OBLIGACIÓN DE INFORMAR DE LOS RIESGOS LABORALES

ÁREA: TRAVEL PLANNER

En conformidad con el DECRETO SUPREMO N° 40, Artículo 21. “Los empleadores tienen
obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores acerca de los
riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas y de los métodos de trabajo
correctos. Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa.

Especialmente deben informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y

sustancias que deban utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la
identificación de los mismos (fórmula, sinónimos, aspecto y olor), sobre los límites de exposición
permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la salud y sobre las medidas de control
y de prevención que deben adoptar para evitar tales riesgos”.

Es por esta razón que la empresa capacitará a los trabajadores sobre:

Riesgo Medidas De Control Método de Trabajo

 No utilizar equipos eléctricos  Al conectar equipos

defectuosos. eléctricos, efectuarlo por
 Evitar la utilización de equipos medio de sus conectores.
eléctricos cuando alguna parte  Conectar los equipos
del cuerpo este mojada. eléctricos directamente a los
 Evitar reparaciones enchufes, no usar
provisorias. extensiones eléctricas
 Los cables y enchufes se  Evite sobrecargar
deben revisar, de forma los interruptores eléctricos.
periódica.  Informar de la anomalía a sus
 Utilizar recubrimientos para superiores para el cambio de
cables con el objetivo de que los conductores eléctricos.
Caída al Mismo los cables estén fijados  Ante la visualización de
Nivel sólidamente a las paredes. humo u olor a plástico
 Utilizar de manera correcta la quemado, apague y
silla, no trasladarse en ella desconecte el equipo
dentro de la oficina. inmediatamente.
 No mantenga hervidores en
el lugar de trabajo.
 Al desplazarse de un lugar a
otro, no corra, camine
visualizando el área de
desplazamiento para evitar
tropiezos o golpes.
 Evite inclinar la silla hacia
atrás, ya que puede resbalar
y caer.
 No use la silla para
 desplazarse de un lugar a
otro en la oficina.
 Zonas de paso libres de  Al desplazarse
obstáculos. efectúe movimientos
 La superficie de trabajo debe moderados. Evite los
estar libre de obstáculos. movimientos o
Golpes contra desplazamientos violentos.
objetos inmóviles  Mantenga l o s cajones de
los escritorios y archivos
cerrados.
 Mantenga orden en la
ubicación de carpetas sobre
estantes.

 Los mangos o empuñaduras  Nunca coloque los dedos en

de objetos de oficina que
posean filo no tendrán bordes
agudos o resbaladizos.
 Se deben disponer de
cajoneras para guardar los
artículos de oficina.
Cortes/punciones
con objetos
el área de encuentro
de un artículo de oficina.
(ej. Tijeras, guillotina)
 Al usar los artículos de
oficina, manténgalas bien
sujetas, evite hacerlas girar
en sus dedos, lanzarlas o
colocarlas en el borde de los
escritorios.
 Usar artículos de oficina con
los bordes y puntas
redondeadas.
 Verificar antes de su uso, el
correcto estado de los
objetos.

 Adaptar el mobiliario y la  Realizar pausas de 5

distancia de alcance de los minutos en las labores cada
materiales a 30 minutos de trabajo,
las características personales cambiar de posición o
Sobreesfuerzo/ de cada individuo. estirar los músculos
lesión en  Usar almohadilla para el para relajar su cuerpo
extremidad mouse y teclado.  Complementar ambas
superior extremidades en las labores.
 Ajustar el teclado para
que pueda trabajar con las
muñecas en posición
neutral.

 Realizar las tareas evitando  Su espalda debe estar

bien apoyada sobre el
 las posturas incómodas del respaldar de la silla.
cuerpo, en lo posible, la espalda Garantice apoyar sus pies
Sobreesfuerzo/ sobre el piso.
recta y los hombros en posición
lesión lumbar  Efectúe ajustes de altura a
de reposo.
la
silla, ubíquela de forma tal
que sus pies puedan
descansar cómodamente
sobre el piso.
 Favorecer nuevos modelos de  Al iniciar la jornada de
planificación de la tarea. trabajo, se deberá dotar a
 Adecuar la carga de trabajo las tareas de un grado de
Elevada exigencia a las capacidades de cada interés creciente o
cognitiva trabajador. decreciente.

 Favorecer nuevos modelos de  Realizar pausas activas de 10

planificación de las tareas. min, cada 30 minutos de
 Organizar el trabajo de trabajo en el caso de que las
Tareas muy poco manera que permita el labores sean demasiado
variadas que se cambio del ritmo de trabajo, extenuantes.
repiten a lo largo de así como combinar distintas  Verificar que el puesto de
la jornada posturas de trabajo. trabajo cumpla con
 Diseñar el puesto de trabajo elementos ergonómicos (pad-
con algunos requisitos mouse, silla ergonómica y
ergonómicos, adecuados al ajustable).
trabajo que debe realizarse.

COPIA PARA LA EMPRESA:

De acuerdo con lo establecido en el D.S. Nº 40, que aprueba reglamento sobre prevención de
los riesgos profesionales en su Título VI, Art. 21. referido a “las obligaciones de informar de los
riesgos laborales” El trabajador ______________________________, RUT ______________ quien
desempeña labores en la empresa como __________________________, se encuentra en
conocimientos de los riesgos laborales a los que se encuentra expuesto y las medidas
preventivas que debe adoptar para evitar que estas ocurran.

________________________ ________________________
Fi Firma y timbre empresa FiFirma y Rut del trabajador