Si alguien se quiere pasar de listo conmigo me enfurezco:

3 Si viera a dos compañeros discutir acaloradamente me acercaría para averiguar cuál es el

5 J tiene una discusión con su supervisor inmediato respecto al desempeño de su trabajo. J:

7 Cuando se descubre que un empleado ha estado robando, la empresa debe denunciarlo a la

9 Si veo mal vestido a algún compañero en la oficina me siento molesto.

11 Es el último día de trabajo de un compañero y le organizan una pequeña reunión a la hora de

12 Alguna vez inventé excusas para no asistir a un compromiso

21 Mis compañeros piensan que soy un poco descuidado, pero agradable

24 De niño, alguna vez tomé cosas que no me pertenecían

25 Si el jefe de D engaña a su superior, es comprensible que D a su vez engañe a su jefe

26 A veces es necesario usar la fuerza para hacerse respetar

29 En alguna ocasión me sentí verdaderamente enojado

31 Una fiesta no es fiesta sin aperitivos

33 Nuestra conducta debe apegarse al ejemplo de los líderes que admiramos

35 Si alguien nos ha engañado primero es justificable que lo engañemos a su vez

36 En general, la gente se aprovecharía siempre de los demás si tuviera la oportunidad

37 Es comprensible el que un empleado renuncie a su empleo de un día para otro si le ofrecen

A Le da sólo la atención estrictamente necesaria, pues no es su cliente

41 Nunca he desobedecido a mis padres o tutores

42 Hay algunas cosas de mí que no me gustan

44 El director general de la empresa donde trabaja Y le pide que lo mantenga informado de

A Le informa de cualquier conducta inadecuada, aún si es de sus compañeros más cercanos

45 Por presiones de tiempo, P elabora un trabajo precipitadamente y con algunos errores. Su

supervisor no nota estos errores al revisar y autorizar el trabajo. P:

A Entrega el trabajo como está.

49 Ciertas personas pueden usar cocaína sin caer en la adicción

50 Me enfurezco cuando me ofenden o me faltan al respeto

51 En la escuela me gustaban todas las materias

53 Tengo algunos malos hábitos que me gustaría cambiar

55 La gente hace bien su trabajo porque:

A Un supervisor revisa lo que hacen

A Renunciar de inmediato y tomar la oferta

recién adquirido empleo.

59 He querido comprar cosas que no puedo pagar

61 En general, la gente tiende a ser agresiva e irrespetuosa

A Decide no decir nada

A Elabora el documento con la información que recuerda, confiando en su memoria

64 Q trabajaba en una empresa en la que manejaba información confidencial e importante.

A No interviene, pues es asunto de la empresa

68 Una persona debe perder su licencia de manejo definitivamente si es sorprendida manejando

69 A veces dejo que mis acciones se vean influidas por mi enojo

70 En alguna ocasión actué sin razonar mi comportamiento

71 En nuestros días es prácticamente imposible ser honrado y exitoso a la vez

72 En general, los supervisores disfrutan siendo autoritarios e impositivos con su personal

74 En alguna ocasión me llamaron la atención por hacer algo indebido

75 B trabaja en un restaurante. Cuando no está el gerente aplica descuentos especiales a los

77 El trabajo de W es supervisar que no existan errores en la línea de producción. Sin embargo,

A Reportar el problema de inmediato

78 E es contratado como empleado eventual por 3 meses. En su primer semana de trabajo no se

A Renunciar esa misma semana

80 P se entera de que debido a los comentarios de un compañero, perderá un cliente importante.

A Va en ese mismo instante a buscar a su compañero y le pregunta por lo sucedido

82 El supervisor de B le asigna una tarea que, aunque es capaz de realizar, él considera no le

A Lleva a cabo la tarea, con poco entusiasmo y cuidado

83 R se ha comprometido ha trabajar tiempo extra la siguiente semana. Sin embargo, un familiar

A Mantener su compromiso de trabajar tiempo extra