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ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO RESOLUCION 4272/2021

DECRETO 2090/2003

25/02/2023
TRABAJO EN ALTURAS

T2 REFLEXION TRABAJO EN ALTURAS

INTEGRANTES
ANA MARIA HERNANDEZ
ESTEFANIA LOZANO
LUZ ADRIANA GONZALEZ TORRES
MARIA FERNANDA TORRES
STEPHANIA PEREA GONZALEZ

TUTOR:
MARCOS CANDELO

INSTITUCION UNIVERSITARIA ANTONIO JOSE CAMACHO


FACULTAD A DISTANCIA
SALUD OCUPACIONAL
7491
SANTIAGO DE CALI
2023
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1. INTRODUCCION

El trabajo en alturas es toda actividad que realiza un trabajador que ocasione la suspensión
y/o desplazamiento, en el que se vea expuesto a un riesgo de caída, mayor a 2.0 metros, con
relación del plano de los pies del trabajador al plano horizontal inferior más cercano a él,
reglamentado por la Resolución 4272 de 2021 del ministerio de trabajo.

Los trabajadores están expuestos a múltiples riesgos en las tareas que desempeñan, ellos no
alcanzan a imaginar la magnitud de lo que practican, dejando en si toda la responsabilidad al
empleador sobre su seguridad, entre unas de las actividades que son de alto riesgo se puede
encontrar el trabajo en alturas es una condición producto de una actividad que implica peligro
de caída, debido a la alta probabilidad de accidentalidad y muerte en el trabajo. Este
documento nos ayudara a conocer el paso a paso de un posible accidente laboral en trabajo en
alturas, dando a conocer un estudio de caso sobre esta con el objetivo de mitigar los riesgos,
identificar las oportunidades y proveer conductas en los trabajadores para que conozcan los
procedimientos que se deben llevar a cabo en el desarrollo de sus labores en las alturas.

2. OBJETIVO GENERAL
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Es dar a conocer un caso de posible accidente laboral en trabajo de alturas y establecer las
normas y las medidas de prevención para la correcta realización de trabajos en alturas.

3. OBJETIVO ESPECIFICO

 Mostrar que es un trabajo en alturas


 Hacer la descripción del caso que se presenta en esta empresa
 Los riesgos que pueden general un accidente laboral en esta actividad
 Medidas de prevención individuales o colectivas que se puedan implementar para advertir
o evitar la caída de personas y objetos cuando se realizan trabajos en alturas y forman
parte de las medidas de control.
 Dar a conocer los datos que se tienen de siniestralidad nacional e internacional.

4. NORMATIVIDAD

Decreto 2090 de 2003- Por el cual se definen las actividades de alto riesgo para la salud
del trabajador y se modifican y señalan las condiciones, requisitos y beneficios del
régimen de pensiones de los trabajadores que laboran en dichas actividades.

Resolución 4272 de 2021- Por la cual se establecen los requisitos mínimos de seguridad
para el desarrollo de trabajo en alturas.

Circular 036 de 2022- esta circular brinda claridades sobre el reentrenamiento y la


capacitación de los trabajadores en alturas.

5. METODOLOGIA
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La presente investigación nos proporciona un caso de la empresa DIMEL INGENIERIA del


paso a paso de las tareas ejecutadas durante su actividad laboral, donde se presentan pruebas,
testigos de lo sucedido.
Además, se evalúan las condiciones actuales, los equipos de trabajo, los epp, adicional se
evidencia mediante fotos el estado de algunos equipos, en los diálogos que se tiene con los
trabajadores se da a conocer la falta de capacitación en cuanto a seguridad y salud en el
trabajo, debido a esto se implentan medias de prevención.

6. DEFINICIONES
Arnés de cuerpo completo: equipo de protección personal diseñado para distribuir en varias
partes del cuerpo el impacto generado durante la caída.
Anclaje: punto seguro al que se puede conectar un equipo personal de protección contra
caídas con resistencia mínima de 5000 libras (2.272kg) por persona conectada.
Arnés: equipo de protección personal diseñado para distribuir en varias partes del cuerpo el
impacto generado durante una caída. Es fabricado en correas cosidas y debidamente
aseguradas, e incluye elementos para conectar equipos y asegurarse a un punto de anclaje.
Debe ser certificado bajo un estándar nacional o internacionalmente aceptado.
Distancia de Desaceleración: la distancia vertical entre el punto donde termina la caída libre
y se comienza a activar el absorbente de choque que este último pare por completo.

Eslinga: conector con una longitud máxima de 1.80 m fabricado en materiales como cuerda,
reata, cable de acero o cadena. Las eslingas cuentan con ganchos para facilitar su conexión al
arnés y a los puntos de anclaje; algunas eslingas se les incorporan un absorbente de choque.

Líneas de Vida Horizontales: sistemas de cables de acero, cuerdas o rieles que debidamente
alcanzadas a la estructura donde se realizara el trabajo en alturas, permitirán la conexión de
los equipos personales de protección y el desplazamiento horizontal del trabajador sobre una
determinada superficie.

Líneas de Vida Verticales: sistema de cables de acero o cuerdas que debidamente ancladas
en u punto superior a la zona de labor, protegen al trabajador en su desplazamiento vertical
(ascenso/descenso)
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Mecanismo de Anclaje: dispositivos de tipo portátil o fijo que abrazan, se ajustan a una
determinada o misma estructura y tienen como función ser puntos seguros de acoplamiento
para los ganchos de los conectores, cuando estos últimos no pueden conectarse directamente
a la estructura.

Medidas de Prevención: conjunto de acciones individuales o colectivas que se implementan


para advertir o evitar la caída de personas y objetos cuando se realizan trabajaos en alturas y
forman parte de las medidas de control. Entre ellas están: sistemas de ingeniería ¸programa de
protección contra caídas y las medidas colectivas de prevención.

Medidas de Protección: conjunto de acciones individuales o colectivas que se implementan


para detener la caída de personas y objetos una vez ocurra o para mitigar sus consecuencias.

Trabajos en Suspensión: tareas en las que el trabajador debe “suspenderse” o colgarse y


mantenerse en esa posición sin posibilidad de caída mientras realiza su tarea o mientras es
subido o bajado.

INVESTIGACION DE ACCIDENTE DE TRABAJO


“TRABAJO EN ALTURA”

DATOS GENERALES DE LA EMPRESA


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Nombre de la empresa DIMEL INGENIERIA


Nit 900-856-001
Dirección Parque Industrial la Nubia bodega #2
Teléfono 6025248988
Departamento Valle del Cauca
Municipio Candelaria

DATOS GENERALES DEL LUGAR DONDE LABORA EL COLABORADOR


Ciudad Candelaria
Dirección Parque Industrial la Nubia bodega #2
Teléfono 6025248988
Departamento Valle del cauca
Municipio Candelaria
Jefe responsable Darío Martinez

DATOS GENERALES DEL COLABORADOR


Nombre y apellidos ROSEMBER GREGORIO CASTRO
Cedula 73 853 672
Sexo Masculino
Teléfono 3184256633
Tipo vinculación Por obra labor
Ocupación habitual Montador de Estructura Metálica
Tiempo de ocupación al momento del 2 horas/ Hora 09:00 am
incidente
Fecha de ingreso a la empresa 01/03/2016
Jornada de trabajo Diurna

INFORMACION SOBRE EL ACCIDENTE/INCIDENTE


Fecha de ocurrencia 03 de noviembre 2022
Hora del incidente 09:00am
Dia de la semana Sábado
Jornada en que sucede Diurna
¿Estaba realizando su trabajo Si
habitual?
Tiempo laborado previo al accidente 2 horas
Tipo de incidente Deslizamiento en estructura metálica
¿Causo la muerte al colaborador? No
Departamento del incidente Valle del cauca
Municipio del incidente Candelaria
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DESCRIPCIÓN DEL ACCIDENTE.

Versión del trabajador: Me encontraba instalando las riostras de techo ayudado por tres
compañeros más, al momento de hacer coincidir las perforaciones la riostra se me resbala de
la mano y al tratar de cogerla nuevamente, pierdo el equilibrio y me resbalo de la estructura y
quedo suspendido del equipo de alturas

Versión del testigo: En el momento que estoy ajustando el tornillo sentí que la riostra se
descolgó y gire a mirar a mi compañero y lo vi resbalar de la estructura y quedar suspendido
del arnés; inmediatamente realice el desplazamiento hasta donde él se encontraba y le ayude a
subir nuevamente a la estructura.

Quien: Rosemberg Gregorio Castro, CC: 73 853 672

Testigo: Andrés Gutiérrez

Que genero el accidente: Riostra

Cuando ocurrió: 03 noviembre 2022 - 09: am

Donde ocurrió: Nave 2 bodega de Producción

Como ocurrió: El Jueves 3 de noviembre se encontraban 4 trabajadores realizando la


instalación de riostras de techo en la nave 2 de producción entre ejes C y B en el módulo 1.
Al momento de ajustar el tornillo en la perforación, este se sale y hace que la riostra caiga, el
trabajador Rosemberg Castro reacciona y trata de coger el elemento donde pierde el
equilibrio se resbala de la estructura quedando suspendido por un minuto aproximadamente,
en su equipo de trabajo en alturas (tie-oof, eslinga en Y con absorbedor y el arnés), a una
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altura de 13 metros aproximadamente. Su compañero de trabajo Andrés Gutiérrez le brinda el


auxilio de forma inmediata y le ayuda a sujetarse nuevamente a la estructura.

Después que el trabajador es auxiliado se le pide bajar de la estructura, retirarse el equipo de


alturas, el cual es revisado y se evidencia que el arnés presenta impacto en sus costuras.

Se realiza reporte a la ARL SURA, para descartar lesiones; el incidente no genera


incapacidad al trabajador.

Desarrollo de la Actividad Instalación de Riostra: Para esta actividad se necesitan 4


personas, 2 en piso y 2 en la parte superior (cercha) las personas en piso deben amarrar la
riostra de las puntas con manilas y las dos que están en la estructura subirla e instalarla a la
platina correspondiente y se atornilla.

Peso de la riostra completa: 23 kilos


Elemento que genera la caída - Colombina RH5 Extensión de la riostra: 3 kilos

¿Por qué ocurrió?

 Exceso de confianza.
 Baja percepción del riesgo de caída (suspensión)
 Trabajo bajo presión

ANÁLISIS DEL EVENTO


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RESUMEN DE CAUSAS
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CAUSAS INMEDIATAS CAUSAS BASICAS


Practicas subestándares o inseguras Factores de trabajo y factores personales
 Uso de equipo defectuoso  Control de operaciones – trabajo
 Operación o manejo a velocidad para entregar a tiempo
inapropiada  Cumplir con las fechas adquiridas en
 Superficie resbalosa por diseño los compromisos de ejecución del
 Espacio insuficiente para realizar el proyecto
trabajo  Rutina, monotonía, exceso de
confianza

ACCIONES INMEDIATAS SOBE EL EVENTO

1. Seguimiento al lesionado
2. Reporte del Incidente de trabajo a ARL SURA

FOTOS DE LA PARTE AFECTADA


Figura #1
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Figura #2

Arnés con desgaste en las costuras


Figura #3

Figura #4
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PLANES DE ACCIÓN.

Causa Plan de acción Responsables Fecha


programada
Trabajo bajo presión: Darío Martinez 07 / 11 /2022
Realizar charlas de
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cumplir con los sensibilización en la


compromisos adquiridos realización de trabajo
de la actividad bajo presión

Realizar divulgación
de lección aprendida Darío Martinez 07 / 11 / 2022
del incidente

Sensibilizar al
personal de adoptar
Diocelina Mosquera
posturas adecuadas al
– Supervisor 08 / 11 / 2022
momento de realizar
encargado
actividades similares a
la del evento
Adoptar posturas
inadecuadas al momento
de realizar esta actividad
Realizar charla de
sensibilización
Darío Martinez 09 / 11 / 2022
referente al exceso de
confianza
Exceso de confianza

PLAN DE EMERGENCIA PARA INCIDENTES EN TRABAJO DE ALTURAS

Según la resolucion 4272 de 2021 todo empleador o contratante que dentro de sus riesgos
cotidianos tenga incluido el de caida por trabajo en alturas, debe incluir un plan de
prevencion, preparacion y respuesta ante emergencia, se debe garantizar que el personal
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destinado para la atencion de emergencias en cada actividad, haya participado en la practica


de simulacros y la verificacion del mismo .

Se reporta al número de
emergencias de la empresa

Se reúne información Se asegura y


general acordona el lugar

¿se puede
realizar recate
si
por parte de
la brigada?

Se accede al área con los


elementos de protección
personal y el quipo contra ¿El
caídas paciente
esta Aislamiento y
consciente? señalización del área

si
Restaurar
Fin de Realizar la Establecer sistema de
condiciones de
emergencia
Recomendaciones generales revisión apoyo, auto rescate y
normalidad
medica descenso controlado
 Es importante para la generación de un plan de rescate que se analicen los siguientes
factores:
 Posibles escenarios que se pueden presentar en el lugar de trabajo.
 Conocimiento y competencia del personal que realizaría el rescate.
 Condiciones generales y especificas del lugar de trabajo.
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A tener en cuenta
Trabajador en estado de inconsciencia:

 En este caso no se puede valorar si sufrió afectación cerebrales y/o en la columna, por tanto
al movilizarlo sin las debidas precauciones se le puede acrecentar la lesión, es preferible dar
acompañamiento al accidentado y esperar personal competente para tal situación.

Trabajador con respuesta a estímulos:

 Será necesario que una persona competente lo acompañe y brinde apoyo, identificando las
condiciones cognitivas (Espacio, persona, tiempo), de movilidad y sensibilidad (miembro
superior e inferior) mientras llega el grupo de rescate.

Si el trabajador afectado se encuentra o no en situación de pánico. Tenga en cuenta las


siguientes recomendaciones:

 Entregar indicaciones claras, sencillas, concretas de comportamientos a seguir en el


desarrollo de la emergencia.
 Evitar en la emergencia y su desarrollo señales exageradas de peligro, que pueden ser fuente
de pánico para el individuo.
 En situaciones de pánico, hasta que esta no sea controlada, evite el contacto directo con el
accidentado, el pánico en este puede generar un accidente mayor.

Definir procedimiento de rescate:

 Auto rescate.
 Sistema de tracción mecánica asistida por sistema de cable o cuerda.
 Sistemas de rescate usando una plataforma elevadora.
 Sistema de rescate con descenso de rescatista.
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 Rescate asistido o remoto.

MEDIDAS DE PREVENCION EN TRABAJO DE ALTURAS

Según la resolución 4272 de 2021 el empleador debe contar con un programa donde debe
identificar las tareas de trabajo en alturas y su ubicación.
El programa de la empresa debe contener como mínimo:

A. Objetivo general
B. Alcance del programa
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C. Marco conceptual, marco legal


D. Roles y responsabilidades
E. Requisitos de capacitación y entrenamiento
F. Cronograma de cumplimiento de actividades
G. Identificación de peligros

ROLES Y RESPONSABILIDADES EN EL PROGRAMA DE PREVENCIÓN Y


PROTECCIÓN CONTRA CAÍDAS
ROL RESPONSABILIDAD PERFIL REQUERIDO

Profesional, especialista o
Administrador del magister en SST
Diseñar, administrar y
programa de prevención Licencia vigente en
asegurar el programa de
y protección contra seguridad y salud en el
prevención y protección
caídas de altura, de trabajo.
contra caídas, conforme con
acuerdo al rol que Curso de nivel coordinador
la definición establecida para
cumple dentro de la de trabajo en alturas.
ello.
empresa. Curso de 50 horas en
SST y/o 20 horas.

Calcular resistencia de
materiales, diseñar, analizar,
El perfil requerido se
evaluar, autorizar puntos de
encuentra establecido
Persona calificada anclaje y/o estructuras para
conforme en la Ley 400 de
protección contra caídas.
1997.
Las demás definidas en la
presente resolución.

Identificar peligros en el sitio


en donde se realiza trabajo en
alturas.
Curso de nivel coordinador
Aplicar medidas correctivas
Coordinador de trabajo de trabajo en alturas.
inmediatas para controlar los
en altura Curso de 50 horas en SST
riesgos. asociados a dichos
y/o 20
peligros.
Las demás definidas en la
presente resolución.

Trabajador autorizado Realizar las actividades de Capacitación en el nivel


trabajo en alturas trabajador autorizado, y
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encomendadas por el
empleador y/o contratante,
con reentrenamiento vigente
cumpliendo las medidas
cuando aplique, de acuerdo
definidas en la presente
con lo establecido en la
resolución.
presente resolución
Las demás definidas en la
presente resolución.

Son los encargados de hacer


cumplir que se mantengan
las condiciones de seguridad
Ayudante de seguridad
en el sitio de trabajo para Capacitación en el nivel
de acuerdo con el rol
controlar el las áreas de trabajador autorizado con
que cumple dentro de la
riesgo de caída de objetos o reentrenamiento vigente
empresa.
personas.
Las demás definidas en la
presente resolución.

CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO DE ACUERDO A LOS ROLES


ROL PERSONAL OBJETO DURACIÓN

Personas que tomen decisiones


administrativas en relación con la
aplicación de esta resolución en
Jefes de área para
empresas en las que se haya Mínimo 8 horas
trabajos en alturas
identificado como prioritario el
riesgo de caída por trabajo en
alturas.
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Trabajadores que realizan trabajo


en alturas y aprendices de las
instituciones de capacitación y
educación para el trabajo y el
Trabajador autorizado SENA, quienes deben ser Mínimo 32 horas
formados y entrenados por la
misma institución, cuando cursen
programas cuya práctica implique
riesgo de caída en alturas.

Personal encargado de controlar


Coordinador de trabajo los riesgos en los lugares de
Mínimo 80 horas
en alturas trabajo donde se realiza trabajo en
alturas.

Encargado de entrenar jefes de


área para trabajos en alturas,
Entrenador en trabajo en trabajadores autorizados,
Mínimo 130 horas
alturas coordinadores de trabajo en
alturas y entrenadores de trabajo
en alturas.

MEDIDAS DE PROTECCIÓN DEBEN CUMPLIR CON LAS SIGUIENTES


CARACTERÍSTICAS:

El empleador o contratante debe definir, las medidas de prevención a ser utilizadas en cada
sitio de trabajo donde se realicen trabajos en alturas ya sea en tareas rutinarias o no rutinarias.
Estas medidas deben estar acorde con la actividad económica y tareas que la componen.

Medidas colectivas de prevención:  Su selección e implementación depende del tipo de


actividad económica y de la viabilidad técnica de su utilización en el medio y según la tarea
específica a realizar.
A. Delimitación del área
B. Línea de advertencia
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C. Señalización del área


D. Barandas

Permiso de trabajo en alturas: Todos los trabajos en alturas deben obedecer a una acción
planificada, organizada y ejecutada por trabajadores autorizados que debe verse reflejada en
los controles administrativos como el Permiso de trabajo o sus anexos.
Siempre que un trabajador ingrese a una zona de peligro, debe contar con la debida
autorización y si requiere exponerse al riesgo de caídas, debe contar con un aval a través de
un permiso de trabajo en alturas acompañado de una lista de chequeo, más aún en caso de que
no haya barandas, sistemas de control de acceso, demarcación o sistemas de barreras físicas
que cumplan con las especificaciones descritas en la presente resolución.

El formato de permiso de trabajo debe contener como mínimo lo siguiente:


Nombre(s) del(los) trabajador(es) (sic).
1.  Tipo de trabajo.
2. Altura aproximada a la cual se va a desarrollar la actividad.
3. Fecha y hora de inicio y de terminación de la tarea.
4. Verificación de la afiliación vigente a la seguridad social.
5. Requisitos del trabajador (requerimientos de aptitud).
6. Descripción y procedimiento de la tarea.
7. Medidas de prevención contra caídas.
8. Equipos, s stema(sic) de acceso para trabajo en alturas.
9. Verificación de los puntos de anclaje por cada trabajador.
10. Sistemas de restricción, posicionamiento o detención de caídas a utilizar.
11.   Elementos de protección personal seleccionados por el empleador teniendo en cuenta los
riesgos y requerimientos propios de la tarea, conforme a lo dispuesto en la presente
resolución.
12. Herramientas a utilizar.
13. Constancia de capacitación o certificado de competencia laboral para prevención para
caídas en trabajo en alturas.
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14. Observaciones.
15. Nombres y apellidos, firmas, clase de documento y número de los documentos de
identificación de los trabajadores.
16. Nombre, apellido y firma de la persona que autoriza el trabajo.
17. Nombre y firma de la persona responsable de activar el plan de emergencias y,
18. Nombre, apellido y firma del coordinador de trabajos en alturas (cuando es diferente de la
persona que autoriza el trabajo).

Medidas Pasivas de Protección:


Están diseñadas para detener o capturar al trabajador en el trayecto de su caída, sin
permitir impacto contra estructuras o elementos, requieren poca o ninguna intervención del
trabajador que realiza el trabajo.

Los sistemas de red de seguridad para la detención de caídas están dentro de las
principales medidas pasivas de protección cuyo propósito es, detener la caída libre de
personas y objetos.

Si se presenta caída de escombros, se colocará una red especial para escombros según
especificaciones del fabricante.

Cuando se determine instalar un sistema de red de seguridad, esta debe poder


soportar el impacto de la caída del trabajador garantizando que no golpeará ningún
obstáculo debajo de ella, la misma deberá ser instalada bajo la supervisión de una
persona calificada quien verificará las condiciones de seguridad establecidas por el
fabricante, el diseño de la red y las distancias de caída.

Medidas Activas de Protección:


Son las que involucran la participación del trabajador.
Incluyen los siguientes componentes:
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 Punto de anclaje
 Mecanismos de anclaje
 Conectores
 Soporte corporal
 Plan de rescate

Todos los elementos y equipos de protección deben ser sometidos a inspección antes
de cada uso por parte del trabajador, en el que constate que todos los componentes,
se encuentran en buen estado. Deben contar con una resistencia mínima de 5.000
libras (22,2 kilo newtons – 2.272 Kg.), certificados por las instancias competentes del
nivel nacional o internacional y deben ser resistentes a la fuerza, al envejecimiento, a la
abrasión, la corrosión y al calor.

Dentro de las principales medidas activas de protección, se tienen:


a) Punto de Anclaje Fijo
b) Dispositivos de Anclaje Portátiles o Conectores de Anclaje Portátiles
c) Línea de vida horizontal (portátil y fija)
 Conectores (Ganchos de seguridad, Mosquetones, Conectores para
restricción de caídas, Conectores de Posicionamiento, Conectores para
detención de caídas, Eslingas con absorbedor de energía, Líneas de vida
autores retráctiles, Conectores para Tránsito Vertical (Frenos), Frenos para
líneas de vida fijas, Frenos para líneas de vida portátiles.
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INDICADORES DE SINESTRIALIDAD EN TRABAJO EN ALTURAS

ESTUDIO #1
Un informe de la Dirección de Riesgos Laborales del Ministerio del Trabajo reveló que
durante el 2013 cada once horas y media falleció una persona a causa de un accidente de
trabajo.

Se estableció también que el promedio de accidentes laborales en Colombia fue de 62 cada


hora, esto es 1.487 diarios, lo que significa que el año pasado ocurrieron 543.079 accidentes
calificados como de trabajo en el país.

HORA DIARIOS AÑO 2012


ACCIDENTES 62 1487 543.079
LABORALES
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De acuerdo con el reporte del Ministerio de Trabajo, a diciembre pasado había 8 millones
475.437 personas afiliadas al Sistema General de Riesgos Laborales y a junio de 2013 las
empresas afiliadas eran 623 mil 285, de los cuales el 84% - es decir 6 millones 842 mil 379 -
se encuentran laborando en 29 ciudades principales del país.

Todo esto comprueba que Colombia es un país con altas tasas de accidentalidad y mortalidad
en trabajos en altura, sólo en el 2012 se registraron 532 fatalidades derivadas de la actividad
laboral, de las cuales 136 correspondieron al sector inmobiliario y 125 al de la construcción,
mientras que el de transporte, almacenamiento y comunicaciones arrojó un total de 78
víctimas mortales.

SECTOR SECTOR SECTOR OTROS TOTAL


INMOBILIARIO CONSTRUCCIÓN TRANSPORTE, SECTORES
ALMACENAMIENTO
Y
COMUNICACIONES
MORTALIDAD 136 125 78 193 532
EN TRABAJO
DE ALTURA

Dentro del análisis de cifras que realiza la compañía y comparando las de otros países como
por ejemplo en Estados Unidos, la tasa de accidentes mortales por cada 10 mil trabajadores
durante el 2012 en el sector de la construcción de edificios fue del 1%, mientras que en
Colombia fue del 25,7%. Esto nos da una visión de la necesidad urgente de cuidar y capacitar
a nuestros trabajadores”

CIFRAS COMPARATIVAS DE ACCIDENTALIDAD EN RIESGOS MAYORES


COLOMBIA, ESPAÑA
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1. Colombia: Las últimas cifras oficiales por el Ministerio de trabajo son del 2012 y las
cuales registraron: 532 fatalidades derivadas de la actividad laboral, de las cuales 136
correspondieron al sector inmobiliario [2] y 125 al de la construcción, mientras que el de
transporte, almacenamiento y comunicaciones arrojó un total de 78 víctimas mortales.

2. España: Cada año mueren en España más de 500 personas debido a accidentes en el
trabajo. De estos accidentes mortales, el 18% es debido a caídas en altura. (cifra del año
2012). Durante el año 2010 se produjeron 26.374 accidentes por caídas en altura, de los
que 899 fueron catalogados como graves y 46 causaron la muerte del trabajador. Y es que
las caídas en altura siguen siendo la causa más importante de los accidentes laborales
graves, con un 18% del total.

3. Estados Unidos: en Estados Unidos la tasa de accidentes mortales por cada 10 mil
trabajadores durante el 2012 en el sector de la construcción de edificios fue del 1%
mientras que en Colombia del 25,7%, esto nos da una visión de la necesidad urgente de
cuidar y capacitar a nuestros trabajadores.

ESTUDIO # 2.
Las estadísticas nacionales muestran que las actividades relacionadas con el trabajo-en-
alturas son sinónimo de riesgo para la vida de los trabajadores que se enfrentan a diario a
estas actividades, siendo estas una de las principales causas de accidentes incapacitantes y
fatales en Colombia.  De acuerdo con la publicación realizada por el diario el Tiempo el 3 de
marzo de 2018, en el año 2017 se accidentaron 1.800 personas diariamente en su trabajo
generando costos elevados para las Administradoras de Riesgos Laborales (ARL) y los
empleadores, asociado a incapacidades y las suplencias que son necesarias en estos casos.
Según FASECOLDA (Federación de Aseguradores Colombianos), los accidentes laborales
en el país totalizaron en el año 2018, 655.570 eventos, de los cuales en Bogotá se presentaron
el 28,7% y en Antioquia el 21%, lo que representa la mitad del total nacional.
ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO RESOLUCION 4272/2021
DECRETO 2090/2003

25/02/2023
TRABAJO EN ALTURAS

Los accidentes asociados a trabajos en alturas aportan una gran proporción a las cifras
de accidentes laborales incapacitantes y fatalidades en Colombia, especialmente vinculados
al sector de la construcción. Según el diario EL Espectador, en el país murieron 1.283
personas entre 2013 y 2014 realizando trabajos en alturas. En el sector de la construcción,
existen múltiples riesgos entre los cuales claramente están el trabajo en alturas, trabajos
eléctricos en alta y baja y tensión, caída de objetos, trabajos en excavación, trabajos en
espacios confinados, entre otros que no deben minimizarse y se debe mantener la atención
sobre los mismos. Un accidente que genere incapacidad permanente o en el peor de los
casos cause una fatalidad, tiene un costo invaluable para la familia del trabajador y a la vez
puede tener grandes costos e impactos para el empleador, REGULACIÓN SOBRE EL
TRABAJO EN ALTURAS Se ha avanzado positivamente en el país y en el mundo en
normatividad y equipos para trabajo en alturas, sin embargo, las cifras de accidentes y
muertes no se reducen proporcionalmente a esos avances. Como mencionamos anteriormente,
muchos de los accidentes fatales ocurren en el sector de la construcción, debido al no
suministro, no uso y al desconocimiento sobre los Equipos de Protección Personal (EPP),
lo que demuestra que aún existe una gran brecha por cerrar al respecto en empleadores y
empleados, de esta manera se mantiene la etiqueta de que trabajo-en-alturas es sinónimo de
riesgo para la vida.

BIBLIOGRAFIA

Colombia con Altas Tasas de accidentalidad y mortalidad en trabajos en altura (no date)
Alteza. Available at: https://www.altezzaservicios.com/contenido/colombia-con-altas-tasas-
de-accidentalidad-y-mortalidad-en-trabajos-en-altura/22 (Accessed: February 19, 2023).

WEBGRAFIA
https://globalprotekto.com/trabajo-en-alturas-riesgo-para-la-vida/
ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO RESOLUCION 4272/2021
DECRETO 2090/2003

25/02/2023
TRABAJO EN ALTURAS

https://safetya.co/normatividad/resolucion-4272-de-2021/
https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma.php?
i=72173#:~:text=Objeto.,cumplida%20ejecuci%C3%B3n%20de%20las%20leyes.

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